医療法人秀友会 札幌市手稲区第2地域包括支援センターの正社員・保健師・地域包括支援センターの求人情報

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札幌市手稲区第2地域包括支援センター

保健師 / 地域包括支援センター / 正社員

  • 未経験OK
  • 住宅手当あり
  • 車通勤OK
  • 土日休み
  • 年間休日120日以上
  • 扶養手当・家族手当あり
  • 退職金あり
  • ボーナス・賞与あり

札幌市手稲区第2地域包括支援センターの正社員 保健師 地域包括支援センターの求人情報イメージ1

・高齢者およびそのご家族の介護等に関する相談支援 ・介護予防プラン作成 ・権利擁護事業、虐待に関する業務 ・他職種との連携、ネットワーク作り ※転勤の可能性あり 範囲:西区・石狩市・手稲区

求人情報

勤務先
医療法人秀友会 札幌市手稲区第2地域包括支援センター
勤務地
〒006-0835
北海道札幌市手稲区曙五条2丁目8-1
職種
保健師
業種・サービス形態
地域包括支援センター
雇用形態
正社員
仕事内容
・高齢者およびそのご家族の介護等に関する相談支援 ・介護予防プラン作成 ・権利擁護事業、虐待に関する業務 ・他職種との連携、ネットワーク作り ※転勤の可能性あり 範囲:西区・石狩市・手稲区
給与
月給:175,000円~235,000円
給与詳細
給与内訳 ・基本給 165,000円~215,000円 ・資格手当 10,000円~20,000円 住宅手当 0~20,000円 扶養手当 0~20,000円 燃料手当 6,600~22,200円 通勤手当実費支給 上限月額26,000円 昇給制度あり 月あたり1,000円~2,000円(実績) ※昇給に関しては、その年度により違いあり 賞与制度あり 年2回、計 4.00ヶ月分(実績) 試用期間3ヶ月(同条件)
勤務時間
8:40~17:40 休憩60分、月平均時間外労働 10時間
年間休日数
124日
休日詳細
週休2日制(土曜、日曜・祝日、その他) 年間休日124日
加入保険
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 財形貯蓄 マイカー通勤可(駐車場あり) ※マイカー通勤可ですが、駐車場の問題があるため、マイカー通勤希望がある場合は応相談 退職金制度あり(勤続年数3年以上) 定年制あり(一律60歳) 再雇用制度あり(上限65歳) 勤務延長あり(上限70歳) 退職金共済加入 受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
福利厚生
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 財形貯蓄 マイカー通勤可(駐車場あり) ※マイカー通勤可ですが、駐車場の問題があるため、マイカー通勤希望がある場合は応相談 退職金制度あり(勤続年数3年以上) 定年制あり(一律60歳) 再雇用制度あり(上限65歳) 勤務延長あり(上限70歳) 退職金共済加入 受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
定年 
定年制あり(一律60歳)
退職金 
退職金制度あり(勤続年数3年以上)
車通勤
交通費 
通勤手当実費支給 上限月額26,000円
通勤備考
JR函館本線(小樽~旭川) 稲穂駅から徒歩で28分 JR函館本線(小樽~旭川) 手稲駅から徒歩で22分
研修・試用期間
あり
契約期間
雇用期間の定めなし
受動喫煙防止措置
受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
応募条件
保健師 普通自動車運転免許(AT限定可) 学歴、経験不問 59歳以下(定年を上限)

【経験・資格】
保健師 普通自動車運転免許(AT限定可) 学歴、経験不問 59歳以下(定年を上限)
備考
================================ 従事する業務の変更範囲:法人の定める業務全般 就業場所の変更範囲:法人が運営する全ての事業所 ================================
最寄駅
  • JR函館本線(小樽~旭川)稲穂駅
  • JR函館本線(小樽~旭川)手稲駅
アクセスその他
JR函館本線(小樽~旭川) 稲穂駅から徒歩で28分 JR函館本線(小樽~旭川) 手稲駅から徒歩で22分
連絡先

求人に関するご質問・ご相談など、お気軽にご連絡ください。

0120-900-075

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法人情報

法人名
医療法人秀友会

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