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児童通所支援センターにおける療育スタッフ業務 ※送迎業務あり 雇用期間の定めあり（12ヶ月） 契約更新の可能性あり（条件あり） ※雇用期間終了後は正社員登用ま...
企業主導型保育所での保育・教育業務全般 従事すべき業務の変更の範囲：なし 就業場所の変更の範囲：あり（千歳市内の法人内別施設へ異動の可能性あり） 雇用期間定...
小規模保育園での保育・教育業務全般 従事すべき業務の変更の範囲：なし 就業場所の変更の範囲：あり（千歳市内の法人内別施設へ異動の可能性あり） 雇用期間定めあり...
認定こども園での保育・教育業務全般 従事すべき業務の変更の範囲：なし 就業場所の変更の範囲：あり（千歳市内の法人内別施設へ異動の可能性あり） 雇用期間定めあ...
将来の管理者候補として、まずは現場業務を通じて施設全体の流れを理解していただきます。 利用者さま一人ひとりの生活に寄り添いながら、スタッフの動きや業務の進め方を...
ケアマネ業務を利用者最大２５名をもう一人と二人で分け合って行います。 介護職との兼務です。 雇用期間1年 （特段何もなければ、2年目より正社員へ登用する） 新...
千歳あずさのコンセプトは、 「懐かしい喫茶店のようなデイサービス」です♪ 昔ながらのテーブルゲーム（卓上サッカー、卓球、ビリヤード、囲碁、ピンボール 他）、 道...
・通所利用者の機能訓練、入浴・トイレ介助、食事準備（難しい調理なし）、送迎（自動車免許をお持ちの方のみ）、記録等 ・宿泊利用者の就寝起床介助、食事準備、夜間帯の...
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