向日市南地域包括支援センター

ケアマネジャー / 地域包括支援センター / 正社員

向日市南地域包括支援センターの正社員ケアマネージャー地域包括支援センターの求人情報イメージ1

【この求人のおすすめポイント】

・利用者様の日常生活を支えながら、介護の経験を活かせる仕事です。

・勤務時間は09:00～17:45を含むシフトです。

・西向日駅から徒歩20分で通勤できます。

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お問合せ

求人情報

勤務先

社会福祉法人向陽福祉会向日市南地域包括支援センター

勤務地

〒617-0006
京都府向日市上植野町五の坪1番地の2

職種

ケアマネージャー

業種・サービス形態

地域包括支援センター

雇用形態

正社員

仕事内容

【仕事内容】

・／プランナー＼地域包括支援センターにて要支援の認定を受けた方が介護予防サービス等の適切な利用を行うことができるよう予防給付に関するケアマネジメント業務をおねがいします
・研修期間は１～3か月 ※ご経験に応じて期間は異なります 1から順序だてて教えます
・まずは、利用者様と接するところから始めましょう！
・地域包括支援センターにて、要支援の認定を受けた方が介護予防サービス等の適切な利用等を行うことが出来るよう、予防給付に関するケアマネジメント業務

給与

月給：191,000円～220,000円

給与詳細

月給19.1万円～22万円
交通費：一部支給
※毎月50，000円まで支給
・バイク・自転車通勤OK
・車通勤相談可
・駐車場あり(自己負担なし)
・扶養手当
・住宅手当
・時間外手当
・資格手当 (ケアマネージャー：12，000円)
・賞与年2回：年計3.0ヵ月
※前年度実績
・昇給あり： 2，000円～5，000円/1か月
※前年度実績）
試用期間：なし

勤務時間

正09:00～17:45
・休憩時間：75分
・実働時間：1日あたり7，5時間
・平均所定労働時間：1ヵ月あたり150時間
・変形労働時間制（変形労働時間制の単位：１ヶ月単位）
・業時間：平均5時間以内/1ヵ月あたり
・時短勤務制度あり …ご相談ください！
ある日の1日の流れ
09：00～現場に入って利用者の様子見る 10：00～ PC記録・ケアプラン組み 12：00～ 1時間休憩 13：00～ PC業務・計画・モニタリング 15：00～会議 16：00～会議のまとめ 17：45 退社

残業時間

あり

年間休日数

101日

休日詳細

交代制
・1か月ごとのシフト制（月8日休み）
・年間休日…101日以上（リフレッシュ休暇5日を含む）リフレッシュ休暇は4月1日に5日付与
・年次有給休暇：10日（6ヵ月経過後）
・産休・育休
※実績あり

福利厚生

・社保完備
・有給休暇（1時間単位の取得可能）
・積立有給休暇
・育休・産休（取得100％）
・プライベート旅行補助：7，000円/年
・昼食補助有（一食368円）
・服装自由
・被服手当あり（年1万円）
・健康診断
・インフルエンザ予防接種費用全額負担
・福利厚生団体の加入あり
※映画やレジャー、スポーツジム、ホテルの割引など日常で使えるサービスあり
・個人ロッカーあり
・車通勤OK
・駐車場あり(自己負担なし)
・屋内禁煙
・定年制あり(一律60歳)
・再雇用制度あり(上限65歳まで)
・転勤なし

定年