看護小規模丸亀

准看護師 / 小規模多機能型居宅介護 / 正社員

看護小規模丸亀の正社員准看護師小規模多機能の求人情報イメージ1

看護小規模多機能型居宅介護における看護業務全般をお願いします。「通い」「訪問」「泊まり」を組み合わせ、お客様の在宅生活を支える看護です。１，健康管理・医療処置・バイタル測定、体調管理・服薬管理、インスリン対応・経管栄養（胃ろう等）の管理・吸引、呼吸管理・褥瘡ケア、創傷処置・排泄ケア、清潔ケア・感染症対策の実施２，訪問業務・体調観察（バイタル、全身状態）・内服管理・皮膚トラブルや創傷の処置・清潔保持・家族への介護、医療指導・看取り支援３，通いサービスでの業務・緊急時の初期対応・医師、家族への連絡・レクへの参加４，記録、連携・介護記録（PC，タブレット）・ケアマネ、介護職との情報共有・研修参加・送迎業務 ※従事すべき業務の変更の範囲：適性等により会社の定める業務内 ※就業場所の変更の範囲：香川エリア内 ※有期労働契約の有無：なし

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お問合せ

求人情報

勤務先

セントケア四国株式会社看護小規模丸亀

勤務地

〒763-0051
香川県丸亀市今津町342番地1

職種

准看護師

業種・サービス形態

小規模多機能

雇用形態

正社員

仕事内容

看護小規模多機能型居宅介護における看護業務全般をお願いします。「通い」「訪問」「泊まり」を組み合わせ、お客様の在宅生活を支える看護です。１，健康管理・医療処置・バイタル測定、体調管理・服薬管理、インスリン対応・経管栄養（胃ろう等）の管理・吸引、呼吸管理・褥瘡ケア、創傷処置・排泄ケア、清潔ケア・感染症対策の実施２，訪問業務・体調観察（バイタル、全身状態）・内服管理・皮膚トラブルや創傷の処置・清潔保持・家族への介護、医療指導・看取り支援３，通いサービスでの業務・緊急時の初期対応・医師、家族への連絡・レクへの参加４，記録、連携・介護記録（PC，タブレット）・ケアマネ、介護職との情報共有・研修参加・送迎業務 ※従事すべき業務の変更の範囲：適性等により会社の定める業務内 ※就業場所の変更の範囲：香川エリア内 ※有期労働契約の有無：なし

給与

月給：336,500円～

給与詳細

◆正看護師　月給：336，500円～（内訳）基本給：160，000円～職種手当：102，500円～資格手当：30，000円～地域手当：4，000円～ EP定額時間外手当：40，000円～　※1 ◆正看護師　その他手当オンコール手当：全日1，700円×対応日数　※2 年末年始手当：400円×該当時間　※3 ※1　17時間支給し超える残業労働分は法定通り追加で支給 ※2　時間外・休日における緊急でお客様からの電話対応に従事した場合 ※3　12/31～1/3の間で勤務した場合賃金締切日：月末（固定）賃金支払日：翌月25日（固定）試用期間：3ヶ月（同条件）

勤務時間

9:00～18:00 休憩60分 ※時間外労働月平均10時間

残業時間

あり

年間休日数

116日

休日詳細

・週休2日制（1ヶ月単位のシフト制）・年間休日116日

加入保険

給与・待遇昇給年1回／賞与年2回（2.0ヶ月分）処遇改善一時金年1回（5月) 各種手当あり（資格手当・紹介手当など）交通費支給（通勤：上限10万円／移動費：全額）安心して長く働ける制度社会保険完備定年70歳企業年金・財形・各種団体保険・貸付金制度あり研修・キャリア支援研修制度・資格取得支援健康／キャリア相談窓口あり休暇・両立支援有給休暇産前産後・育児・介護休暇　ほか短時間勤務・短時間正社員制度あり健康・相談サポートインフルエンザ予防接種補助産業医・第三者相談窓口（ほっとライン）そのほか制服貸与慶弔見舞金福利厚生優待（レジャー・宿泊・グルメ等）

福利厚生

給与・待遇昇給年1回／賞与年2回（2.0ヶ月分）処遇改善一時金年1回（5月) 各種手当あり（資格手当・紹介手当など）交通費支給（通勤：上限10万円／移動費：全額）安心して長く働ける制度社会保険完備定年70歳企業年金・財形・各種団体保険・貸付金制度あり研修・キャリア支援研修制度・資格取得支援健康／キャリア相談窓口あり休暇・両立支援有給休暇産前産後・育児・介護休暇　ほか短時間勤務・短時間正社員制度あり健康・相談サポートインフルエンザ予防接種補助産業医・第三者相談窓口（ほっとライン）そのほか制服貸与慶弔見舞金福利厚生優待（レジャー・宿泊・グルメ等）

定年

定年70歳

車通勤

応相談

交通費

交通費支給（通勤：上限10万円／移動費：全額）

通勤備考

JR予讃線讃岐塩屋駅から徒歩で17分

研修制度

採用時研修定例研修ＯＪＴ

研修・試用期間

あり