Care1st

生活支援員 / 訪問介護 / 正社員

• 寮・借上住宅あり
• 退職金あり
• 日勤のみ/夜勤なし
• ボーナス・賞与あり

求人情報

勤務先

株式会社Care1st Care1st

勤務地

〒125-0061
東京都葛飾区亀有2-67-11エルスタンザ亀有103号室

職種

生活支援員

業種・サービス形態

訪問介護・定期巡回

雇用形態

正社員

仕事内容

ご利用者の家に訪問し、身体介護・家事援助のサービスを提供します その他、通院や視覚障がい者の方の同行 ご利用者情報を元に資料作成などの事務作業 従事すべき業務の変更の範囲なし 就業場所の変更の範囲なし

給与

月給：268,000円～330,000円

給与詳細

給与内訳 ・基本給　170，000円 ・居宅手当　20，000円 ・資格手当　5，000円～10，000円 ・処遇改善手当　31，000円～83，000円 ・固定残業代　42，000円～47，000円 ※時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として支給し、25時間～22時間を超える時間外労働は追加で支給 職長手当　15，000円 土曜日出勤　3，000円/回 日曜日出勤　6，000円/回 資格取得手当 通勤手当実費支給　上限月額15，000円 昇給制度あり 賞与制度　年2回（年度の売り上げにより変動） 試用期間6ヶ月（試用期間中の労働条件変更なし）

勤務時間

交替制（シフト制） 9:00～18:00 8:00～17:00 デイや学校への送迎で早朝の残業をお願いする場合もあります（運転業務はありません） 休憩60分 月平均時間外労働時間　15時間

残業時間

あり

年間休日数

107日

休日詳細

週休2日制 好きな曜日に週2回の公休日が設定できます 年間休日107日

加入保険

雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 退職金共済加入 退職金制度あり※勤続年数5年以上 定年制あり　一律 60歳 再雇用制度あり　上限 85歳まで 入居可能住宅単身用あり、世帯用あり 居宅手当最大80，000円支給あり 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） マイカー通勤不可

福利厚生

雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 退職金共済加入 退職金制度あり※勤続年数5年以上 定年制あり　一律 60歳 再雇用制度あり　上限 85歳まで 入居可能住宅単身用あり、世帯用あり 居宅手当最大80，000円支給あり 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） マイカー通勤不可

定年 

定年制あり　一律 60歳

退職金 

退職金共済加入

車通勤

応相談

交通費 

通勤手当実費支給　上限月額15，000円

通勤備考

JR常磐線(上野～取手) 亀有駅から徒歩で9分

研修・試用期間

あり

契約期間

雇用期間の定めなし

受動喫煙防止措置

受動喫煙対策あり（屋内禁煙）

応募条件

介護職員初任者研修以上 ・初任者研修所持者：実務経験ある方 ・実務者研修所持者:介護経験5年以上 ・介護福祉士所持者:介護経験3年以上 年齢制限あり ～59歳※定年を上限 学歴必須　高校以上

【経験・資格】
介護職員初任者研修以上 ・初任者研修所持者：実務経験ある方 ・実務者研修所持者:介護経験5年以上 ・介護福祉士所持者:介護経験3年以上 年齢制限あり ～59歳※定年を上限 学歴必須　高校以上

備考

================================ 従事する業務の変更範囲：法人の定める業務全般 就業場所の変更範囲：法人が運営する全ての事業所 ================================

最寄駅

• JR常磐線(上野～取手)亀有駅

アクセスその他

JR常磐線(上野～取手) 亀有駅から徒歩で9分

連絡先

求人に関するご質問・ご相談など、お気軽にご連絡ください。

0120-900-075

0120-900-075

平日10:00-19:00 休日　土曜日、日曜日、祝日

法人情報

法人名

株式会社Care1st

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ボーナス・賞与あり(26541)

未経験OK(20631)

研修制度あり(20318)

退職金あり(20137)

年間休日120日以上(14159)

日勤のみ/夜勤なし(13821)

資格取得支援あり(11989)

土日休み(10545)

産休・育休取得実績あり(8708)

復職・ブランク可(8332)

車通勤OK(7353)

住宅手当あり(7311)

駅チカ(5468)

扶養手当・家族手当あり(4605)

寮・借上住宅あり(2187)

保育支援・託児所あり(2085)

定年65歳(1912)

管理職/管理職候補(1175)

残業ほぼなし(884)

夜勤専従(332)

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