プレザンメゾン板橋徳丸

看護師 / 介護付き有料老人ホーム / 正職員

プレザンメゾン板橋徳丸の正職員(日勤のみ) 正看護師有料老人ホームの求人情報イメージ1

【介護付有料老人ホームでの看護業務】 ■入居者様の健康管理・服薬管理 ■PEGやHOTなどの医療行為 ■往診の受け入れ補助、受診対応 ■各種記録、その他 ※利用者様の状況により、吸引など実施就業場所：法人の定める場所業務内容：法人の定める業務

お気に入りに追加

お問合せ

求人情報

勤務先

株式会社ケア21 プレザンメゾン板橋徳丸

勤務地

〒175-0083
東京都板橋区徳丸四丁目28-27

職種

正看護師

業種・サービス形態

有料老人ホーム

雇用形態

正職員(日勤のみ)

仕事内容

【介護付有料老人ホームでの看護業務】 ■入居者様の健康管理・服薬管理 ■PEGやHOTなどの医療行為 ■往診の受け入れ補助、受診対応 ■各種記録、その他 ※利用者様の状況により、吸引など実施就業場所：法人の定める場所業務内容：法人の定める業務

給与

月給：312,800円～342,800円

給与詳細

試用期間：3ヶ月(同条件) ■基本給 175，000円・特定処遇手当 17，000円・入居施設特別調整手当 33，000円（固定残業代15～16時間分として　※超過分は別途支給）・地域手当 20，000円・業態手当 2，800円・資格手当 65，000円～95，000円(准看護師・正看護師) ■別途支給・オンコール手当 1，000円/回・ヘルプ手当1，000円／1勤務(規定有) 別事業所に1回4h以上の応援勤務をした場合 ■勤続賞与あり

勤務時間

■シフト制 a. 8:00～17:00 b. 9:00～18:00 ＊1ヶ月単位の変形労働時間制（例：30日-171時間，31日-177時間）休憩60分

年間休日数

111日

休日詳細

■シフト制(月8～9日休) ※希望休制度あり ※年間休日111日

加入保険

・昇給あり(年1回/4月) ・賞与あり(人事考課・業績による) ・交通費実費支給(月額上限50，000円) ・勤続加算(勤続3年以上)2，000円/月・各種社会保険完備・健康診断(年1回) ・制服貸与・前払退職金制度(勤続1年以上) ・組合制度(共済制度) ・持株会制度・お誕生日プレゼント贈呈(毎年誕生日月) ・定年制撤廃 ■組合制度・祝い金＆見舞金・任意加入共済・映画割引・提携ホテルの割引・グルメ・ショッピング・レジャー施設割引・旅行優待サービスあり ■グループ団体傷害保険(割引率85％)

福利厚生

・昇給あり(年1回/4月) ・賞与あり(人事考課・業績による) ・交通費実費支給(月額上限50，000円) ・勤続加算(勤続3年以上)2，000円/月・各種社会保険完備・健康診断(年1回) ・制服貸与・前払退職金制度(勤続1年以上) ・組合制度(共済制度) ・持株会制度・お誕生日プレゼント贈呈(毎年誕生日月) ・定年制撤廃 ■組合制度・祝い金＆見舞金・任意加入共済・映画割引・提携ホテルの割引・グルメ・ショッピング・レジャー施設割引・旅行優待サービスあり ■グループ団体傷害保険(割引率85％)

定年

・定年制撤廃

退職金

・前払退職金制度(勤続1年以上)

車通勤

応相談

交通費

・交通費実費支給(月額上限50，000円)

通勤備考

東武東上線東武練馬駅から徒歩で15分東武東上線下赤塚駅から徒歩で18分東京メトロ有楽町線地下鉄赤塚駅から徒歩で19分

研修制度

ケア21は教育事業から始まった会社です。 ”人を育てる”ことを大切にしています。研修の手厚さも当社のポイントです。・入社時研修(2～3日間) ・入社1ヶ月目・3ヶ月目フォロー研修・接遇マナー研修・メンタルヘルス研修・コンプライアンス研修・人権研修　・リーダー研修・職種別研修　　　他600コマより選択受講

研修・試用期間

あり

契約期間

雇用期間の定めなし

受動喫煙防止措置

あり(屋内禁煙)

応募条件