株式会社大翔 ヘルパーステーション大翔の正職員(日勤のみ)・サービス提供責任者・訪問介護・定期巡回の求人情報

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平日10:00-19:00
休日 土曜日、日曜日、祝日

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ヘルパーステーション大翔

サービス提供責任者 / 訪問介護 / 契約職員

  • 土日休み
  • 年間休日120日以上
  • 日勤のみ/夜勤なし
  • ボーナス・賞与あり
  • 研修制度あり

ヘルパーステーション大翔の正職員(日勤のみ) サービス提供責任者 訪問介護・定期巡回の求人情報イメージ1

★サービス提供責任者ができる方 募集中★ 当社の訪問介護サービスは、利用者様宅や指定の場所にて利用者様の介護・援護業務を行う仕事です。 支援内容は様々ですが、訪問エリアは那覇市、浦添市、南風原町、豊見城市の本島南部エリアが主で、訪問スケジュールによって自宅から直行直帰なども認めております。 スタッフの人生とキャリアを応援する職場ですので、当社の価値観に共感いただける方のご応募お待ちしております! 【サービス提供責任者のお仕事について】 利用者様のご自宅や指定場所に訪問し、身体介護・生活援助・同行援護等を行います。 ※障害福祉サービスが中心です。 あわせて、サービス提供責任者として以下の業務を担当していただきます。 ・利用者様のアセスメント ・居宅介護個別計画書の作成 ・担当者会議への参加 ・シフト調整 ・利用者様/関係機関との連絡調整 ・緊急時対応 現場に入りながら、チーム全体をまとめるポジションです。 運営面にも関わりながら、事業所の中心として動いていただきます。 【主な1日のスケジュール】 全体朝会~ミーティング~サービス提供責任者業務(担当者会議、利用者・事業者訪問、支援調整、緊急現場対応、など) 転勤、業務範囲の変更なし

求人情報

勤務先
株式会社大翔 ヘルパーステーション大翔
勤務地
〒902-0074
沖縄県那覇市仲井真317-5アクセス沖縄ビル 3階
職種
サービス提供責任者
業種・サービス形態
訪問介護・定期巡回
雇用形態
正職員(日勤のみ)
仕事内容
★サービス提供責任者ができる方 募集中★ 当社の訪問介護サービスは、利用者様宅や指定の場所にて利用者様の介護・援護業務を行う仕事です。 支援内容は様々ですが、訪問エリアは那覇市、浦添市、南風原町、豊見城市の本島南部エリアが主で、訪問スケジュールによって自宅から直行直帰なども認めております。 スタッフの人生とキャリアを応援する職場ですので、当社の価値観に共感いただける方のご応募お待ちしております! 【サービス提供責任者のお仕事について】 利用者様のご自宅や指定場所に訪問し、身体介護・生活援助・同行援護等を行います。 ※障害福祉サービスが中心です。 あわせて、サービス提供責任者として以下の業務を担当していただきます。 ・利用者様のアセスメント ・居宅介護個別計画書の作成 ・担当者会議への参加 ・シフト調整 ・利用者様/関係機関との連絡調整 ・緊急時対応 現場に入りながら、チーム全体をまとめるポジションです。 運営面にも関わりながら、事業所の中心として動いていただきます。 【主な1日のスケジュール】 全体朝会~ミーティング~サービス提供責任者業務(担当者会議、利用者・事業者訪問、支援調整、緊急現場対応、など) 転勤、業務範囲の変更なし
給与
月給:230,000円~
給与詳細
※試用期間あり6ヶ月 雇用期間:6ヵ月 更新有無:あり(勤務成績・態度、契約満了時の業務量等により判断する) 更新上限:なし ◆入社から6ヶ月間(試用期間)は以下の月給となります。 月給215,000円 ・給与内訳 基本給 130,000円 処遇改善加算手当 85,000円 固定残業代なし 通勤手当 実費支給(上限なし)/試用期間中も有 ◇正社員登用後~ 昇給あり 賞与あり 年2回(実績) ※昇給・賞与は業績、経験等により支給します。 ※入社半年以降(正社員転換後)より支給 資格手当(介護福祉士) 15,000円 勤続手当(入社半年~4年/入社5年~9年/入社10年以上)※手当額は社内規程に準ずる ◇入社半年後の内訳(支給例) 給与 230,000円 ・内訳 基本給 130,000円 ベースアップ手当 85,000円 勤続手当 15,000円 ※想定年収は1年間在籍した際に支給される金額の一例です。賞与の支給額や勤務時間などにより前後する可能性があります
勤務時間
8:00~18:00の間で実働8時間(休憩60分) ※残業ほぼ無し ※特に18時以降や土日に勤務できる方は歓迎です ※日勤のみも可能です ※サービス提供は365日行っています
年間休日数
120日
休日詳細
4週8休以上 土日祝休み 年間休日120日以上 家庭都合休OK 月1シフト提出 勤務日応相談
加入保険
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 リフレッシュ休暇制度(月1~3回取得を推奨) FP相談支援(ライフプランニング) 社内交流会(ボーリング、バーベキュー、音楽祭、忘年会など) ※仕事終わりに社員同士でスポーツをしたり、ヘルパーとのランチ会も行っています
福利厚生
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 リフレッシュ休暇制度(月1~3回取得を推奨) FP相談支援(ライフプランニング) 社内交流会(ボーリング、バーベキュー、音楽祭、忘年会など) ※仕事終わりに社員同士でスポーツをしたり、ヘルパーとのランチ会も行っています
車通勤
応相談
交通費 
通勤手当 実費支給(上限なし)/試用期間中も有
通勤備考
バス停「仲井真」から徒歩3分
研修制度
資格取得支援 研修制度 キャリアライフ設計制度 【職場環境】 ・社員や登録ヘルパーによる事務所の出入りが多く、利用者様や協力事業者様からの電話も多いため、活気がある雰囲気の職場だと思います。 (DX化でヘルパーが事務所に集まらない職場も増えていますが、当社はDX化しながらもヘルパーが集まり続ける職場を目指しています)
研修・試用期間
あり
契約期間
雇用期間の定めなし
受動喫煙防止措置
あり(屋内禁煙)
応募条件
介護福祉士または介護職員実務者研修を修了し介護経験が3年以上ある方 当社の価値観に共感してくれる方 普通自動車免許をお持ちの方

【経験・資格】
介護福祉士または介護職員実務者研修を修了し介護経験が3年以上ある方 当社の価値観に共感してくれる方 普通自動車免許をお持ちの方
備考
================================ 従事する業務の変更範囲:法人の定める業務全般 就業場所の変更範囲:法人が運営する全ての事業所 ================================
最寄駅
  • ゆいレール安里駅
アクセスその他
バス停「仲井真」から徒歩3分
連絡先

求人に関するご質問・ご相談など、お気軽にご連絡ください。

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平日10:00-19:00 休日 土曜日、日曜日、祝日

法人情報

法人名
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