医療法人晴生会 介護老人保健施設常総の郷の正社員・管理者・施設長・病院の求人情報

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介護老人保健施設常総の郷

管理職(介護) / 介護老人保健施設 / 正社員

  • 未経験OK
  • 車通勤OK
  • 扶養手当・家族手当あり
  • 退職金あり
  • 日勤のみ/夜勤なし
  • ボーナス・賞与あり

介護老人保健施設常総の郷の正社員 管理者・施設長 病院の求人情報イメージ1

【この求人のおすすめポイント】

・利用者様の日常生活を支えながら、介護の経験を活かせる仕事です。

・勤務時間は8:30~17:30を含むシフトで、残業はほぼありません。

・福利厚生は、社会保険完備、車通勤可などが用意されています。

・ひたち野うしく駅から徒歩24分で通勤できます。

求人情報

勤務先
医療法人晴生会 介護老人保健施設常総の郷
勤務地
〒300-0873
茨城県土浦市荒川沖6-110
職種
管理者・施設長
業種・サービス形態
病院
雇用形態
正社員
仕事内容
【仕事内容】

・まずは現場を把握していただくため、介護に関する業務を経験していただきます
・その後、総務として勤務となります
・書類作成 ・書類整理 ・簡単な経理 ・人事関係 ・医療事務(受付等) ・送迎(入院患者等) ※社用車(AT)を使用します
・その他付随する業務 設備の整った広々とした施設で、入所者様が笑顔で安心した日々を過ごせるよう、サポートしていただきます
・転勤の可能性あり(茨城県内・単身赴任の可能性あり) 業務範囲の変更なし
給与
月給:270,000円~280,000円
給与詳細
総支給額27万円~28万円スタート 想定年収400万円 職務手当 7,000円 調整手当 15,000円~150,000円 特別手当 5,000円 皆勤手当 10,000円 扶養手当
通勤手当 月上限28,000円 昇給あり(実績) *役職により昇給あり 賞与あり(実績年2回・計4.0ヶ月分)
試用期間 6ヶ月(期間中は契約職員・給与変動なし)
勤務時間
8:30~17:30 8:30~12:30
休憩60分
※シフト制
※残業ほぼなし(平均5時間/月)
年間休日数
115日
休日詳細
日勤固定&週休2日制のシフト制 年間休日:115日
借上げ社宅・寮 
内容により社宅のご用意も可能です。緊急時の場合は単身赴任の可能性もあります。
福利厚生
社会保険完備:雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
退職金あり 内容により社宅のご用意も可能です。緊急時の場合は単身赴任の可能性もあります。
マイカー通勤可 駐車場あり 受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
退職金 
退職金あり
車通勤
可
交通費 
通勤手当 月上限28,000円
通勤備考
JR常磐線(取手~いわき) ひたち野うしく駅から徒歩で24分
JR常磐線(取手~いわき) 荒川沖駅から徒歩で20分
研修・試用期間
あり
契約期間
雇用期間の定めなし
受動喫煙防止措置
受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
備考
従事する業務の変更範囲:法人の定める業務全般
就業場所の変更範囲:法人が運営する全ての事業所
最寄駅
  • JR常磐線(取手~いわき)ひたち野うしく駅
  • JR常磐線(取手~いわき)荒川沖駅
アクセスその他
JR常磐線(取手~いわき) ひたち野うしく駅から徒歩で24分 JR常磐線(取手~いわき) 荒川沖駅から徒歩で20分
連絡先

求人に関するご質問・ご相談など、お気軽にご連絡ください。

0120-900-075

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平日10:00-19:00 休日 土曜日、日曜日、祝日

法人情報

法人名
医療法人晴生会

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