介護老人保健施設みどりの丘

介護職/ヘルパー / / 正職員

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介護老人保健施設での介護入所業務・身体介助（入浴介助・食事介助・排泄・着替え）・レクリエーション等業務変更なし転勤なし

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求人情報

勤務先

医療法人社団倫生会介護老人保健施設みどりの丘

勤務地

〒655-0008
兵庫県神戸市垂水区小束台868-1130

職種

業種・サービス形態

病院

雇用形態

仕事内容

介護老人保健施設での介護入所業務・身体介助（入浴介助・食事介助・排泄・着替え）・レクリエーション等業務変更なし転勤なし

給与

月給：188,500円～210,000円

給与詳細

【給与内訳】基本給　130，000円～150，000円資格手当 6，500円～8，000円処遇改善手当 47，000円調整手当 5，000円固定残業代なし ■その他手当皆勤手当 5，000円別途、3月末に処遇改善精算金支給あり当直手当 8，000円/回（月平均4～5回）通勤手当実費支給　上限月額30，000円昇給あり（実績：月あたり1，000円～5，000円）賞与あり（実績：年2回　計 3.70ヶ月分）試用期間6ヶ月同条件

勤務時間

変形労働時間制　1ヶ月単位（1）7:30～16:00 （2）9:00～17:30 （3）10:00～18:30 （4）11:00～19:30（休憩60分）（5）17:00～翌9:30（当直/休憩90分）シフト制休憩60分月平均時間外労働時間　5時間 36協定における特別条項 ※利用者の急変時の対応及び家族様への時間外対応等の場合、6回を限度として1ヶ月95Hまで、720Hまで延長することができる

年間休日数

110日

休日詳細

4週8休年間休日110日

加入保険

雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金マイカー通勤可（無料駐車場あり）退職金制度あり（勤続年数 3年以上）定年制あり（一律 60歳）再雇用制度あり（上限 65歳まで）利用可能託児施設あり（3歳児まで）受動喫煙対策あり（喫煙室設置）職務給制度あり（職能給に加え、職種ごとに役割に応じ等級を区分している）復職制度あり（育児や介護といった家庭の事情により退職した場合に復職できる制度を設けている）

福利厚生

雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金マイカー通勤可（無料駐車場あり）退職金制度あり（勤続年数 3年以上）定年制あり（一律 60歳）再雇用制度あり（上限 65歳まで）利用可能託児施設あり（3歳児まで）受動喫煙対策あり（喫煙室設置）職務給制度あり（職能給に加え、職種ごとに役割に応じ等級を区分している）復職制度あり（育児や介護といった家庭の事情により退職した場合に復職できる制度を設けている）

定年

定年制あり（一律 60歳）

退職金

退職金制度あり（勤続年数 3年以上）

車通勤

可

交通費

通勤手当実費支給　上限月額30，000円

通勤備考

神戸市営地下鉄西神・山手線学園都市駅から車で15分

研修・試用期間

あり

契約期間

雇用期間の定めなし

受動喫煙防止措置

受動喫煙対策あり（喫煙室設置）

応募条件

介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上 PCスキルがある方（簡単な文章入力程度） 18歳～59歳（深夜業務/定年上限のため）経験不問学歴不問

【経験・資格】
介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上 PCスキルがある方（簡単な文章入力程度） 18歳～59歳（深夜業務/定年上限のため）経験不問学歴不問

備考