住宅型有料老人ホーム　シンフォニア寝屋川

介護職/ヘルパー / 住宅型有料老人ホーム / パート・バイト

住宅型有料老人ホーム　シンフォニア寝屋川の非常勤有料老人ホームの求人情報イメージ1

有料老人ホームにお住いのご入居者様が日常生活を送るためのお手伝い夜10時から翌朝7時までの勤務の為、排泄等の身体介助が主ですその他、夜間巡視などあります。 #夜勤業務社員の補助業務雇用期間：3ヶ月（原則更新）

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お問合せ

求人情報

勤務先

株式会社amelie 住宅型有料老人ホーム　シンフォニア寝屋川

勤務地

〒572-0024
大阪府寝屋川市石津南町3-38

職種

業種・サービス形態

有料老人ホーム

雇用形態

非常勤

仕事内容

有料老人ホームにお住いのご入居者様が日常生活を送るためのお手伝い夜10時から翌朝7時までの勤務の為、排泄等の身体介助が主ですその他、夜間巡視などあります。 #夜勤業務社員の補助業務雇用期間：3ヶ月（原則更新）

給与

月給：1,662円～1,662円

給与詳細

【日　給】　13，300円　夜勤手当込【基本給】　1，662円　※日給÷8h≒時給換算【通勤手当】　実費　上限月30，000円【別途処遇改善手当】　あり【昇給あり】　80円/時給　（前年度実績）【賞　　与】　年3回（前年度実績150，000円～450，000円）　　　　　　※処遇改善手当を賞与として年2回支給【土日祝手当】　500円/日【年末年始手当】　（12/30～1/3）　5，000～10，000円/日【試用期間】　　　3ヶ月（同条件）

勤務時間

交替制（シフト制） 22:00～翌7:00 休憩60分残業なし

休日詳細

曜日応相談シフトによる週所定労働日数：週２～３日

加入保険

雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金定年制　一律66歳　66歳以上の継続雇用の仕組みあり　　　　　　　　　継続して長く働いていただけますマイカー通勤可（駐車場あり）自転車・バイク通勤可健康診断（年2回）および予防接種費用負担慶弔関係（規程に則り支給）退職金制度　（対象者は、はぐくみ基金加入制度）年2回　食事会開催（参加費無料）研修制度　（集団研修　毎月実施、個別研修:年3～4回実施）受動喫煙対策あり　（屋内禁煙/屋外喫煙場あり）正社員登用あり

福利厚生

雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金定年制　一律66歳　66歳以上の継続雇用の仕組みあり　　　　　　　　　継続して長く働いていただけますマイカー通勤可（駐車場あり）自転車・バイク通勤可健康診断（年2回）および予防接種費用負担慶弔関係（規程に則り支給）退職金制度　（対象者は、はぐくみ基金加入制度）年2回　食事会開催（参加費無料）研修制度　（集団研修　毎月実施、個別研修:年3～4回実施）受動喫煙対策あり　（屋内禁煙/屋外喫煙場あり）正社員登用あり

定年

定年制　一律66歳　66歳以上の継続雇用の仕組みあり

退職金

退職金制度　（対象者は、はぐくみ基金加入制度）

車通勤

可

交通費

【通勤手当】　実費　上限月30，000円

通勤備考

京阪本線寝屋川市駅から徒歩で16分京阪本線香里園駅から徒歩で24分

研修制度

夜勤業務正社員が一緒に勤務いたしますので安心してください。

研修・試用期間

あり

契約期間

【日　給】　13，300円　夜勤手当込【基本給】　1，662円　※日給÷8h≒時給換算【通勤手当】　実費　上限月30，000円【別途処遇改善手当】　あり【昇給あり】　80円/時給　（前年度実績）【賞　　与】　年3回（前年度実績150，000円～450，000円）　　　　　　※処遇改善手当を賞与として年2回支給【土日祝手当】　500円/日【年末年始手当】　（12/30～1/3）　5，000～10，000円/日【試用期間】　　　3ヶ月（同条件）

受動喫煙防止措置

受動喫煙対策あり　（屋内禁煙/屋外喫煙場あり）

応募条件

介護職員初任者研修修了（旧ホームヘルパー2級）以上年齢・学歴・経験不問 66歳以上の継続雇用の仕組みあり。継続して長く働いていただけます。 ★火，水，土曜日のうち週２～３日勤務可能な方を希望します★

【経験・資格】
介護職員初任者研修修了（旧ホームヘルパー2級）以上年齢・学歴・経験不問 66歳以上の継続雇用の仕組みあり。継続して長く働いていただけます。 ★火，水，土曜日のうち週２～３日勤務可能な方を希望します★

備考