社会医療法人禎心会 老人保健施設 ら・ぷらーさの理学療法士・病院の求人情報

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平日10:00-19:00
休日 土曜日、日曜日、祝日

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老人保健施設 ら・ぷらーさ

理学療法士 / 介護老人保健施設 / 正職員

  • 年間休日120日以上
  • 退職金あり
  • ボーナス・賞与あり
  • 研修制度あり

老人保健施設 ら・ぷらーさの理学療法士 病院の求人情報イメージ1

*機能回復の可能性を最大限引き出すための機能訓練・アドバイスを行っていただきます。 *日常生活に必要な動作の訓練及び計画立案等 *リハビリ対応スタッフ 理学療法士6名 作業療法士2名 言語聴覚士1名 業務の変更の範囲:法人の定める業務 転勤の可能性なし

求人情報

勤務先
社会医療法人禎心会 老人保健施設 ら・ぷらーさ
勤務地
〒097-0017
北海道稚内市栄1丁目24-2
職種
理学療法士
業種・サービス形態
病院
雇用形態
仕事内容
*機能回復の可能性を最大限引き出すための機能訓練・アドバイスを行っていただきます。 *日常生活に必要な動作の訓練及び計画立案等 *リハビリ対応スタッフ 理学療法士6名 作業療法士2名 言語聴覚士1名 業務の変更の範囲:法人の定める業務 転勤の可能性なし
給与
月給:187,400円~230,000円
給与詳細
基本給 187,400円~230,000円 固定残業代なし 【法人規定による】 *住宅手当(13,000~16,000円) *扶養手当(1人につき4,000~12,000円) *保育手当(半額補助・上限あり) *寒冷地手当(45,000~150,000円) 通勤手当実費支給 上限月額24,400円 昇給制度あり月あたり0円~2,000円(実績) 賞与制度あり年2回 計 4.50ヶ月分(実績) 試用期間あり 3ヶ月 同条件 *基本給は、年齢・経験等により異なります。 (法人等級・号俸フレームによる) *昇給は年度実績による *通勤手当は当法人規定により支給します。
勤務時間
8:45~17:15 休憩60分 月平均時間外労働時間 5時間
年間休日数
120日
休日詳細
完全週休二日制 シフト制による週休2日制 年間休日120日
加入保険
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 企業年金:厚生年金基金 退職金制度 あり(勤続年数3年以上) 定年制 あり(定年年齢一律60歳) 再雇用制度 あり(上限年齢上限65歳まで) マイカー通勤可(無料駐車場あり) 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) 職務給制度 あり※法人規定により支給 残業削減 職場見学可(転職ガーデンよりご応募のうえ、お問い合わせください) 職員とご家族の福利厚生を目的とした禎心会独自の制度です。 <保養施設> ・星野リゾート・トマム「ザ・タワー」 ・小樽朝里クラッセホテル <慶弔金制度> 結婚、出産、傷病見舞などの慶弔・見舞金を支給する制度です。 <医療費免除・補助>  入院室料差額免除、脳ドック・PETがんドック・乳がんドックの補助。インフルエンザワクチン補助あり(本人・家族)。 ※当法人の病院、クリニックのみ対象 子育て支援(有給取得・育休・育児時短勤務など) <育児休業> 原則1歳まで取得可能です。配偶者と合わせて休業する場合は1歳2か月まで取得(パパ・ママ育休プラス)ができ、要件に該当する場合は1歳6か月まで、さらに最長2歳まで延長ができます。 <育児短時間勤務制度> 3歳に満たない子供を養育する従業員について、所定労働時間を最短6時間まで短縮して勤務することが可能です。 <育児のための所定外労働の免除> 3歳に満たない子供を養育する職員について、本人の申し出に基づき、所定労働時間を超えての労働が免除となります。(事業の正常な運営に支障がある場合を除く)
福利厚生
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 企業年金:厚生年金基金 退職金制度 あり(勤続年数3年以上) 定年制 あり(定年年齢一律60歳) 再雇用制度 あり(上限年齢上限65歳まで) マイカー通勤可(無料駐車場あり) 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) 職務給制度 あり※法人規定により支給 残業削減 職場見学可(転職ガーデンよりご応募のうえ、お問い合わせください) 職員とご家族の福利厚生を目的とした禎心会独自の制度です。 <保養施設> ・星野リゾート・トマム「ザ・タワー」 ・小樽朝里クラッセホテル <慶弔金制度> 結婚、出産、傷病見舞などの慶弔・見舞金を支給する制度です。 <医療費免除・補助>  入院室料差額免除、脳ドック・PETがんドック・乳がんドックの補助。インフルエンザワクチン補助あり(本人・家族)。 ※当法人の病院、クリニックのみ対象 子育て支援(有給取得・育休・育児時短勤務など) <育児休業> 原則1歳まで取得可能です。配偶者と合わせて休業する場合は1歳2か月まで取得(パパ・ママ育休プラス)ができ、要件に該当する場合は1歳6か月まで、さらに最長2歳まで延長ができます。 <育児短時間勤務制度> 3歳に満たない子供を養育する従業員について、所定労働時間を最短6時間まで短縮して勤務することが可能です。 <育児のための所定外労働の免除> 3歳に満たない子供を養育する職員について、本人の申し出に基づき、所定労働時間を超えての労働が免除となります。(事業の正常な運営に支障がある場合を除く)
定年 
定年制 あり(定年年齢一律60歳)
退職金 
退職金制度 あり(勤続年数3年以上)
車通勤
交通費 
通勤手当実費支給 上限月額24,400円
通勤備考
JR宗谷本線 南稚内駅から徒歩で28分
研修制度
研修制度の内容 職員を多様な環境の中で活躍できる魅力ある人材へ育成することを目的とした制度で、eラーニング・集合研修の2つで構成されています。意欲ある職員の「学びたい」「成長したい」をサポートします。
研修・試用期間
あり
契約期間
雇用期間の定めなし
受動喫煙防止措置
受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
応募条件
理学療法士 パソコン操作必須:ある程度入力ができること 年齢制限あり ~59歳※定年を上限 学歴必須 養成校卒以上

【経験・資格】
理学療法士 パソコン操作必須:ある程度入力ができること 年齢制限あり ~59歳※定年を上限 学歴必須 養成校卒以上
備考
================================ 従事する業務の変更範囲:法人の定める業務全般 就業場所の変更範囲:法人が運営する全ての事業所 ================================
最寄駅
  • JR宗谷本線南稚内駅
アクセスその他
JR宗谷本線 南稚内駅から徒歩で28分
連絡先

求人に関するご質問・ご相談など、お気軽にご連絡ください。

0120-900-075

0120-900-075

平日10:00-19:00 休日 土曜日、日曜日、祝日

法人情報

法人名
社会医療法人禎心会

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