グループホームフォーレストヴィラ

ケアマネジャー / グループホーム / 正社員

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地域に根ざした医療と介護で「笑顔」を届ける千葉医心会は1989年の設立以来、地域の高齢者・障がいをお持ちの方など、すべての方にとって「心地よい居場所」となるように、さまざまな介護サービスを展開してきました。今回募集するのは【ケアマネジャー兼ヘルパー】。利用者様やご家族に寄り添い、安心して暮らせるケアプランの作成から、日常生活の支援まで幅広く関わるお仕事です。資格を活かし、地域の暮らしを一緒に支えてみませんか？仕事内容 ▼ ケアマネジャー業務（計画作成）・利用者様・ご家族との面談、アセスメント・ケアプランの作成・実施・評価・モニタリング業務ほか・介護業務を担いながら現場をまとめる、ユニットリーダー的な役割 ▼ ヘルパー業務（介護支援）・食事・入浴・排泄・移動などの日常生活介助・通院や買い物などの外出支援（※社用車使用あり）・レクリエーションや行事のサポートほか ※ケアマネ資格を持っていても、計画作成担当者でなければ介護業務のみの担当となります。

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お問合せ

求人情報

勤務先

医療法人社団千葉医心会グループホームフォーレストヴィラ

勤務地

〒270-1348
千葉県印西市戸神624-2

職種

ケアマネージャー

業種・サービス形態

グループホーム

雇用形態

正社員

仕事内容

地域に根ざした医療と介護で「笑顔」を届ける千葉医心会は1989年の設立以来、地域の高齢者・障がいをお持ちの方など、すべての方にとって「心地よい居場所」となるように、さまざまな介護サービスを展開してきました。今回募集するのは【ケアマネジャー兼ヘルパー】。利用者様やご家族に寄り添い、安心して暮らせるケアプランの作成から、日常生活の支援まで幅広く関わるお仕事です。資格を活かし、地域の暮らしを一緒に支えてみませんか？仕事内容 ▼ ケアマネジャー業務（計画作成）・利用者様・ご家族との面談、アセスメント・ケアプランの作成・実施・評価・モニタリング業務ほか・介護業務を担いながら現場をまとめる、ユニットリーダー的な役割 ▼ ヘルパー業務（介護支援）・食事・入浴・排泄・移動などの日常生活介助・通院や買い物などの外出支援（※社用車使用あり）・レクリエーションや行事のサポートほか ※ケアマネ資格を持っていても、計画作成担当者でなければ介護業務のみの担当となります。

給与

月給：214,308円～247,000円

給与詳細

【内訳】・基本給：173，260円～190，000円（経験・能力による）・処遇改善手当：34，048円～50，000円・資格手当（ケアマネ）：7，000円【その他手当】・計画作成担当者手当：6，000円～10，000円【賞与・昇給】・昇給：あり・賞与：あり（年2回／前年度実績2.2ヶ月）【その他手当】・夜勤手当（16h）：6，000円／回・宿直手当（12h）：4，800円／回・早番手当：100円／回・祝日手当：1，300円／回・家族手当：配偶者15，000円、子ども6，000円（2人まで）・住宅手当：印西市 10，000円／その他 5，000円（賃貸・世帯主のみ） ※試用期間3ヶ月（同条件）

勤務時間

勤務時間変形労働時間制（1ヶ月単位）／月平均171.2時間日勤：7:00～20:00の間でシフト制（休憩60分）夜勤：16:00～翌9:00、20:00～翌9:00（法定通り休憩あり） ※残業あり ※勤務時間はご相談に応じます

年間休日数

108日

休日詳細

・週休二日制（シフトによる）・年間休日108日・有給休暇（法定通り付与）・育児休暇・介護休暇・看護休暇・慶弔休暇

加入保険

・車通勤可（駐車場あり）・交通費月50，000円迄支給・昇給あり・賞与年2回（前年度実績2.2ヶ月）・社会保険完備・退職金制度（勤続1年以上）・定年60歳迄・再雇用制度あり（65歳迄）

福利厚生

・車通勤可（駐車場あり）・交通費月50，000円迄支給・昇給あり・賞与年2回（前年度実績2.2ヶ月）・社会保険完備・退職金制度（勤続1年以上）・定年60歳迄・再雇用制度あり（65歳迄）

定年

・定年60歳迄