NSライフ株式会社 介護付き有料老人ホーム リヤンドファミーユの有料老人ホームの求人情報

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介護付き有料老人ホーム リヤンドファミーユ

介護職/ヘルパー / 介護付き有料老人ホーム / 正職員

  • 退職金あり
  • 日勤のみ/夜勤なし
  • ボーナス・賞与あり

介護付き有料老人ホーム リヤンドファミーユの有料老人ホームの求人情報イメージ1

■身体介護(食事介助・歩行介助・入浴介助・清拭・体位変換・排泄介助・移乗介助等) ■生活援助(清掃・洗濯・食事準備・その他医療行為ではないもの) ■アクティビティ・イベントの運営 ■各種委員会活動 ※従事すべき業務の変更の範囲:法人の定める業務 ※就業場所の変更の範囲:法人の定める就業場所

求人情報

勤務先
NSライフ株式会社 介護付き有料老人ホーム リヤンドファミーユ
勤務地
〒426-0034
静岡県藤枝市駅前1丁目8-11
職種
業種・サービス形態
有料老人ホーム
雇用形態
仕事内容
■身体介護(食事介助・歩行介助・入浴介助・清拭・体位変換・排泄介助・移乗介助等) ■生活援助(清掃・洗濯・食事準備・その他医療行為ではないもの) ■アクティビティ・イベントの運営 ■各種委員会活動 ※従事すべき業務の変更の範囲:法人の定める業務 ※就業場所の変更の範囲:法人の定める就業場所
給与
月給:267,600円~356,600円
給与詳細
【内訳】 ※夜勤手当5回分・早遅手当10回分を含む 基本給   180,000円~249,000円 職能手当   30,000円 その他手当  57,600円~77,600円 〈その他手当詳細〉 夜勤手当   7,000円/回×5回(計35,000円) 早遅手当    500円/回×10回(計5,000円) ※遅番(1)は手当なし 処遇改善手当 17,600円 資格手当   20,000円(介護福祉士) 【その他】 昇給あり 年1回 賞与あり 年2回(法人の業績により変動) 試用期間3ヶ月(期間中の条件変更なし) 通勤手当実費支給(上限3万円)
勤務時間
(1)日勤  8:30~17:30(休憩60分) (2)早番  7:00~16:00(休憩60分) (3)遅番(1) 9:00~18:00(休憩60分) (4)遅番(2) 10:00~19:00(休憩60分) (5)夜勤  16:30~翌9:00(休憩120分) ※夜勤:月5回程を想定 ※早番・遅番:月10回程を想定
年間休日数
113日
休日詳細
■週休2日制 ■シフト制 ■年間休日113日 ■年次有給休暇(法定通り付与)
加入保険
○社会保険完備(雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金) ○受動喫煙対策 あり(屋内禁煙) ○マイカー通勤可(駐車場あり) ○退職金制度あり(勤続3年以上) ○定年制 あり(一律60歳) ○再雇用制度あり(上限65歳まで) ○勤務延長あり ○車通勤可
福利厚生
○社会保険完備(雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金) ○受動喫煙対策 あり(屋内禁煙) ○マイカー通勤可(駐車場あり) ○退職金制度あり(勤続3年以上) ○定年制 あり(一律60歳) ○再雇用制度あり(上限65歳まで) ○勤務延長あり ○車通勤可
定年 
○定年制 あり(一律60歳)
退職金 
○退職金制度あり(勤続3年以上)
車通勤
交通費 
通勤手当実費支給(上限3万円)
通勤備考
JR東海道本線(熱海~浜松) 藤枝駅から徒歩で1分
研修・試用期間
あり
契約期間
雇用期間の定めなし
受動喫煙防止措置
○受動喫煙対策 あり(屋内禁煙)
応募条件
■介護福祉士・実務者研修・初任者研修(いずれか必須) ■ブランク可 ■経験不問

【経験・資格】
■介護福祉士・実務者研修・初任者研修(いずれか必須) ■ブランク可 ■経験不問
備考
================================ 従事する業務の変更範囲:法人の定める業務全般 就業場所の変更範囲:法人が運営する全ての事業所 ================================
最寄駅
  • JR東海道本線(熱海~浜松)藤枝駅
アクセスその他
JR東海道本線(熱海~浜松) 藤枝駅から徒歩で1分
連絡先

求人に関するご質問・ご相談など、お気軽にご連絡ください。

0120-900-075

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法人情報

法人名
NSライフ株式会社

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