株式会社マロー・サウンズ・カンパニー ダイバーシティ新小岩の正社員・ケアマネージャー・居宅介護支援の求人情報

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平日10:00-19:00
休日 土曜日、日曜日、祝日

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ダイバーシティ新小岩

ケアマネジャー / 居宅介護支援事業所 / 正社員

  • 未経験OK
  • 土日休み
  • 年間休日120日以上
  • 退職金あり
  • ボーナス・賞与あり
  • 研修制度あり

ダイバーシティ新小岩の正社員 ケアマネージャー 居宅介護支援の求人情報イメージ1

【ケアマネジャー】 ・新規相談、アセスメント、ケアプラン作成、サービス担当者会議等 ・毎月のモニタリング、入退院支援、相談業務、連絡調整、給付管理等 ・認定調査業務、地域ケア会議への参加等 【主任ケアマネジャー】 ・新人教育、サポート、研修の実施等 ・新規相談、アセスメント、ケアプラン作成、サービス担当者会議等 ・毎月のモニタリング、入退院支援、相談業務、連絡調整、給付管理等 ・認定調査業務、地域ケア会議への参加等 【タイムスケジュール】 9:00       朝礼 9:30       ご利用者様宅に訪問、モニタリング 10:00      社内事務作業 12:00      お昼休憩 13:00      書類作成 14:00      モニタリング2件 16:00     提出書類作成、明日の訪問の準備 18:00  勤務終了

求人情報

勤務先
株式会社マロー・サウンズ・カンパニー ダイバーシティ新小岩
勤務地
〒124-0024
東京都葛飾区新小岩1-40-10-402号リバティーヌ喜久屋
職種
ケアマネージャー
業種・サービス形態
居宅介護支援
雇用形態
正社員
仕事内容
【ケアマネジャー】 ・新規相談、アセスメント、ケアプラン作成、サービス担当者会議等 ・毎月のモニタリング、入退院支援、相談業務、連絡調整、給付管理等 ・認定調査業務、地域ケア会議への参加等 【主任ケアマネジャー】 ・新人教育、サポート、研修の実施等 ・新規相談、アセスメント、ケアプラン作成、サービス担当者会議等 ・毎月のモニタリング、入退院支援、相談業務、連絡調整、給付管理等 ・認定調査業務、地域ケア会議への参加等 【タイムスケジュール】 9:00       朝礼 9:30       ご利用者様宅に訪問、モニタリング 10:00      社内事務作業 12:00      お昼休憩 13:00      書類作成 14:00      モニタリング2件 16:00     提出書類作成、明日の訪問の準備 18:00  勤務終了
給与
月給:261,470円~271,470円
給与詳細
【未経験者・1年目】 月給261,470円 ・基本給:217,600円 ・固定残業代:33,870円(固定残業代20時間分) ・居住支援手当:10,000円 【経験者2年目】 月給266,410円 ・基本給:221,900円 ・固定残業代:34,510円(固定残業代20時間分) ・居住支援手当:10,000円 【経験者3年目】 月給271,470円 ・基本給:226,300円 ・固定残業代:35,170円(固定残業代20時間分) ・居住支援手当:10,000円 ■共通 ※月給は経験により考慮します ※固定残業代20時間分を超過する残業代は別途、支給します 交通費支給(自転車通勤の場合は手当あり) 昇給あり 年1回(4月) 賞与あり 年2回(6月・12月/実績2ヶ月分) ※昇給は能力を考慮し、賞与は業績に応じて支給 試用期間:6か月 試用期間中は契約職員で雇用 月給:261,470円 ※試用期間後の給与は、面談の上で能力に応じて支給
勤務時間
月~金 9:00~18:00(休憩1時間) ※残業ほぼなし
年間休日数
125日
休日詳細
土日祝休み・年間休日125日以上
加入保険
・社会保険完備 ・賞与、昇給あり ・交通費支給 ・健康診断費用負担(婦人科健診・年齢によるオプション検査あり) ・法定研修費用負担(専門研修、主任介護支援専門員研修) ※勤務時間内の研修受講は勤務扱い ・勤務時間外研修手当(1回2,000円) ・認定調査手当(1件2,500円) ・避難計画手当(1件2,000円) ・加算手当(1,000円~10,000円)金額は算定する加算により異なる ・担当件数手当(担当件数40件以上~支給) ・退職金制度(勤続3年以上) ・不織布マスク・アルコールジェル配布 ・家賃補助※居住支援特別手当あり ・産休育休 ・引越し代支給 ・面接交通費支給(遠方) ・インフルエンザ予防接種費用一部補助 ・TOKYO働きやすい福祉の職場宣言企業
引越し支援 
引越し手当あり
福利厚生
・社会保険完備 ・賞与、昇給あり ・交通費支給 ・健康診断費用負担(婦人科健診・年齢によるオプション検査あり) ・法定研修費用負担(専門研修、主任介護支援専門員研修) ※勤務時間内の研修受講は勤務扱い ・勤務時間外研修手当(1回2,000円) ・認定調査手当(1件2,500円) ・避難計画手当(1件2,000円) ・加算手当(1,000円~10,000円)金額は算定する加算により異なる ・担当件数手当(担当件数40件以上~支給) ・退職金制度(勤続3年以上) ・不織布マスク・アルコールジェル配布 ・家賃補助※居住支援特別手当あり ・産休育休 ・引越し代支給 ・面接交通費支給(遠方) ・インフルエンザ予防接種費用一部補助 ・TOKYO働きやすい福祉の職場宣言企業
退職金 
・退職金制度(勤続3年以上)
車通勤
応相談
交通費 
・交通費支給
通勤備考
JR総武本線 新小岩駅から徒歩2分
研修制度
・業務マニュアル ・書類整備マニュアル ・動画研修 ・社内研修(月1回)、社外研修(随時) ・法定研修費用は全額会社負担 ※平日実施の場合、出勤扱い
研修・試用期間
あり
契約期間
雇用期間の定めなし
受動喫煙防止措置
あり(屋内禁煙)
応募条件
【介護支援専門員】 ※未経験・ブランク可 【主任ケアマネジャー】 主任介護支援専門員 有資格者 ※経験・年齢不問

【経験・資格】
【介護支援専門員】 ※未経験・ブランク可 【主任ケアマネジャー】 主任介護支援専門員 有資格者 ※経験・年齢不問
備考
================================ 従事する業務の変更範囲:法人の定める業務全般 就業場所の変更範囲:法人が運営する全ての事業所 ================================
最寄駅
  • JR中央・総武線新小岩駅
アクセスその他
JR総武本線 新小岩駅から徒歩2分
連絡先

求人に関するご質問・ご相談など、お気軽にご連絡ください。

0120-900-075

0120-900-075

平日10:00-19:00 休日 土曜日、日曜日、祝日

法人情報

法人名
株式会社マロー・サウンズ・カンパニー

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