看護小規模　スマイルケアうえき

介護職/ヘルパー / 小規模多機能型居宅介護 / 正職員

看護小規模　スマイルケアうえきの訪問看護小規模多機能の求人情報イメージ1

▼看護小規模多機能型サービスです。「通い」「泊り」「訪問」に加え、「訪問看護」のサービスを組み合わせて利用でき、ご利用者様のサポートを行います。＊入居者様の食事・排泄・入浴等の介護＊機能訓練やリハビリの補助＊健康管理、療養上必要なケア＊ご家族からの相談対応・サポート＊介護記録の作成＊その他、不随する業務　　　　　 ※受動喫煙対策あり（屋内禁煙）

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お問合せ

求人情報

勤務先

株式会社アシスト看護小規模　スマイルケアうえき

勤務地

〒861-0131
熊本県熊本市北区植木町広住425番地13

職種

業種・サービス形態

訪問看護小規模多機能

雇用形態

仕事内容

▼看護小規模多機能型サービスです。「通い」「泊り」「訪問」に加え、「訪問看護」のサービスを組み合わせて利用でき、ご利用者様のサポートを行います。＊入居者様の食事・排泄・入浴等の介護＊機能訓練やリハビリの補助＊健康管理、療養上必要なケア＊ご家族からの相談対応・サポート＊介護記録の作成＊その他、不随する業務　　　　　 ※受動喫煙対策あり（屋内禁煙）

給与

月給：220,000円～300,000円

給与詳細

給与内訳・基本給　　　　　160，000～200，000円・職務手当　　　　15，000～40，000円・資格手当　　　　5，000～10，000円・処遇改善手当　　10，000円～20，000円・夜勤手当　　　　6，000円／回（夜勤5回を想定）

勤務時間

◆勤務形態・1ヵ月単位の変形労働時間制 ◆就業時間１・8時00分～17時00分又は7時～19時の間の実働8時間 ◆就業時間２ 17時00分～9時00分 ※就業時間に関する特記事項・シフト制・夜勤：5回程度／月 ※休憩　日勤：60分　　　　夜勤：120分

年間休日数

112日

休日詳細

・休日：土曜日，日曜日，その他・週休二日制・夏季休暇・年末年始休暇あり ※年間休日112日

加入保険

・契約期間の定めなし・定年制あり（60歳）・再雇用制度あり（上限65歳まで）・福利厚生（雇用保険・健康保険・厚生年金）・退職金制度あり（勤続3年以上）・賞与　あり（年2回）・育児休業取得実績あり・互助会制度あり（500円／月）・交通費支給あり（上限10，000円、規定支給）・利用可能保育所施設あり（当社運営のクレセール保育園、保育料は全額会社が負担いたします！）・病児保育室も併設しているため、お子様の急な発熱などの際に利用いただけます！（定員１日１名、１日2，000円、平日のみ）・「労働者災害補償保険」加入（通勤・業務中のケガ等の１通院ごとに5，000円支給）・「入院医療費補償保険」加入（万が一の入院自己負担額を会社が保障）・自社運営の企業主導型保育所を利用すると、保育料を全額会社負担 ※年間最大、約432，000円程度の補助額となります。・企業型確定拠出年金制度・ウォーターサーバー完備・結婚祝い金・出産祝い金・入学祝い金・結婚特別休暇（4日間） ▼その他手当・通勤手当：月額10，000円

福利厚生

・契約期間の定めなし・定年制あり（60歳）・再雇用制度あり（上限65歳まで）・福利厚生（雇用保険・健康保険・厚生年金）・退職金制度あり（勤続3年以上）・賞与　あり（年2回）・育児休業取得実績あり・互助会制度あり（500円／月）・交通費支給あり（上限10，000円、規定支給）・利用可能保育所施設あり（当社運営のクレセール保育園、保育料は全額会社が負担いたします！）・病児保育室も併設しているため、お子様の急な発熱などの際に利用いただけます！（定員１日１名、１日2，000円、平日のみ）・「労働者災害補償保険」加入（通勤・業務中のケガ等の１通院ごとに5，000円支給）・「入院医療費補償保険」加入（万が一の入院自己負担額を会社が保障）・自社運営の企業主導型保育所を利用すると、保育料を全額会社負担 ※年間最大、約432，000円程度の補助額となります。・企業型確定拠出年金制度・ウォーターサーバー完備・結婚祝い金・出産祝い金・入学祝い金・結婚特別休暇（4日間） ▼その他手当・通勤手当：月額10，000円

定年

・定年制あり（60歳）

退職金

・退職金制度あり（勤続3年以上）

車通勤

応相談

交通費

・交通費支給あり（上限10，000円、規定支給）

通勤備考

JR鹿児島本線(博多～八代) 植木駅から車で7分

研修・試用期間

不明な場合あり