株式会社ツクイ ツクイ・ポピルスガーデン札幌発寒の有料老人ホーム・訪問介護・定期巡回の求人情報

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株式会社ツクイ ツクイ・ポピルスガーデン札幌発寒の有料老人ホーム・訪問介護・定期巡回の求人情報

ツクイ・ポピルスガーデン札幌発寒

管理職(介護) / / 正職員

  • 退職金あり
  • ボーナス・賞与あり
  • 研修制度あり

ツクイ・ポピルスガーデン札幌発寒の有料老人ホーム 訪問介護・定期巡回の求人情報イメージ1

施設内での訪問介護サービスの管理・調整を行っていただきます。 ご利用者様が安心して生活できるよう、介護スタッフとの連携を図りながら、質の高いサービス提供を目指します。 〇主な業務〇 有料老人ホーム(ホスピス)の介護部門の事業管理者として従事していただきます。 施設内の訪問介護計画の作成、利用申込みの調整など。 介護職員の育成、お客様への介護業務、変化サービスへの意向の定期的な把握を行い、施設内の介護全般のマネジメントをお願いいたします。 ※2026年5月に入社出来る方歓迎。 ※開設時期や入社時期は工事の兼ね合いで前後する可能性がございます。 ※入社時期は相談可能です。

求人情報

勤務先
株式会社ツクイ ツクイ・ポピルスガーデン札幌発寒
勤務地
〒063-0824
北海道札幌市西区発寒四条2丁目2-30
職種
業種・サービス形態
有料老人ホーム訪問介護・定期巡回
雇用形態
仕事内容
施設内での訪問介護サービスの管理・調整を行っていただきます。 ご利用者様が安心して生活できるよう、介護スタッフとの連携を図りながら、質の高いサービス提供を目指します。 〇主な業務〇 有料老人ホーム(ホスピス)の介護部門の事業管理者として従事していただきます。 施設内の訪問介護計画の作成、利用申込みの調整など。 介護職員の育成、お客様への介護業務、変化サービスへの意向の定期的な把握を行い、施設内の介護全般のマネジメントをお願いいたします。 ※2026年5月に入社出来る方歓迎。 ※開設時期や入社時期は工事の兼ね合いで前後する可能性がございます。 ※入社時期は相談可能です。
給与
月給:315,600円~335,600円
給与詳細
【月給内訳】 ○基本給:230,000円 ○資格手当:12,000円~15,000円 ○地域手当:10,000円 ○級地手当:1,000円 ○処遇改善加算:44,600円 ○ライフプラン手当:8,000円 ○医療事業部門手当:10,000~27,000円 【その他手当等】 ・夜勤:10,000円/回 ・時間外手当 ・扶養手当(試用期間終了後) ※配偶者10,000円 お子さん5,000円 3人目から10,000円 会社規定あり ・昇給(年1回) ・賞与(年2回) ※試用期間3~4ヶ月 (扶養手当支給無、それ以外の条件変更なし) ※年収4,667,200円~4,907,200円
勤務時間
08:30~17:30(休憩60分) 16:00~10:00(休憩120分) ※状況により夜勤の可能性あり
残業時間
あり
年間休日数
119日
休日詳細
月9日休み(28日の月のみ8日休み) リフレッシュ休暇(1日/月) 年間休日119日 有給休暇初年度10日 こども休暇(未就学児1名につき5日付与)
加入保険
・雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 ・退職金制度あり(勤続年数3年以上) ・副業可 ※社内規定あり ・永年勤続表彰祝金あり(10・20・30年) ・ツクイPLUS(独自の福利厚生制度) 結婚・出産・入学のお祝い金5,000~2万円までの給付や宿泊費年1回7,000円の補助、ヘルスチェック補助として最大1万円給付など <育児サポート> ・育児休業制度(最長2歳まで延長可) ・産後パパ育休制度 ・育児短時間勤務制度(小学校4年生の始期に達するまで) ・子ども休暇(妊娠期から小学校就学の始期まで最大5日取得可) <各種制度・サポート窓口> ・確定拠出年金(DC制度) ・ジョブリターン制度 ・スタッフ紹介制度 ・キャリア相談窓口 ・スタッフ何でも相談窓口 ・カウンセリング窓口 <キャリア形成> ◎異なるフィールドやキャリアにチャレンジする事が可能です! ・介護のスペシャリストとして専門性を高める ・他職種へキャリアチェンジ ・他サービスへフィールドチェンジ ・ライン管理職 ・スペシャリスト管理職
