ケアネットこくら

介護職/ヘルパー / 訪問介護 / パート・バイト

ケアネットこくらの非常勤訪問介護・定期巡回の求人情報イメージ1

〈具体的なお仕事内容〉当社が運営する「ナーシングホームこくら（住宅型有料老人ホーム）」内での【夜勤専従】施設内訪問介護のお仕事です。・食事介助／食事の配膳、口腔ケア介助、服薬介助・排泄介助、おむつ交換・就寝・起床介助、体位変換等・ナースコール対応・夜間帯の巡視 ◇当施設の夜勤帯はご利用者様のケアや巡回など一定の業務量があり、やることが決まっているので1回の夜勤でしっかり働きたい方にはやりがいを感じやすい環境です◎ ◇ご入社後4～5日程度、慣らし日勤のご相談をさせていただきます。〈入居されている方々〉ご入居者様の多くは要介護4～5の方で、慢性期や終末期ケアが中心です。（寝たきりの方・がん末期の方・神経難病の方・脳卒中や麻痺のある方・心不全、腎不全、透析治療中の方など）〈夜勤の人員体制〉看護職2名、介護職3名・業務の変更範囲：会社の定める業務・就業場所の変更範囲：株式会社ナーシングホームの事業所（※原則自宅から通勤可能な範囲／転居を伴う転勤は本人同意の上で実施）・1年度毎の契約更新：4月1日/入社日～翌3月31日・条件付きで更新あり（契約更新時の仕事量・担当業務の進捗状況・勤務成績や態度・能力・経営状況・健康状態・通算契約期間の上限は5年間）

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お問合せ

求人情報

勤務先

株式会社ナーシングホームケアネットこくら

勤務地

〒802-0023
福岡県北九州市小倉北区下富野３丁目11-8

職種

業種・サービス形態

訪問介護・定期巡回

雇用形態

非常勤

仕事内容

〈具体的なお仕事内容〉当社が運営する「ナーシングホームこくら（住宅型有料老人ホーム）」内での【夜勤専従】施設内訪問介護のお仕事です。・食事介助／食事の配膳、口腔ケア介助、服薬介助・排泄介助、おむつ交換・就寝・起床介助、体位変換等・ナースコール対応・夜間帯の巡視 ◇当施設の夜勤帯はご利用者様のケアや巡回など一定の業務量があり、やることが決まっているので1回の夜勤でしっかり働きたい方にはやりがいを感じやすい環境です◎ ◇ご入社後4～5日程度、慣らし日勤のご相談をさせていただきます。〈入居されている方々〉ご入居者様の多くは要介護4～5の方で、慢性期や終末期ケアが中心です。（寝たきりの方・がん末期の方・神経難病の方・脳卒中や麻痺のある方・心不全、腎不全、透析治療中の方など）〈夜勤の人員体制〉看護職2名、介護職3名・業務の変更範囲：会社の定める業務・就業場所の変更範囲：株式会社ナーシングホームの事業所（※原則自宅から通勤可能な範囲／転居を伴う転勤は本人同意の上で実施）・1年度毎の契約更新：4月1日/入社日～翌3月31日・条件付きで更新あり（契約更新時の仕事量・担当業務の進捗状況・勤務成績や態度・能力・経営状況・健康状態・通算契約期間の上限は5年間）

給与

月給：1,340円～2,295円

給与詳細

≪日給≫ ・初任者研修：24，120円・実務者研修：25，560円・介護福祉士：27，540円 ※遅刻や早退等の場合、控除があります。 ≪詳細≫ ・初任者研修1，340円/時・実務者研修1，420円/時・介護福祉士1，530円/時 ※22～5時は深夜手当25％UP ※8時間以降の法定時間外は時間外手当25％UP 試用期間：6ヶ月（雇用条件の変更なし）

勤務時間

夜勤専従 16:00～翌9:00（休憩2時間） ◇週2回以上勤務可能な方 ◇勤務日数はご相談に応じます。 ≪研修期間中の勤務について≫ 研修のため、ご入社後4～5日程度、日勤勤務【8:30～17:30（休憩1時間）】となります。

残業時間

あり

休日詳細

シフト制毎月、希望休を提出し月末までに翌月のシフトが決まります。お子様のイベント等、家庭の用事などご相談に応じますのでその際はお気軽にご相談ください。

加入保険

■社会保険完備（健康・雇用・厚生・労災） ※週20時間以上勤務の場合加入 ■マイカー通勤可◎無料駐車場完備 ■交通費支給（規定有） →JR・バス・モノレール等の場合は20，000円迄／月 →マイカー通勤の場合は距離に応じて規程支給 ■制服貸与 ■正社員登用制度 ■定期健康診断 ■企業主導型保育園（契約実績あり）

福利厚生

■社会保険完備（健康・雇用・厚生・労災） ※週20時間以上勤務の場合加入 ■マイカー通勤可◎無料駐車場完備 ■交通費支給（規定有） →JR・バス・モノレール等の場合は20，000円迄／月 →マイカー通勤の場合は距離に応じて規程支給 ■制服貸与 ■正社員登用制度 ■定期健康診断 ■企業主導型保育園（契約実績あり）

車通勤

可

交通費

■交通費支給（規定有）

通勤備考

西鉄バス「営団入口」より徒歩2分鹿児島本線小倉駅から車で8分

研修制度

◆資格取得支援制度（介護職員初任者研修、実務者研修/規定有）・受講費用を会社がサポート。 →資格取得後2年間ご勤務いただくことで、費用の自己負担は実質0円になります。学びと仕事の両立を支援します◎ ◆入社後は、座学とOJT（現場研修）を組み合わせて丁寧にサポートします。・入社1～2日目（午前中）は座学中心の研修を実施　会社概要や就業ルール、感染症対策、BCPなど介護業務に必要な基礎知識を丁寧にお伝えします。 ※新入職員研修：毎月【1，2日】または【15，16日】の連続2日間（各日9：30～12：00）・午後からは施設見学・システム操作の説明・現場OJTをスタート　先輩職員が同行しながら、業務の流れをしっかりフォローしますのでご安心ください。・分からないことはすぐに相談できる環境です　安心して業務をスタートできるよう、管理者やチームでしっかりサポートします。

研修・試用期間

あり

契約期間

≪日給≫ ・初任者研修：24，120円・実務者研修：25，560円・介護福祉士：27，540円 ※遅刻や早退等の場合、控除があります。 ≪詳細≫ ・初任者研修1，340円/時・実務者研修1，420円/時・介護福祉士1，530円/時 ※22～5時は深夜手当25％UP ※8時間以降の法定時間外は時間外手当25％UP 試用期間：6ヶ月（雇用条件の変更なし）

受動喫煙防止措置

あり(屋内禁煙)

応募条件

■必須資格初任者研修・実務者研修・介護福祉士のいずれかの資格をお持ちの方介護の実務経験がある方（年数不問） ■必要なPCスキル事業所のスマートフォンやPCを使用し、情報閲覧や記録等を行います。基本的な閲覧と入力などの作業ができれば大丈夫です。 ※PC操作が苦手な方は、スマートフォンからの入力も可能です。

【経験・資格】
■必須資格初任者研修・実務者研修・介護福祉士のいずれかの資格をお持ちの方介護の実務経験がある方（年数不問） ■必要なPCスキル事業所のスマートフォンやPCを使用し、情報閲覧や記録等を行います。基本的な閲覧と入力などの作業ができれば大丈夫です。 ※PC操作が苦手な方は、スマートフォンからの入力も可能です。

備考