株式会社H.R. 曽於児童発達支援センター わたぼうしの正職員(日勤のみ)・放課後等デイサービスの求人情報

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平日10:00-19:00
休日 土曜日、日曜日、祝日

株式会社H.R. 曽於児童発達支援センター わたぼうしの正職員(日勤のみ)・放課後等デイサービスの求人情報

曽於児童発達支援センター わたぼうし

児童指導員/指導員 / 放課後等デイサービス / 契約職員

  • 退職金あり
  • 日勤のみ/夜勤なし
  • ボーナス・賞与あり
  • 研修制度あり

曽於児童発達支援センター わたぼうしの正職員(日勤のみ) 放課後等デイサービスの求人情報イメージ1

児童発達支援センターでの勤務 ・障がいのある児童をお預かりし、生活能力の向上と社会性の獲得を促す ・児童を安全に楽しく過ごさせながら、遊び、宿題、創作、運動などを通じて心身の発達を図る ・体験学習や集団課題を通して社会習慣や友人との関係性の習得を目指す ・児童一人ひとりと向き合いながら、適切な支援プログラムを模索 ・児童の送迎あり ※社用車あり AT(軽、普通車) 雇用期間の定め:6ヶ月 更新条件:能力、適性により判断 上限なし ※1回目の更新後に正職員登用もしくは雇用形態変わらず無期転換になる可能性あり 就業場所の変更:法人の定める事業所 業務の変更範囲:なし

求人情報

勤務先
株式会社H.R. 曽於児童発達支援センター わたぼうし
勤務地
〒899-8608
鹿児島県曽於市末吉町南之郷114-1
職種
業種・サービス形態
放課後等デイサービス
雇用形態
正職員(日勤のみ)
仕事内容
児童発達支援センターでの勤務 ・障がいのある児童をお預かりし、生活能力の向上と社会性の獲得を促す ・児童を安全に楽しく過ごさせながら、遊び、宿題、創作、運動などを通じて心身の発達を図る ・体験学習や集団課題を通して社会習慣や友人との関係性の習得を目指す ・児童一人ひとりと向き合いながら、適切な支援プログラムを模索 ・児童の送迎あり ※社用車あり AT(軽、普通車) 雇用期間の定め:6ヶ月 更新条件:能力、適性により判断 上限なし ※1回目の更新後に正職員登用もしくは雇用形態変わらず無期転換になる可能性あり 就業場所の変更:法人の定める事業所 業務の変更範囲:なし
給与
月給:180,000円~229,000円
給与詳細
令和8年4月からの募集です。3月までに就業を希望の方もお問い合わせください。 給与内訳 ・基本給 180,000円 資格経験等の条件により以下の手当を加算。 ・資格手当 20,000円(社会福祉士、精神保健福祉士、教員免許、幼稚園教諭免許) ・経験手当 5000~12,000円 (児童福祉事業の実務経験、2年以上5000円、3年以上7000円、4年以上9000円、5年以上12000円) ・学部卒手当 5000円 (4年生大学の心理学部・教育学部・社会学部・社会福祉学部卒業) ・送迎手当 4,000~8,000円(自動車を運転して送迎に参加する場合) ・土祝手当 1,000円(土曜祝日出勤1日ごとに給与に加算、通常のシフトで月4,000円程度) ・初任給は手当の状況により、180,000円~229,000円となります。 ※6ヵ月経過後に正社員へ採用、9,000円程度昇給を予定 昇給 直近で9,000円の昇給実績あり 賞与 実績年2回 計2.5ヶ月分 ※半年経過後に事業所職員と同等の賞与を支給、最低年2.5ヶ月分 ※賞与額の算定には上記手当を含みます。 通勤手当 実費支給(上限なし、1キロあたり12円) 特別手当 実情に合わせて支給。 退職金 雇用3年経過後から支給 固定残業代なし 試用期間なし 当初は6ヶ月の期間雇用
勤務時間
変形労働時間制(1ヶ月単位) 月~土曜 祝日を含むシフト制 8:30~17:30 休憩60分 *時間外ほぼなし *当社には週4日で常勤とみなす制度があります。給与は週5常勤の五分の四程度。賞与・退職金は低めに査定されますが、給与体系・社会保険等は週5日の常勤と同じです。 週4日勤務の条件は、子育て・介護・病気療養・体力の低下です。少ない勤務日数での就業に興味のある方は、お気軽に詳細をお問い合わせください。
年間休日数
112日
休日詳細
日曜、その他 年間休日数112日 勤務シフトによる4週8休
加入保険
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 賠償責任保険 確定拠出年金 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) マイカー通勤可 駐車場あり 正社員登用あり(※6ヶ月経過後に正社員へ採用の可能性あり/9000円程度昇給予定) インフルエンザ要望接種の公費接種あり 有給1時間単位で取得可
福利厚生
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 賠償責任保険 確定拠出年金 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) マイカー通勤可 駐車場あり 正社員登用あり(※6ヶ月経過後に正社員へ採用の可能性あり/9000円程度昇給予定) インフルエンザ要望接種の公費接種あり 有給1時間単位で取得可
車通勤
交通費 
通勤手当 実費支給(上限なし、1キロあたり12円)
通勤備考
JR日豊本線(佐伯~鹿児島中央) 五十市駅から車で12分
研修制度
研修規定により、強度行動障害研修等の機会があります。
研修・試用期間
あり
契約期間
雇用期間の定めなし
受動喫煙防止措置
受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
応募条件
高校卒業程度 普通自動車運転免許(AT限定可) かつ、以下の条件のいずれかを満たす (1)4年制大学の教育・社会・心理学部を卒業 (2)社会福祉士、精神保健福祉士、教員免許、幼稚園教諭免許を所持 (3)児童福祉事業での2年以上の勤務経験を有する

【経験・資格】
高校卒業程度 普通自動車運転免許(AT限定可) かつ、以下の条件のいずれかを満たす (1)4年制大学の教育・社会・心理学部を卒業 (2)社会福祉士、精神保健福祉士、教員免許、幼稚園教諭免許を所持 (3)児童福祉事業での2年以上の勤務経験を有する
備考
================================ 従事する業務の変更範囲:法人の定める業務全般 就業場所の変更範囲:法人が運営する全ての事業所 ================================
最寄駅
  • JR日豊本線(佐伯~鹿児島中央)五十市駅
アクセスその他
JR日豊本線(佐伯~鹿児島中央) 五十市駅から車で12分
連絡先

求人に関するご質問・ご相談など、お気軽にご連絡ください。

0120-900-075

0120-900-075

平日10:00-19:00 休日 土曜日、日曜日、祝日

法人情報

法人名
株式会社H.R.

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