放課後等デイサービス　ナーシングプラス有松校

作業療法士 / 放課後等デイサービス / 正社員

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【この求人のおすすめポイント】

・リハビリに関わりながら、利用者様の身体機能の維持・向上を支援できる仕事です。

・勤務時間は9:00～18:00を含むシフトです。

・完全週休2日制で、休日を確保しながら働けます。

・福利厚生は、社会保険完備、車通勤可、無料駐車場ありなどが用意されています。

・有松駅から徒歩10分で通勤できます。

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お問合せ

求人情報

勤務先

株式会社ナーシングプラス放課後等デイサービス　ナーシングプラス有松校

勤務地

〒458-0902
愛知県名古屋市緑区有松三丁山5842F

職種

作業療法士

業種・サービス形態

放課後等デイサービス

雇用形態

正社員

仕事内容

【仕事内容】

・機能訓練小児リハビリ児童発達支援・放課後等デイサービス『ナーシング』の作業療法士として、療育の提供やプログラムの作成などをおまかせします
・＜具体的な仕事内容＞・2～18歳の利用児への療育的支援・専門職の知見を活かした療育提案・計画書作成・保護者や仲間への、知識・技術共有、支援提案等・個別支援計画に基づく療育提供・児童送迎、記録等の事務作業＜1日の流れ（例）／放課後等デイサービスの場合＞ 10:00／朝礼各メンバーが日替わりで、会社のValuesを体現している人のスピーチを行います
・10:30／掃除・当日利用児童の共有子どもたちが安心して過ごせるように、毎日細かくチェックしながら清掃をします
・10:45／活動準備当日おこなう活動が充実したものになるように、目的から逆算して準備をしていきます
・12:00／休憩午後からの業務に向け、しっかりと休息を取ります
・13:00／保護者との連携児童の様子やご家族でできる支援についてお伝えします
・15:00／療育個別支援計画に基づいて、一人ひとりに合わせた支援をします
・18:00／事務作業実績の記入や保護者様へ連絡帳を送信します
・19:00／退社全体の業務が完了したら、明日に備えて帰宅します

給与

月給：246,800円～295,700円

給与詳細

【月給】
246，800円～295，700円
※交通費は別途支給
※各種手当含む。試用期間6ヶ月間は228，500円～（内訳）
・基本給：160，000円~200，000円
・固定残業代（30時間）：42，800円~51，700円
※実際の残業は、平均4時間/月！時間外労働の有無に関わらず支給
・資格手当：10，000円
・特別処遇改善手当：9，000円
・物価高騰手当：10，000円
・自己研鑽手当：月額5，000円（※3ヶ月で15，000円支給。読書レポート提出必要）
・住宅手当：5，000円
・送迎手当：5，000円
・交通費（上限40，000円
※自家用車通勤の場合は上限13，000円、駐車場無料）

勤務時間

（1）9:00～18:00 （2）10:00～19:00
休憩60分、時間外勤務月平均5時間
※短時間勤務制度あり（育児や介護などの対象者に限る※入社2年目以上の方が対象）

年間休日数

112日

休日詳細

・完全週休2日制（法定休日：日曜日）
・年間休日112日（夏季休暇2日間を含む）
・有給消化率90％以上
・育児支援あり

住宅費

・住宅手当

引越し支援

引越し手当あり

福利厚生

・社会保険完備
・ボーナス・賞与あり
・外部研修制度
・全国13万サービス以上の福利厚生（レジャーや研修、育児介護サポート等の割引など） →さらに、年度末には
【選べる福利厚生5000円分のサービス】
をプレゼント
・交通費支給
・マイカー通勤可（無料駐車場あり）
・住宅手当
・研修制度あり（マネジメント研修、OJT、他社見学、オンライン研修）
・資格取得支援
・キャリアパス制度
・車通勤可
・健康診断
・制服貸与
・備品貸与
・副業OK
・受動喫煙対策（敷地内全面禁煙）
・ハラスメント相談窓口完備
・復職支援
・個人ロッカー完備
・県外からの引越し代全額負担（※半年以上勤務後などの要件あり）
・日曜休み
・交流ランチMTG代補助
・全社懇親会は全額会社負担
・子育てと両立しやすい環境
・年２日の夏季休暇あり
・交通費上限4万円
・ハラスメント相談窓口完備（男性・女性それぞれ対応可能）
・奨学金返還支援制度（行政指定の対象に該当する方）

車通勤