ケアネットいわさき

介護職/ヘルパー / / 正社員

ケアネットいわさきの正社員介護士・ヘルパー訪問介護・定期巡回の求人情報イメージ1

【この求人のおすすめポイント】

・利用者様の日常生活を支えながら、介護の経験を活かせる仕事です。

・勤務時間は9:00～18:00を含むシフトです。

・福利厚生は、社会保険完備、車通勤可、無料駐車場ありなどが用意されています。

・城野駅から徒歩13分で通勤できます。

お気に入りに追加

お問合せ

求人情報

勤務先

株式会社ナーシングホームケアネットいわさき

勤務地

〒803-0861
福岡県北九州市小倉北区篠崎2-48-32

職種

介護士・ヘルパー

業種・サービス形態

訪問介護・定期巡回

雇用形態

正社員

仕事内容

【仕事内容】

・〈おすすめポイント〉
・残業ほぼなし（月平均3時間未満）
・希望休制度あり（月3日）
・入社後サポート体制あり◎ （1）施設内訪問介護スタッフ ”ナーシングホームいわさき”または”ナーシングホームしのざき”のご入居者様居室に訪問する施設内訪問介護の仕事です
・仕事内容
・食事介助／食事の配膳、食事サポート、口腔ケア・入浴介助／2～3名で実施。入浴準備、洗髪、洗体・そのほか排泄介助、更衣介助、体位変換等・居室への移動介助やデイサービス送り出しサポート
・居室内の環境整備（シーツ交換、清掃、洗濯物配布）
・食堂清掃、ゴミ出し、共用トイレ清掃、施設内各所消毒・介護に関する業務に関わる申し送り、日誌、スケジュール確認・訪問先は施設内居室になりますので車を運転しての移動はございません（2）在宅訪問介護スタッフご利用者様のご自宅を訪問し、必要な身体介助や生活介助をご担当していただきます。「定期巡回」は24時間対応型となります。なるべく夜間訪問が必要とならないよう、日中の間に予測予防の介護を実施します
・仕事内容
・入浴介助(入浴準備、洗髪、洗体、清拭など) ・排泄支援(オムツ交換や移動サポートなど) ・食事介助(食事の配膳、食事サポート、口腔ケアなど)
・買い物代行(日用品の買い出し) ・簡単な調理・居室内の環境整備（シーツ交換、清掃、洗濯など）
・計画書の作成や、担当者会議への参加・ご家族やケアマネージャーとの連絡相談
・スマートフォンでの訪問内容記録(会社携帯貸与) まずは事業所に出勤し1日のスケジュール確認等行った後に訪問先へ向かいます。現時点では1時間に2～3件程度の方の訪問を担当していただきます（空き時間は事業所でファイル整理等実施）訪問先は事業所から車で30分以内の個人宅です
・▽施設内訪問介護スタッフ／在宅訪問介護スタッフ共通・業務の変更範囲：会社の定める業務・就業場所の変更範囲：株式会社ナーシングホームの事業所（※原則自宅から通勤可能な範囲／転居を伴う転勤は本人同意の上で実施）

給与

月給：243,000円～314,000円

給与詳細

（1）施設内訪問介護スタッフ ≪月給の内訳≫ ＊初任者の場合：243，000～280，500円＊実務者の場合：260，000～297，500円＊介護福祉士の場合：276，500～314，000円下記手当含む………………………………
・基本給：160，000円
・資格手当：5，000円（実務者） 10，000円（介護福祉士）
・処遇改善手当：83，000～106，500円
【別途支給手当（共通）】
・夜勤手当7，500円/回、37，500円/5回
※夜勤回数はご本人様の業務の習熟度とご利用者様の状況、シフトの状況に応じてシフトごとに決定いたします。おおよそ3～5回を想定しています。
・時間外手当 ………………………………………………… （2）在宅訪問介護スタッフ ≪月給の内訳≫ ＊初任者の場合：265，000円＊実務者の場合：270，000円＊介護福祉士の場合：275，000円下記手当含む…………………… 基本給160，000円資格手当5，000円（実務者） 10，000円（介護福祉士）
・その他手当：105，000円（※処遇改善手当、特別手当を含みます）
【別途支給手当】
・夜勤手当7，500円/回
・オンコール手当2，000円/日（発生する場合があります）
・時間外手当別途支給 ………………………………………
※試用期間6ヶ月（条件変更なし）

勤務時間

（1）施設内訪問介護スタッフ日勤9:00～18:00 早出7:00～16:00 遅出11:00～20:00/10:00～19:00 夜勤16:30～翌9:30 ＊各シフト休憩60分＊上記時間帯での交代勤務＊所属する施設により遅出の勤務時間が異なります。
（2）在宅訪問介護スタッフ 7:00～18:00 13:00～22:00 22:00～翌7:00 ＊上記時間帯でシフト交代制になります＊各時間帯60分の休憩有＊7:00～18:00の時間帯は勤務時間ご相談に応じます。
例）9:00～18:00／7:00～16:00／8:00～17:00等、、＊オンコール対応と時間外勤務についてはスタッフの急な休み時などに発生

残業時間

あり

年間休日数

108日

休日詳細

■週休2日制（月8～10日休み）
■年間休日108日（事業所カレンダーによる） └月3日希望休申請可能＊お休み希望には柔軟に対応しています。
└月末までに翌月のシフトが決まります。お子様のイベント、ご家庭の用事など柔軟に対応いたします。

福利厚生

■社会保険完備（健康・雇用・厚生・労災）
■マイカー通勤可◎無料駐車場完備
■交通費支給（規定有） →JR・バス・モノレール等の場合は20，000円迄／月 →マイカー通勤の場合は距離に応じて規程支給
■制服貸与
■定期健康診断
■定年制度（一律65歳）
■定年後再雇用制度
■企業主導型保育園（契約実績あり）

定年

■定年制度（一律65歳）

車通勤

可

交通費

■交通費支給（規定有）

通勤備考

北九州モノレール城野駅から徒歩で13分北九州モノレール片野駅から徒歩で15分
JR日豊本線(門司港～佐伯) 南小倉駅から徒歩で16分

研修制度

◆資格取得支援制度（介護職員初任者研修、実務者研修/規定有）
・受講費用を会社がサポート。
→資格取得後2年間ご勤務いただくことで、費用の自己負担は実質0円になります。
学びと仕事の両立を支援します◎
◆入社後は2日間の座学＋OJTでしっかりサポート！
入社1・2日目は、午前中を使って会社のことや就業ルール、介護に必要な基礎知識（BCPや感染症対策など）を丁寧にお伝えします。
午後からは施設内のご案内や社内システムの操作説明、そして先輩と一緒にOJTをスタート。
わからないことはすぐに相談でき、安心して新しい一歩を踏み出せる環境です！
※新入職員研修：毎月
【1，2日】
または
【15，16日】
の連続2日間（各日9：30～12：00）
◆各階１週間程度で各ご利用者ごとのポイントを十分に理解して頂けるよう仕事内容を考えております。
（各居室の扉にピクトグラムを掲示、ホワイトボードに注意事項を貼付）約１ヶ月で十分に即戦力になって頂けます。

研修・試用期間