セントケアホーム矢切

介護職/ヘルパー / グループホーム / パート・バイト

セントケアホーム矢切の非常勤グループホームの求人情報イメージ1

「家庭的な雰囲気の中で、お客様の笑顔を支えるお仕事です。」少人数で家庭的な環境で過ごしながら、日常生活をサポートすることです。未経験でも始めやすく、やりがいを感じられる仕事です。入所定員は18名「1ユニット9名×2ユニット」認知症のある高齢者が少人数で共同生活を送っています。認知症高齢者が安心して暮らせるグループホームで、日常生活の支援を行います。少人数制の家庭的な環境で、お客様との深い関係性を築けるやりがいのあるお仕事です。主な業務内容＊食事・入浴・排泄などの身体介護＊掃除・洗濯・買い物などの生活援助＊レクリエーションの企画・運営＊バイタルチェック・服薬支援＊記録業務・申し送り一人ひとり役割をもち生き甲斐を　感じ楽しんで生活できるようお手伝い ---------------------------------- 【職員体制】・昼間：1フロアにつき2名以上・夜間：1名体制 -- ・就業場所の変更：法人の定める範囲・業務内容の変更：法人の定める範囲・※雇用期間の定め：入社1年経過後、無期雇用へ原則更新　※69歳以上は1年毎の契約更新（1か月前に申し出がない限り原則更新／更新上限なし）

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お問合せ

求人情報

勤務先

セントケア千葉株式会社セントケアホーム矢切

勤務地

〒271-0096
千葉県松戸市下矢切99-11

職種

業種・サービス形態

グループホーム

雇用形態

非常勤

仕事内容

「家庭的な雰囲気の中で、お客様の笑顔を支えるお仕事です。」少人数で家庭的な環境で過ごしながら、日常生活をサポートすることです。未経験でも始めやすく、やりがいを感じられる仕事です。入所定員は18名「1ユニット9名×2ユニット」認知症のある高齢者が少人数で共同生活を送っています。認知症高齢者が安心して暮らせるグループホームで、日常生活の支援を行います。少人数制の家庭的な環境で、お客様との深い関係性を築けるやりがいのあるお仕事です。主な業務内容＊食事・入浴・排泄などの身体介護＊掃除・洗濯・買い物などの生活援助＊レクリエーションの企画・運営＊バイタルチェック・服薬支援＊記録業務・申し送り一人ひとり役割をもち生き甲斐を　感じ楽しんで生活できるようお手伝い ---------------------------------- 【職員体制】・昼間：1フロアにつき2名以上・夜間：1名体制 -- ・就業場所の変更：法人の定める範囲・業務内容の変更：法人の定める範囲・※雇用期間の定め：入社1年経過後、無期雇用へ原則更新　※69歳以上は1年毎の契約更新（1か月前に申し出がない限り原則更新／更新上限なし）

給与

月給：1,200円～1,812円

給与詳細

資格・経験によりスタート時給異なる＊介護福祉士　実務経験10年以上　1，400円～　実務経験 6年以上　1，350円～　実務経験 3年以上　1，320円～　実務経験 3年未満　1，300円～　　※実務経験とは介護福祉士としての実務経験です＊実務者研修　1，280円～＊初任者研修　1，250円～＊介護系無資格　1，200円～＜別途支給＞・土日祝日出勤手当 50円/時・夜勤手当時給×0.25%×6時間+6，000円/回＜1夜勤＞介護福祉士 28，750円～30，500円実務者研修 28，400円～初任者研修 27，875円～介護系無資格 27，000円～昇給年1回通勤交通費支給　マイカー通勤の場合はガソリン代として支給　普通車12円/km、軽自動車10円/km ※試用期間なし ※研修期間あり（各シフト3日～5日程度）

勤務時間

シフト制 [1] 7:30～16:30 [2]10:00～19:00 [3]17:00～翌10:00 休憩[1]～[3]1時間 ※夜勤できる方歓迎（夜勤専従可） ※勤務日相談に応じます

休日詳細

1ヶ月変形労働シフト制 ※希望考慮あり ※週3日から勤務日応相談

加入保険

社会保険完備健康保険厚生年金雇用保険労災保険昇給有制服貸与交通費全額支給（車通勤可/社内規定により支給）正社員登用制度あり入社1年経過後無期雇用転換（69歳以上は1年毎の契約更新）予防接種補助制度ほっとライン（第３者相談通報窓口）社員割引制度（余暇利用）団体長期障害所得補償　　他

福利厚生

社会保険完備健康保険厚生年金雇用保険労災保険昇給有制服貸与交通費全額支給（車通勤可/社内規定により支給）正社員登用制度あり入社1年経過後無期雇用転換（69歳以上は1年毎の契約更新）予防接種補助制度ほっとライン（第３者相談通報窓口）社員割引制度（余暇利用）団体長期障害所得補償　　他

車通勤

可

交通費

交通費全額支給（車通勤可/社内規定により支給）

通勤備考

北総鉄道北総線矢切駅から徒歩で2分北総鉄道北総線北国分駅から徒歩で20分

研修制度

◆セントケアグループ社員研修プログラム・採用時研修、現場同行研修・基本研修・熟練研修（知識、技術）・専門研修（職種、サービス別）・マネジメント研修・認知症ケア研修 ※介護福祉士、ケアマネ試験対策 ※資格取得全額バックアップ制度　介護福祉士・介護支援専門員受験費用補助　介護福祉士合格祝金

研修・試用期間

あり

契約期間

資格・経験によりスタート時給異なる＊介護福祉士　実務経験10年以上　1，400円～　実務経験 6年以上　1，350円～　実務経験 3年以上　1，320円～　実務経験 3年未満　1，300円～　　※実務経験とは介護福祉士としての実務経験です＊実務者研修　1，280円～＊初任者研修　1，250円～＊介護系無資格　1，200円～＜別途支給＞・土日祝日出勤手当 50円/時・夜勤手当時給×0.25%×6時間+6，000円/回＜1夜勤＞介護福祉士 28，750円～30，500円実務者研修 28，400円～初任者研修 27，875円～介護系無資格 27，000円～昇給年1回通勤交通費支給　マイカー通勤の場合はガソリン代として支給　普通車12円/km、軽自動車10円/km ※試用期間なし ※研修期間あり（各シフト3日～5日程度）

受動喫煙防止措置

あり(屋内禁煙)

応募条件