株式会社Happinessあさひ会 児童発達支援/放課後等デイサービス POCCO 音の泉こうふの放課後等デイサービスの求人情報

0120-900-075

平日10:00-19:00
休日 土曜日、日曜日、祝日

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児童発達支援/放課後等デイサービス POCCO 音の泉こうふ

サービス管理責任者 / 放課後等デイサービス / 正職員

  • 退職金あり
  • ボーナス・賞与あり
  • 研修制度あり

児童発達支援/放課後等デイサービス POCCO 音の泉こうふの放課後等デイサービスの求人情報イメージ1

【業務内容】教室の未来をデザインするトータルマネジメント 施設長として、子どもたちの成長(療育)の質を守りながら、スタッフが安心して働ける環境作りと、事業所の健全な運営を統括していただきます。 ■利用者支援の管理(療育の質の向上) 個別支援の最適化:子どもたちの状態(既往症や現病歴)を深く理解し、適切な個別支援計画が実行されているかを確認・指導します。 自立学習への土台作り:将来を見据えた具体的なスキル支援(LST/SST)、面談指導、職業体験などのプログラムを企画・推進します。 相談・連携の窓口:保護者様や相談支援員との面談を行い、地域全体で子どもを支えるネットワークを構築します。 ■チームマネジメント(組織の活性化) スタッフの採用と育成:本部と連携した採用面接への同席、新人の教育、適材適所の配属を考案します。 労務・評価の実施:スタッフの勤務スケジュールの承認や人事評価を行い、モチベーションを支えます。 安全衛生の徹底:施設内での事故予防や健康管理、法令に基づいた安全衛生対策をリードします。 ■運営・収支の管理(安定した経営基盤) 事業計画の推進:運営計画の立案、予算管理、広報・営業活動、施設の維持管理を計画的に実行します。 収支・請求業務:給付費の請求業務や、人件費・諸経費(家賃や光熱費等)のコストコントロールを行います。 行政・コンプライアンス対応:行政機関への届出、事故報告書の管理、法令遵守のモニタリングを担当します。 ■ICTシステム「HUG」の運用 支援記録、シフト管理、データ分析、個別支援計画の調整などをシステム上で効率的に管理・監督します。 転勤の可能性有:法人の定める就業場所 業務の変更有:法人の定める業務

