くるむ訪問看護ステーション豊橋

准看護師 / 訪問看護 / 正職員

くるむ訪問看護ステーション豊橋の正職員(日勤のみ) 准看護師訪問看護の求人情報イメージ1

訪問看護師として、主に訪問看護サービスを提供をしていただきます。＜主な業務内容＞・1日5-6件の訪問・オンコール対応・報告書、計画書をはじめとした書類作成・地域連携活動＜当ステーションの魅力＞ (1)訪問について、1日5件の対応を最低目標としており、より多くの患者様の看護に向き合える体制を構築しております。 (2)オンコール対応について、未経験者は日中の訪問が十分可能になってから行っていただきます。はじめのうちはセカンドコールを設け、夜間でも安心してオンコール対応ができるような体制をつくります。・受持回数：平均4-10回/1名・出動回収：平均2-5回/1名（看取りがある場合は＋2回程度増） ※看護師様の採用を積極的に実施しているため、社員数が増えていけば行くほど受け持つ回数など減っていく予定です。 (3)書類作成について、残業が発生しやすい業務ですが、電子カルテや日々の業務改善の取り組みによって効率化を図る取り組みを行います。 (4)地域連携活動について、地域の関連機関との日々の連携、担当者会議や退院カンファレンスへの出席など、地域との関わりを実践します。＜1日の流れ＞ 8:30　出勤 8:40　朝のミーティング 8:50　午前訪問に出発（2～3件） 12:00 事務所に戻り休憩 13:00 午後訪問に出発（2～3件） 16:30 事務所に戻る 17:30 終業 ※メリハリをつけて働ける環境を整えております。 ※子育ての経験を持つメンバーが多いため、家庭の事情に最大限配慮したシフト調整を日常的に行っています。無理なく、ご自身のペースで長期的に活躍できる環境です。転勤、業務範囲の変更なし

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お問合せ

求人情報

勤務先

株式会社CareMaker くるむ訪問看護ステーション豊橋

勤務地

〒440-0834
愛知県豊橋市飯村北２丁目７－１７

職種

准看護師

業種・サービス形態

訪問看護

雇用形態

正職員(日勤のみ)

仕事内容

訪問看護師として、主に訪問看護サービスを提供をしていただきます。＜主な業務内容＞・1日5-6件の訪問・オンコール対応・報告書、計画書をはじめとした書類作成・地域連携活動＜当ステーションの魅力＞ (1)訪問について、1日5件の対応を最低目標としており、より多くの患者様の看護に向き合える体制を構築しております。 (2)オンコール対応について、未経験者は日中の訪問が十分可能になってから行っていただきます。はじめのうちはセカンドコールを設け、夜間でも安心してオンコール対応ができるような体制をつくります。・受持回数：平均4-10回/1名・出動回収：平均2-5回/1名（看取りがある場合は＋2回程度増） ※看護師様の採用を積極的に実施しているため、社員数が増えていけば行くほど受け持つ回数など減っていく予定です。 (3)書類作成について、残業が発生しやすい業務ですが、電子カルテや日々の業務改善の取り組みによって効率化を図る取り組みを行います。 (4)地域連携活動について、地域の関連機関との日々の連携、担当者会議や退院カンファレンスへの出席など、地域との関わりを実践します。＜1日の流れ＞ 8:30　出勤 8:40　朝のミーティング 8:50　午前訪問に出発（2～3件） 12:00 事務所に戻り休憩 13:00 午後訪問に出発（2～3件） 16:30 事務所に戻る 17:30 終業 ※メリハリをつけて働ける環境を整えております。 ※子育ての経験を持つメンバーが多いため、家庭の事情に最大限配慮したシフト調整を日常的に行っています。無理なく、ご自身のペースで長期的に活躍できる環境です。転勤、業務範囲の変更なし

給与

月給：273,600円～487,000円

給与詳細

■想定月給　：273，600円～487，000円 ■給与内訳・基本給　　　：199，000円～292，100円・職能給　　　：10，000円～3，5000円・資格給　　　：10，000円・オンコール　：30，000円～50，000円　└※基本一律支給、回数は1回以上です。事業状況に応じて変動あり）・土日手当　　：9，000円～12，000円・固定残業代　：15，600円(10h/月)～37，900円（20h/月）　└※超過分は法定通り支給・役職手当　　：0円～50，000円　└※月給487，000円は役職手当がついた金額になります。 ■その他・オンコール手当　平日4，000円/回　休日5，000円/回・昇給あり（年2回/人事評価制度により決定）・試用期間3ヶ月（期間中条件変更なし）

勤務時間

8:30～17:30　休憩60分

年間休日数

120日

休日詳細

週休2日制シフト制年間休日120日

加入保険

社会保険完備（雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金）定年60歳

福利厚生

社会保険完備（雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金）定年60歳

定年

定年60歳

車通勤

応相談

通勤備考

豊橋鉄道東田本線運動公園前駅から徒歩で20分

研修制度

Q. 独り立ちの具体的なスケジュールは？最初の3日間はオリエンテーションを実施し、 4日目以降からプリセプターをつけ同行訪問を実施。基本的には1か月で訪問の回り方、カンファレンスの参加、看護計画の立案、報告書作成を行っていただきます。また、1か月を経過したところでオンコール待機を入って行ってもらうスケジュールを想定しております。ただ、技術・知識の習得具合も考慮し、オンコール待機は不安感が強いため、プリセプターがサポートで電話連絡が取れ相談に乗れるようにサポートしていくっております。 ※前提、その方に合わせたペースで研修しておりますので、ご安心ください！

研修・試用期間

あり

契約期間

雇用期間の定めなし

受動喫煙防止措置

あり(屋内禁煙)

応募条件