セントケア中部株式会社 セントケア訪問看護ステーション御器所の正社員・正看護師・訪問看護の求人情報

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平日10:00-19:00
休日 土曜日、日曜日、祝日

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セントケア訪問看護ステーション御器所

看護師 / 訪問看護 / 正社員

  • 土日休み
  • 退職金あり
  • 日勤のみ/夜勤なし
  • ボーナス・賞与あり

セントケア訪問看護ステーション御器所の正社員 正看護師 訪問看護の求人情報イメージ1

【この求人のおすすめポイント】

・リハビリに関わりながら、利用者様の身体機能の維持・向上を支援できる仕事です。

・勤務時間は9:00~18:00を含むシフトで、残業はほぼありません。

・福利厚生は、無料駐車場ありなどが用意されています。

・御器所駅から徒歩2分で通勤できます。

求人情報

勤務先
セントケア中部株式会社 セントケア訪問看護ステーション御器所
勤務地
〒466-0031
愛知県名古屋市昭和区紅梅町3丁目2番1号
職種
正看護師
業種・サービス形態
訪問看護
雇用形態
正社員
仕事内容
【仕事内容】

・経験者 〇看護関連する一連の業務 (バイタル・服薬管理・リハビリ・入浴介助・点滴など) ・利用者の状況把握・ご家族さまへの介護アドバイス ・訪問看護計画、評価、改善・帳票作成、記録管理 ・情報共有(スタッフ間)報告、連絡、相談 ・地域連携(ケアマネジャー、病院) ・記録業務・・・簡単な入力ツール(ボタン入力)を使用 訪問看護での所長をサポート まずはお客様に携わって頂き営業所に慣れていって下さい
・所長を支えて頂き副所長へ、ゆくゆくは所長を目指していって頂けたらと思います
・転勤の可能性あり 転勤範囲 名古屋市内 従事すべき業務の変更の範囲:当社の定める業務内容の範囲
・未経験者 訪問看護に携わる看護関連する一連の業務 ・バイタル・服薬管理、リハビリテーション、入浴介助、点滴、床ずれ予防・処置、カテーテル管理等 ・利用者の状態把握、介護のアドバイス、看護計画立案、評価、改善、帳票作成 ※訪問看護未経験者の方でも大丈夫。研修等、専門スタッフが全面サポート
・記録業務・・・簡単な入力ツール(ボタン入力)を使用していますので、スマホの操作が可能な方なら入力できます
・お客様訪問先は車(軽自動車)使用と自転車使用と半々です
・お客様訪問先に駐車場がない場合はコインパーキングを利用しています。(料金は会社負担) 転勤の可能性なし 従事すべき業務の変更の範囲:当社の定める業務内容の範囲
給与
月給:345,000円~377,000円
給与詳細
■経験者 月給:367,000円~377,000円 基本給 174,000円 職種手当 103,000円 資格手当 30,000円~40,000円 地域手当 20,000円 固定残業代 40,000円
※残業の有無に関わらず16時間分の残業代を支給。超えた場合は全額支給。
※記載の時間数は固定残業代の積算根拠であり、実際の時間外労働の時間数や見込み、実績を示すものではありません。
■未経験者 月給:345,000円~355,000円 基本給 152,000円 職種手当 103,000円 資格手当 30,000円~40,000円 地域手当 20,000円 固定残業代 40,000円
※時間外労働の有無に関わらず18~17時間分を支給し、超過分については別途支給します。
※月残業時間5~10時間程度
※記載の時間数は固定残業代の積算根拠であり、実際の時間外労働の時間数や見込み、実績を示すものではありません
■共通 オンコール手当・プリセプター手当・緊急訪問手当 職務土日手当
通勤手当実費支給 上限月額100,000円 昇給制度あり 月あたり0円~6,000円(実績) 賞与制度あり
・経験者 年2回 443,200円/年(実績)
・未経験者 年2回 403,600円/年(実績)
試用期間あり 3ヶ月 同条件
※オンコール手当について
・平日9:00~18:00:1,500円/回数
・土日祝9:00~18:00:2,000円/回数
※資格手当について 認定看護師の保持者(一部)、特定行為研修、専門看護師の修了者(一部)も資格手当に反映されるようになりました〈2024待遇改善〉
勤務時間
9:00~18:00 社内カレンダーによる 基本土日休み。お客様都合により出勤した場合は平日に振替をします。
休憩60分 残業ほぼなし 36協定における特別条項 あり
※受注が集中し、突発的な業務繁忙が生じる時は6回を限度として、月60時間、年630時間まで延長できる。
年間休日数
112日
休日詳細
休日 土曜日、日曜日 完全週休二日制 年間休日112日
福利厚生
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、財形 マイカー通勤
・経験者 可 無料駐車場あり
・未経験者 不可
退職金制度あり(勤続年数3年以上) 定年制あり(一律68歳)
※2023年4月1日より2027年4月1日まで、段階的に毎年1歳ずつ定年を70歳まで引き上げます 再雇用制度あり 勤務延長あり 受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
定年 
定年制あり(一律68歳)
退職金 
退職金制度あり(勤続年数3年以上)
車通勤
応相談
交通費 
通勤手当実費支給 上限月額100,000円
通勤備考
名古屋市営地下鉄鶴舞線 御器所駅から徒歩で2分
名古屋市営地下鉄桜通線 御器所駅から徒歩で2分
名古屋市営地下鉄鶴舞線 荒畑駅から徒歩で10分
研修・試用期間
あり
契約期間
雇用期間の定めなし
受動喫煙防止措置
受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
備考
従事する業務の変更範囲:法人の定める業務全般
就業場所の変更範囲:法人が運営する全ての事業所
最寄駅
  • 名古屋市営地下鉄鶴舞線荒畑駅
  • 名古屋市営地下鉄鶴舞線御器所駅
アクセスその他
名古屋市営地下鉄鶴舞線 御器所駅から徒歩で2分 名古屋市営地下鉄桜通線 御器所駅から徒歩で2分 名古屋市営地下鉄鶴舞線 荒畑駅から徒歩で10分
連絡先

求人に関するご質問・ご相談など、お気軽にご連絡ください。

0120-900-075

0120-900-075

平日10:00-19:00 休日 土曜日、日曜日、祝日

法人情報

法人名
セントケア中部株式会社

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