ケアプランセンターセントラルローズガーデン

ケアマネジャー / 居宅介護支援事業所 / 正職員

ケアプランセンターセントラルローズガーデンの居宅介護支援の求人情報イメージ1

居宅介護支援事業所における相談事務業務・担当利用者、家族からの相談対応・サービス事業所、支援機関との連絡、調整・ケアプラン作成・保険者への介護保険に関する申請代行・介護ソフト、パソコンへの入力業務・介護保険認定調査業務等介護支援専門員1名あたり35件程度の担当を受け持っていただきます。＊制服貸与あり＊採用日相談に応じます。業務変更範囲:法人の定める業務雇用期間の定めなし転勤の可能性：あり転勤範囲：米子市内の他事業所＊転勤があるとすれば米子市内のグループ施設となります。施設規模は大小ありますが河崎・大崎・西福原2か所・上福原・新開2か所・皆生新田・冨士見町・富益町・和田町・夜見町にございます。令和7年4月現在682名の職員がグループ内で働いています

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お問合せ

求人情報

勤務先

医療法人真誠会ケアプランセンターセントラルローズガーデン

勤務地

〒683-0805
鳥取県米子市西福原8丁目16-66

職種

業種・サービス形態

居宅介護支援

雇用形態

仕事内容

居宅介護支援事業所における相談事務業務・担当利用者、家族からの相談対応・サービス事業所、支援機関との連絡、調整・ケアプラン作成・保険者への介護保険に関する申請代行・介護ソフト、パソコンへの入力業務・介護保険認定調査業務等介護支援専門員1名あたり35件程度の担当を受け持っていただきます。＊制服貸与あり＊採用日相談に応じます。業務変更範囲:法人の定める業務雇用期間の定めなし転勤の可能性：あり転勤範囲：米子市内の他事業所＊転勤があるとすれば米子市内のグループ施設となります。施設規模は大小ありますが河崎・大崎・西福原2か所・上福原・新開2か所・皆生新田・冨士見町・富益町・和田町・夜見町にございます。令和7年4月現在682名の職員がグループ内で働いています

給与

月給：227,500円～283,500円

給与詳細

月給基本給　190，000円～246，000円職務手当 20，000円～20，000円特定処遇改善手当 17，500円～17，500円固定残業代なし通勤手当実費支給　上限月額15，000円昇給制度あり　月あたり2，000円～（実績）賞与制度あり　年2回　計 3.00ヶ月分（実績）試用期間3ヶ月同条件

勤務時間

変形労働時間制　1ヶ月単位 9:00～18:00 休憩60分月平均時間外労働時間　5時間

年間休日数

114日

休日詳細

毎月9～10日の休日年間休日114日

加入保険

雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金退職金制度あり※勤続年数 3年以上定年制あり　一律 60歳再雇用制度あり　上限 65歳まで勤務延長あり　上限 70歳まで受動喫煙対策あり（屋内禁煙）マイカー通勤可（駐車場あり）慶弔見舞金制度職員親睦会＊真誠会には介護支援専門員1年目の初心者から20年以上のベテランが所属しています。＊実務未経験の方でもプリセプターと一緒に業務を行いますので安心して応募してください。＊賞与は基本給+職務手当で計算します。＊通勤手当は通勤距離に応じて定額支給となります。＊車・バイク通勤者は駐車場管理費として1，000円／月を給与控除させて頂きます。

福利厚生

雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金退職金制度あり※勤続年数 3年以上定年制あり　一律 60歳再雇用制度あり　上限 65歳まで勤務延長あり　上限 70歳まで受動喫煙対策あり（屋内禁煙）マイカー通勤可（駐車場あり）慶弔見舞金制度職員親睦会＊真誠会には介護支援専門員1年目の初心者から20年以上のベテランが所属しています。＊実務未経験の方でもプリセプターと一緒に業務を行いますので安心して応募してください。＊賞与は基本給+職務手当で計算します。＊通勤手当は通勤距離に応じて定額支給となります。＊車・バイク通勤者は駐車場管理費として1，000円／月を給与控除させて頂きます。

定年

定年制あり　一律 60歳

退職金

退職金制度あり※勤続年数 3年以上

車通勤

可

交通費

＊通勤手当は通勤距離に応じて定額支給となります。

通勤備考

JR境線後藤駅から車で7分

研修制度

研修制度の内容集合研修、分散研修、職種別研修、新人研修があり内容も人権に関するものリスクに関するもの、研究発表に関するものなど幅広いプログラムで充実しております。