医療法人博?会介護老人保健施設ル・サンク湯澤の病院の求人情報

介護老人保健施設ル・サンク湯澤

介護職/ヘルパー / 介護老人保健施設 / 正職員

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当施設では、介護老人保健施設（老健）に入所されている利用者様に対し、日常生活の介護と在宅復帰支援を目的としたケアを提供しています。 ■ 施設概要入所定員：100名 2・3階：多床室（80床） 4階：個室（20床）各フロア担当制により、チームでケアを実施医師・看護師・リハビリスタッフとの多職種連携により、在宅復帰を支援比較的病状の安定している利用者様に対し、介護・看護・リハビリを通して在宅復帰を支援する施設です。 ■ 主な業務内容食事介助・入浴介助・排泄介助リネン交換、洗濯・洗濯物たたみ配膳・下膳、お茶出しレクリエーションや行事のサポート利用者様とのコミュニケーション、見守り ■ 1日の主な流れ（例：日勤の場合）時間業務 8:30 出社・申し送り 10:00 お茶配り・ラジオ体操・見守り／リネン交換・トイレ誘導 11:00 昼食準備 12:00 昼食介助／食後のトイレ誘導・見守り 14:30 おやつ準備 15:00 おやつ提供／トイレ誘導 16:00 見守り／記録入力 17:30 退勤 ■ 年間行事・イベント四季を感じられるイベントも多数開催しています。一緒に楽しみながら参加してくださる方、大歓迎です！春：お花見夏：夏祭り秋：敬老会冬：クリスマス会外部講師によるレクリエーションイベント

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求人情報

勤務先

医療法人博?会介護老人保健施設ル・サンク湯澤

勤務地

〒331-0052
埼玉県さいたま市西区三橋6-567

職種

業種・サービス形態

病院

雇用形態

仕事内容

当施設では、介護老人保健施設（老健）に入所されている利用者様に対し、日常生活の介護と在宅復帰支援を目的としたケアを提供しています。 ■ 施設概要入所定員：100名 2・3階：多床室（80床） 4階：個室（20床）各フロア担当制により、チームでケアを実施医師・看護師・リハビリスタッフとの多職種連携により、在宅復帰を支援比較的病状の安定している利用者様に対し、介護・看護・リハビリを通して在宅復帰を支援する施設です。 ■ 主な業務内容食事介助・入浴介助・排泄介助リネン交換、洗濯・洗濯物たたみ配膳・下膳、お茶出しレクリエーションや行事のサポート利用者様とのコミュニケーション、見守り ■ 1日の主な流れ（例：日勤の場合）時間業務 8:30 出社・申し送り 10:00 お茶配り・ラジオ体操・見守り／リネン交換・トイレ誘導 11:00 昼食準備 12:00 昼食介助／食後のトイレ誘導・見守り 14:30 おやつ準備 15:00 おやつ提供／トイレ誘導 16:00 見守り／記録入力 17:30 退勤 ■ 年間行事・イベント四季を感じられるイベントも多数開催しています。一緒に楽しみながら参加してくださる方、大歓迎です！春：お花見夏：夏祭り秋：敬老会冬：クリスマス会外部講師によるレクリエーションイベント

給与

月給：242,100円～357,100円

給与詳細

【給与内訳】 ■基本給　168，200円～ ■固定残業代　28，900円～ ■処遇改善手当 20，000円～25，000円 ■キャリア手当　1，000円～112，000円 ■調整手当　24，000円（社内規定による） ※固定残業代は「20時間分」として支給。超過分は別途支給 ※近年の実績では残業ほぼなし ※キャリア手当は能力に応じて決定【別途支給手当】夜勤手当：6，000円／回保育手当：16，000円／月　└ 小学校就学前のお子さまを持つひとり親に支給通勤手当：実費支給（上限30，000円／月）【昇給・賞与】昇給：月あたり 0円～10，000円（実績）賞与：年2回職務給制度あり ※初任給は経験・前職給与を考慮し決定〇年収モデル（夜勤5回含む）〇入職8年目・役職あり 533万円入職3年目・役職あり 403万円入職3年目・一般職　　381万円試用期間あり 3ヶ月同条件

勤務時間

【勤務時間・シフト】 ■ 変形労働時間制（1ヶ月単位）シフト勤務時間早番 6:30～15:30 日勤 8:30～17:30 遅番 11:00～20:00 夜勤 17:00～翌9:00 休憩：60分シフト制勤務 ■日勤のみ正社員も募集中週40時間常勤の他に、週36時間・32時間の時短正社員も相談可能です！ ■ 残業について月平均残業時間：0.14時間（ほぼなし）

年間休日数

118日

休日詳細

シフト制（希望休も考慮）年間休日118日 ※月9～10日休／リフレッシュ休暇含む

加入保険

【福利厚生・待遇】 ■ 各種保険雇用保険労災保険健康保険厚生年金 ■ 交通・通勤マイカー通勤可（駐車場あり）通勤手当支給（上限30，000円/月） ■ 退職金・制度退職金制度あり（勤続3年以上）定年制：60歳再雇用制度あり（上限65歳） ■ 託児施設さくらナースリー（法人運営） └ 利用可能／月～土　7:30～18:30 もみじナースリー（法人運営） └ 利用可能／月～土　7:15～18:15 ■ その他ユニフォーム貸与受動喫煙対策：屋内禁煙

福利厚生

【福利厚生・待遇】 ■ 各種保険雇用保険労災保険健康保険厚生年金 ■ 交通・通勤マイカー通勤可（駐車場あり）通勤手当支給（上限30，000円/月） ■ 退職金・制度退職金制度あり（勤続3年以上）定年制：60歳再雇用制度あり（上限65歳） ■ 託児施設さくらナースリー（法人運営） └ 利用可能／月～土　7:30～18:30 もみじナースリー（法人運営） └ 利用可能／月～土　7:15～18:15 ■ その他ユニフォーム貸与受動喫煙対策：屋内禁煙

定年

定年制：60歳

退職金

■ 退職金・制度

車通勤

可

交通費

通勤手当支給（上限30，000円/月）

通勤備考

JR川越線西大宮駅から徒歩で22分

研修制度

■ 資格取得支援資格取得補助制度あり介護職の資格取得にかかる費用を法人が補助（※条件あり）スキルアップ・キャリアアップを目指す職員を積極的に支援しています。

研修・試用期間

あり

契約期間

雇用期間の定めなし

受動喫煙防止措置

受動喫煙対策：屋内禁煙

応募条件

【応募資格・歓迎条件】・資格・経験・学歴不問・未経験の方も歓迎 ■ 年齢条件 18歳～59歳（深夜勤務を含むため／定年年齢を上限とする募集） ■ 資格をお持ちの方は優遇（なくてもOK）介護福祉士ホームヘルパー2級介護職員初任者研修修了者 ◎未資格・未経験から介護職に挑戦したい方も積極採用中！

【経験・資格】
【応募資格・歓迎条件】・資格・経験・学歴不問・未経験の方も歓迎 ■ 年齢条件 18歳～59歳（深夜勤務を含むため／定年年齢を上限とする募集） ■ 資格をお持ちの方は優遇（なくてもOK）介護福祉士ホームヘルパー2級介護職員初任者研修修了者 ◎未資格・未経験から介護職に挑戦したい方も積極採用中！

備考