求人情報

勤務先
株式会社Happinessあさひ会 児童発達支援/放課後等デイサービス POCCO 音の泉こうふ
勤務地
〒400-0863
山梨県甲府市南口町1-40ペアーレ山梨内3階
職種
業種・サービス形態
放課後等デイサービス
雇用形態
仕事内容
【業務内容】教室の未来をデザインするトータルマネジメント 施設長として、子どもたちの成長(療育)の質を守りながら、スタッフが安心して働ける環境作りと、事業所の健全な運営を統括していただきます。 ■利用者支援の管理(療育の質の向上) 個別支援の最適化:子どもたちの状態(既往症や現病歴)を深く理解し、適切な個別支援計画が実行されているかを確認・指導します。 自立学習への土台作り:将来を見据えた具体的なスキル支援(LST/SST)、面談指導、職業体験などのプログラムを企画・推進します。 相談・連携の窓口:保護者様や相談支援員との面談を行い、地域全体で子どもを支えるネットワークを構築します。 ■チームマネジメント(組織の活性化) スタッフの採用と育成:本部と連携した採用面接への同席、新人の教育、適材適所の配属を考案します。 労務・評価の実施:スタッフの勤務スケジュールの承認や人事評価を行い、モチベーションを支えます。 安全衛生の徹底:施設内での事故予防や健康管理、法令に基づいた安全衛生対策をリードします。 ■運営・収支の管理(安定した経営基盤) 事業計画の推進:運営計画の立案、予算管理、広報・営業活動、施設の維持管理を計画的に実行します。 収支・請求業務:給付費の請求業務や、人件費・諸経費(家賃や光熱費等)のコストコントロールを行います。 行政・コンプライアンス対応:行政機関への届出、事故報告書の管理、法令遵守のモニタリングを担当します。 ■ICTシステム「HUG」の運用 支援記録、シフト管理、データ分析、個別支援計画の調整などをシステム上で効率的に管理・監督します。 転勤の可能性有:法人の定める就業場所 業務の変更有:法人の定める業務
給与
月給:235,300円~333,300円
給与詳細
※固定残業代のあり・なしは、面接時に能力や経験によって決定 ■固定残業代なしの場合 月給 235,300円~303,300円 給与内訳 ・基本給 142,000円~150,000円 ・職能給1手当 50,000円~80,000円 ・職能給2手当 20,000円~35,000円 ・ベースアップ処遇改善手当 13,300円 ・処遇改善1手当 10,000円~25,000円 ※固定残業代なし ■固定残業代ありの場合 月給 245,300円~333,300円 給与内訳 ・基本給 142,000円~150,000円 ・職能給1手当 50,000円~80,000円 ・職能給2手当 20,000円~35,000円 ・ベースアップ処遇改善手当 13,300円 ・処遇改善1手当 10,000円~25,000円 ・固定残業代 10,000円~30,000円(8時間~24時間) ※固定残業代は残業の有無にかかわらず支給、超過分は法定通り支給 ★マネジメントスキルが高く管理職候補の場合  管理職手当 50,000円~150,000円がプラスされる場合があります。 ■共通 賞与(1) 年2~3回(計1.6~3か月分、業績および人事考課により) 賞与(2) 業績及び貢献度による賞与加算(0~120,000円/1回) 昇給 年1回(0円~30,000円、人事考課による実績) 通勤手当 0円~20,000円 ■試用期間6か月(条件変更あり) ・雇用形態は「契約社員」となります。 ・給与条件変更なし。 ・試用期間6か月経過後、正社員登用となります。
勤務時間
8:30~17:30 休憩60分 時間外月平均5~10時間程度
年間休日数
117日
休日詳細
年間休日117日
加入保険
・雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 ・退職金制度(確定拠出401K) ・託児所・保育支援あり(無料) ・制服貸与 ・車通勤可(駐車場有) ・感染予防接種(インフルエンザ)会社負担 ・ハラスメントをはじめとしたなんでも相談室社外に設置
託児所
託児所あり
福利厚生
・雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 ・退職金制度(確定拠出401K) ・託児所・保育支援あり(無料) ・制服貸与 ・車通勤可(駐車場有) ・感染予防接種(インフルエンザ)会社負担 ・ハラスメントをはじめとしたなんでも相談室社外に設置
退職金 
・退職金制度(確定拠出401K)
車通勤
交通費 
通勤手当 0円~20,000円
通勤備考
JR身延線 南甲府駅から徒歩で0分 JR身延線 甲斐住吉駅から徒歩で18分
研修制度
社内定期研修 他社外研修 資格取得支援設 Air dog設置
研修・試用期間
あり
契約期間
雇用期間の定めなし
受動喫煙防止措置
あり(屋内禁煙)
応募条件
【必須】 ・お子様と関わる業務に従事していた方  ・サービス管理責任者又は児童発達支援管理責任者の資格をお持ちの方 ※福祉業界でのご経験がない方でも大丈夫です ・基本的なPCスキル(HUGという運営ソフトで運営の管理を行うため)

【経験・資格】
【必須】 ・お子様と関わる業務に従事していた方  ・サービス管理責任者又は児童発達支援管理責任者の資格をお持ちの方 ※福祉業界でのご経験がない方でも大丈夫です ・基本的なPCスキル(HUGという運営ソフトで運営の管理を行うため)
備考
================================ 従事する業務の変更範囲:法人の定める業務全般 就業場所の変更範囲:法人が運営する全ての事業所 ================================
最寄駅
  • JR身延線甲斐住吉駅
  • JR身延線南甲府駅
アクセスその他
JR身延線 南甲府駅から徒歩で0分 JR身延線 甲斐住吉駅から徒歩で18分
連絡先

求人に関するご質問・ご相談など、お気軽にご連絡ください。

0120-900-075

0120-900-075

平日10:00-19:00 休日 土曜日、日曜日、祝日

法人情報

法人名
株式会社Happinessあさひ会

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