グループホーム清風

介護職/ヘルパー / / 正職員

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＼業務内容／グループホームでの介護業務・身の回りのお世話・記録作成・送迎・緊急時の対応　等＼ご利用者さんについて／半数の方が歩行時は見守りや少し手を貸して補助をするだけでOK！少しのサポートで生活できる方が多いため、業務の負担は少なめです♪ ＋…・…＊…・…＊…・…＊…・…＊…・… ＼グループホーム清風について／味酒町の街中にあり、近くに商店街や公園があるためご利用者にとってもスタッフにとっても生活しやすい場所に位置しています。また、2ヶ月に1回はご利用者に向けてイベントを企画・実施！焼き鳥を焼いたり、メロンクリームソーダを作ったりするなどご利用者もスタッフも楽しく過ごせる環境づくりを心がけています♪ ＼スタッフの働きやすさも大切に／ご利用者様が「その人らしく暮らす」を最優先におきつつ、働く職員にとっても安心して長く働ける環境づくりに力を入れています！例：医療連携近くの医療機関（戸梶内科医院）と連携し、昼夜問わず医療サポートが受けられるため、ご利用者様やご家族の安心だけでなく、職員の夜勤時の不安や負担を軽減できます◎ ＋…・…＊…・…＊…・…＊…・…＊…・…

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お問合せ

求人情報

勤務先

株式会社ケアセンターとかじグループホーム清風

勤務地

〒790-0814
愛媛県松山市味酒町1丁目9番地15

職種

業種・サービス形態

グループホーム

雇用形態

仕事内容

＼業務内容／グループホームでの介護業務・身の回りのお世話・記録作成・送迎・緊急時の対応　等＼ご利用者さんについて／半数の方が歩行時は見守りや少し手を貸して補助をするだけでOK！少しのサポートで生活できる方が多いため、業務の負担は少なめです♪ ＋…・…＊…・…＊…・…＊…・…＊…・… ＼グループホーム清風について／味酒町の街中にあり、近くに商店街や公園があるためご利用者にとってもスタッフにとっても生活しやすい場所に位置しています。また、2ヶ月に1回はご利用者に向けてイベントを企画・実施！焼き鳥を焼いたり、メロンクリームソーダを作ったりするなどご利用者もスタッフも楽しく過ごせる環境づくりを心がけています♪ ＼スタッフの働きやすさも大切に／ご利用者様が「その人らしく暮らす」を最優先におきつつ、働く職員にとっても安心して長く働ける環境づくりに力を入れています！例：医療連携近くの医療機関（戸梶内科医院）と連携し、昼夜問わず医療サポートが受けられるため、ご利用者様やご家族の安心だけでなく、職員の夜勤時の不安や負担を軽減できます◎ ＋…・…＊…・…＊…・…＊…・…＊…・…

給与

月給：218,500円～261,500円

給与詳細

上記の詳細基本給：168，500～174，500円給与に含まれる一律手当・夜勤手当：35，000円~63，000円（5~9回分を想定）・処遇改善手当：10，000~15，000円・資格手当：5，000円～9，000円【各種手当・賞与】 ◇皆勤手当：5，000円 ◇通勤手当：上限10，000円/月 ◇住宅手当：上限1万円 ◇処遇改善手当の一時金有 ◇昇給あり ◇賞与あり/2.1ヶ月分（前年度実績） ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ※住宅手当：持ち家、かつ世帯主に限る ※通勤手当：自宅~勤務地まで2km以上の場合公共交通機関を使用する場合は実費支給試用期間：3ヶ月（期間中の条件に変更なし）

勤務時間

(1) 08:00～17:00（休憩60分） (2) 09:00～18:00（休憩60分） (3) 10:00～19:00（休憩60分） (4) 16:00～10:00（休憩60＋リラックスタイム150分） ※22時以降の勤務は18歳以上となります。 ★リラックスタイム＝待機時間待機時間中は携帯を触っていただいてもご飯を食べていただいても構いません♪ ＼働き方の要望は柔軟に対応します♪／・夜勤に入りたい方は夜勤に多めに入っていただく　など

年間休日数

107日

休日詳細

・週休2日制 ※希望休は3日取得可能です♪ ・月9日休み・年間休日107日・年次有給休暇（消化率100%）

加入保険

〇社会保険完備 ┗健康保険/厚生年金/雇用保険/労災保険〇資格取得支援制度 ┗実務者研修/介護福祉士 ┗認知症ケア専門士　※受験料会社負担〇通勤手当支給（上限10，000円）〇年末年始手当（12/31～1/3） └日額（正社員）：5，000円/日 └日額（パート）：2，500円/日〇退職金制度（勤続5年以上）〇再雇用制〇制服貸与 ★季節行事に合わせたお弁当の配布 ★グループ法人内での体調不良時の相談・サポートあり

福利厚生

〇社会保険完備 ┗健康保険/厚生年金/雇用保険/労災保険〇資格取得支援制度 ┗実務者研修/介護福祉士 ┗認知症ケア専門士　※受験料会社負担〇通勤手当支給（上限10，000円）〇年末年始手当（12/31～1/3） └日額（正社員）：5，000円/日 └日額（パート）：2，500円/日〇退職金制度（勤続5年以上）〇再雇用制〇制服貸与 ★季節行事に合わせたお弁当の配布 ★グループ法人内での体調不良時の相談・サポートあり

退職金

〇退職金制度（勤続5年以上）

車通勤

応相談

交通費

〇通勤手当支給（上限10，000円）

通勤備考

伊予鉄道高浜線古町駅から徒歩で3分伊予鉄道環状線（１系統）古町駅から徒歩で3分伊予鉄道環状線（２系統）古町駅から徒歩で3分

研修制度

＼研修の流れ／個人のペースに合わせながら約1～2ヶ月かけて研修を行うOJT制度を取っています！困ったときはすぐに相談できるよう、先輩スタッフがしっかりサポート！業務の中で生まれる疑問もすぐに解決できます♪ ＼資格取得をサポート！／実務者研修/介護福祉士/認知症ケア専門士の資格取得にかかる受験料を会社が負担！スキルアップを全力で応援します！

研修・試用期間

あり

契約期間

雇用期間の定めなし

受動喫煙防止措置

あり(屋内禁煙)

応募条件

【必須資格】・初任者研修（旧ヘルパー2級） ※経験不問！ブランクOK！＼下記資格をお持ちの方も歓迎／・実務者研修（旧ヘルパー1級）・介護福祉士

【経験・資格】
【必須資格】・初任者研修（旧ヘルパー2級） ※経験不問！ブランクOK！＼下記資格をお持ちの方も歓迎／・実務者研修（旧ヘルパー1級）・介護福祉士

備考