Colors 緑町

保育士 / 放課後等デイサービス / 正職員

Colors 緑町の保育士グループホーム放課後等デイサービスの求人情報イメージ1

━━━━━━━━━━━━━━━━━━ #よくある質問 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 《Q: 障がい未経験でも大丈夫ですか？》 A: 大歓迎です。スタッフの8割が未経験スタート。軽度な児童が多く、1ヶ月ほどで慣れる方がほとんどです。《Q: 社員さんは困ったときはどうしてますか？》 A.一例ですが、同僚と「どうすればよかったか」原因と対策を話したり、社長にアドバイスももらいます。話聞いてくれる人ばかりです。《Q:スタッフの年齢層は？》 A.20代～50代と幅広いです。因みに、20~30代が6割。パートさんは40代～50代の方多いですね！代表と管理者が30代なので、かなり柔軟な社風です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ #スタッフへ匿名アンケート結果 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ Q1.『働き続ける理由は？』・「働きやすさ。一緒に働いている人が大好き」・「ネイルや髪色が自由で社長が優しい」・「残業がない。自分の時間を確保できる」・「利用者様の成長がそばで見られる」・「管理者さんと話しやすく働きやすい」 Q2.『前職と比べて良い点は？』・「上司との距離が近く直接伝えられる」・「一人一人と向き合えて楽しい。やりがいを感じる」・「風通しがよく意見を伝えやすい」・「急な休みにも対応してもらえる」 Q3.『何時に帰ってる？』・「定時退勤。早く終われば早く帰ってます」・「18:30くらい。なぜか、定時より早い」 Q4.『ぶっちゃけ、櫻田社長はどんな人？』・「頼れる、優しい、自由にさせてくれる」・「職員のやりたいことは大体やらせてくれる」・「口だけじゃなく自分もよく動く社長」・「威圧感無く、偉ぶらない。距離感がちょうどいい」 Q5.『入社を決めた理由は？』・「自分らしくいられると思ったから」・「他にはない魅力を感じ楽しそうだったから」・「興味があった。必ず自分にとってプラスになると確信した」 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ #支援している社会保険労務士のコメント ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 担当のいかい社労士オフィスの猪飼です。訪問の度に思いますが、雰囲気が明るいです。「この子はこうしてみる？」が、代表だけではなく、みんなから出てくる。派閥が無く、水を差す人がいないのは大きいですよ。代表の「良い支援のために、働きやすい環境を」という考えが現場に浸透しているからだと思います。「りょう育に時間かけるために、他の作業は効率化しよう」という意識が、残業０の実現につながっているのかなと思っています。保育士さんとしては、非常に働き甲斐はあると思います。 ━━━━━━━━━━━━━━ #代表挨拶 ━━━━━━━━━━━━━━ あらためまして、代表の櫻田です！私は、福祉は人と人との仕事だと思っています。当然、スタッフの幸福度が低ければ、サービスの質も下がります。「利用者さんを治すために入ったけど、人間関係の悩み、繁忙による流れ作業で、好きだったはずの仕事が嫌いになる」これは、私が理学療法士として経験したものであり、独立のきっかけでもあります。理想の支援がしたい。そのためには理想の環境が必要。だからShangri-laは、こういう場所にしています。『決めごとはみんなで決めよう』『定時で帰ろう』『やりたいことはできる限りやらせよう』『責任はとるからやっちゃえ』良い支援は、良い環境から。ぜひ、一緒に働けることを楽しみにしております。 ━━━━━━━━━━━━━━ 【会社概要】 ━━━━━━━━━━━━━━ ・会社　　合同会社Shangri-la ・代表　　櫻田昌大・理念　　「学習・仕事・生活」の3つで、障がいのある方の人生を一貫して支える・特徴　　理学療法士の知見を活かし、一人で生きていける力を身に付ける支援を。　　　　　　　　　　　　《3つの事業》 ★ Colors　放課後等デイサービス／瀬戸市運動療育を中心に、子どもの個性を伸ばす ★ Canvas グループホーム／豊田市自分らしく暮らせるよう日常生活を支援 ★ Peter Pan　就労継続支援B型「好きを仕事に」をコンセプトに、就労支援子どもから大人まで。一貫して支える。それがShangri-laの強みです。