福利厚生
・雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 ・退職金制度あり(勤続年数3年以上) ・副業可 ※社内規定あり ・永年勤続表彰祝金あり(10・20・30年) ・ツクイPLUS(独自の福利厚生制度) 結婚・出産・入学のお祝い金5,000~2万円までの給付や宿泊費年1回7,000円の補助、ヘルスチェック補助として最大1万円給付など <育児サポート> ・育児休業制度(最長2歳まで延長可) ・産後パパ育休制度 ・育児短時間勤務制度(小学校4年生の始期に達するまで) ・子ども休暇(妊娠期から小学校就学の始期まで最大5日取得可) <各種制度・サポート窓口> ・確定拠出年金(DC制度) ・ジョブリターン制度 ・スタッフ紹介制度 ・キャリア相談窓口 ・スタッフ何でも相談窓口 ・カウンセリング窓口 <キャリア形成> ◎異なるフィールドやキャリアにチャレンジする事が可能です! ・介護のスペシャリストとして専門性を高める ・他職種へキャリアチェンジ ・他サービスへフィールドチェンジ ・ライン管理職 ・スペシャリスト管理職
退職金 
・退職金制度あり(勤続年数3年以上)
車通勤
応相談
通勤備考
JR函館本線(小樽~旭川) 発寒中央駅から徒歩で7分 札幌市営地下鉄東西線 発寒南駅から徒歩で12分 JR函館本線(小樽~旭川) 琴似駅から徒歩で14分
研修制度
ツクイでは様々なプログラムで社会人として、またツクイの従業員としてスキルアップを目指すことができます。 <研修制度> ・初期研修(入社時) ・OJT研修 入社後はチューターという指導担当者が新人の教育・フォローを担当します。 定期的にチューターと面談の機会があり、不安や不明点について相談できます。 ・オンライン講座 法定研修・介護技術研修・クレーム対応・接遇マナーの研修など、現場で活かせる知識や技術を動画コンテンツで学ぶことができます。 ・テーマ別法定研修 ・階層別研修 階層に応じて、介護技術・ヒューマンスキル・ビジネススキルを学びます。 <自己啓発支援制度> ・資格取得支援制度 該当資格を取得した受験者には資格取得奨励金10,000円~30,000円支給 ・研修受講支援制度 該当研修修了者にキャリアアップ支援金支給 ・受験対策支援制度 ・通信教育サポート
研修・試用期間
あり
契約期間
雇用期間の定めなし
受動喫煙防止措置
あり(屋内禁煙)
応募条件
・介護福祉士の資格をお持ちの方 ・病院、介護施設などでの経験が5年以上。 ・管理職・主任・リーダーなどのマネジメント経験がある方

【経験・資格】
・介護福祉士の資格をお持ちの方 ・病院、介護施設などでの経験が5年以上。 ・管理職・主任・リーダーなどのマネジメント経験がある方
備考
================================ 従事する業務の変更範囲:法人の定める業務全般 就業場所の変更範囲:法人が運営する全ての事業所 ================================
最寄駅
  • JR函館本線(小樽~旭川)発寒中央駅
  • JR函館本線(小樽~旭川)琴似駅
  • 札幌市営地下鉄東西線発寒南駅
アクセスその他
JR函館本線(小樽~旭川) 発寒中央駅から徒歩で7分 札幌市営地下鉄東西線 発寒南駅から徒歩で12分 JR函館本線(小樽~旭川) 琴似駅から徒歩で14分
連絡先

求人に関するご質問・ご相談など、お気軽にご連絡ください。

0120-900-075

0120-900-075

平日10:00-19:00 休日 土曜日、日曜日、祝日

法人情報

法人名
株式会社ツクイ

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