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求人情報

勤務先

合同会社Shangri-la Colors 緑町

勤務地

〒489-0875
愛知県瀬戸市緑町1-111-2

職種

保育士

業種・サービス形態

グループホーム放課後等デイサービス

雇用形態

仕事内容

━━━━━━━━━━━━━━━━━━ #よくある質問 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 《Q: 障がい未経験でも大丈夫ですか？》 A: 大歓迎です。スタッフの8割が未経験スタート。軽度な児童が多く、1ヶ月ほどで慣れる方がほとんどです。《Q: 社員さんは困ったときはどうしてますか？》 A.一例ですが、同僚と「どうすればよかったか」原因と対策を話したり、社長にアドバイスももらいます。話聞いてくれる人ばかりです。《Q:スタッフの年齢層は？》 A.20代～50代と幅広いです。因みに、20~30代が6割。パートさんは40代～50代の方多いですね！代表と管理者が30代なので、かなり柔軟な社風です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ #スタッフへ匿名アンケート結果 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ Q1.『働き続ける理由は？』・「働きやすさ。一緒に働いている人が大好き」・「ネイルや髪色が自由で社長が優しい」・「残業がない。自分の時間を確保できる」・「利用者様の成長がそばで見られる」・「管理者さんと話しやすく働きやすい」 Q2.『前職と比べて良い点は？』・「上司との距離が近く直接伝えられる」・「一人一人と向き合えて楽しい。やりがいを感じる」・「風通しがよく意見を伝えやすい」・「急な休みにも対応してもらえる」 Q3.『何時に帰ってる？』・「定時退勤。早く終われば早く帰ってます」・「18:30くらい。なぜか、定時より早い」 Q4.『ぶっちゃけ、櫻田社長はどんな人？』・「頼れる、優しい、自由にさせてくれる」・「職員のやりたいことは大体やらせてくれる」・「口だけじゃなく自分もよく動く社長」・「威圧感無く、偉ぶらない。距離感がちょうどいい」 Q5.『入社を決めた理由は？』・「自分らしくいられると思ったから」・「他にはない魅力を感じ楽しそうだったから」・「興味があった。必ず自分にとってプラスになると確信した」 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ #支援している社会保険労務士のコメント ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 担当のいかい社労士オフィスの猪飼です。訪問の度に思いますが、雰囲気が明るいです。「この子はこうしてみる？」が、代表だけではなく、みんなから出てくる。派閥が無く、水を差す人がいないのは大きいですよ。代表の「良い支援のために、働きやすい環境を」という考えが現場に浸透しているからだと思います。「りょう育に時間かけるために、他の作業は効率化しよう」という意識が、残業０の実現につながっているのかなと思っています。保育士さんとしては、非常に働き甲斐はあると思います。 ━━━━━━━━━━━━━━ #代表挨拶 ━━━━━━━━━━━━━━ あらためまして、代表の櫻田です！私は、福祉は人と人との仕事だと思っています。当然、スタッフの幸福度が低ければ、サービスの質も下がります。「利用者さんを治すために入ったけど、人間関係の悩み、繁忙による流れ作業で、好きだったはずの仕事が嫌いになる」これは、私が理学療法士として経験したものであり、独立のきっかけでもあります。理想の支援がしたい。そのためには理想の環境が必要。だからShangri-laは、こういう場所にしています。『決めごとはみんなで決めよう』『定時で帰ろう』『やりたいことはできる限りやらせよう』『責任はとるからやっちゃえ』良い支援は、良い環境から。ぜひ、一緒に働けることを楽しみにしております。 ━━━━━━━━━━━━━━ 【会社概要】 ━━━━━━━━━━━━━━ ・会社　　合同会社Shangri-la ・代表　　櫻田昌大・理念　　「学習・仕事・生活」の3つで、障がいのある方の人生を一貫して支える・特徴　　理学療法士の知見を活かし、一人で生きていける力を身に付ける支援を。　　　　　　　　　　　　《3つの事業》 ★ Colors　放課後等デイサービス／瀬戸市運動療育を中心に、子どもの個性を伸ばす ★ Canvas グループホーム／豊田市自分らしく暮らせるよう日常生活を支援 ★ Peter Pan　就労継続支援B型「好きを仕事に」をコンセプトに、就労支援子どもから大人まで。一貫して支える。それがShangri-laの強みです。

給与

月給：230,000円～300,000円

給与詳細

昇給あり年2回賞与あり（実績による）（平成29年より連続支給実績あり）交通費規定支給 ※試用期間6か月(試用期間は正社員２１万円～) モデル年収 330万円　／月給23万円＋各種手当＋賞与（保育士・児童指導員のモデル）

勤務時間

平日：　9:30~18:30（休憩1時間）学校休業日(土曜日や夏休み等)：　8:00~17:00（休憩1時間）　・勤務時間帯の相談可能です・転勤なし・１か月の平均残業時間：月15分程度

年間休日数

116日

休日詳細

月9日休みのシフト制日曜、祝日、休み・年間休日116日・週休2日制（シフトの希望休）・年末年始6日間の特別休暇（12月29日～1月3日) 《スタッフの声》・基本、希望シフト通りですよ！・皆で話し合って決めます！

加入保険

雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金車通勤OK 制服貸与資格取得支援