一般社団法人医療介護ケア協会 らいおんハート遊びリテーション児童発達支援センター草加の正社員・児童発達支援責任者・放課後等デイサービスの求人情報

0120-900-075

平日10:00-19:00
休日 土曜日、日曜日、祝日

一般社団法人医療介護ケア協会 らいおんハート遊びリテーション児童発達支援センター草加の正社員・児童発達支援責任者・放課後等デイサービスの求人情報

らいおんハート遊びリテーション児童発達支援センター草加

児童発達支援管理責任者 / 放課後等デイサービス / 正社員

  • 未経験OK
  • 車通勤OK
  • 資格取得支援あり
  • 扶養手当・家族手当あり
  • ボーナス・賞与あり
  • 研修制度あり

らいおんハート遊びリテーション児童発達支援センター草加の正社員 児童発達支援責任者 放課後等デイサービスの求人情報イメージ1

発達に遅れや不安のある未就学のお子様への療育・成長支援を中心に、地域の子どもたちの未来を支えるお仕事です。 「支援の質を高めるリーダーとして、成長を支える仕事です」 「子どもたちの未来を描く”司令塔”になりませんか?」 【児童発達支援】 定員24名/3クラス制 1クラス8名を、担任・副担任・補助の3名で担当し、発達段階に合わせた支援を行います。 【放課後等デイサービス】 定員10名 10名のお子様を4~5名のスタッフで担当し、放課後の成長支援を行います。 ■ 主な業務内容 (1) 支援計画の作成・管理 子ども一人ひとりの発達状況やニーズに合わせた「個別支援計画」を立案し、定期的に見直しながら最適な支援を提供します。 ※計画書作成に集中できる時間を確保しています。 (2) スタッフへの指導・育成 チームの中心として、児童指導員・保育士などのスタッフに助言や指導を行い、質の高い支援体制をつくります。 (3) 保護者との連絡・相談 面談や日々の報告を通じて、家庭と事業所が一体となって子どもの成長を支えます。 (4) 関係機関との連携・調整 学校、医療機関、他事業所、行政などと連携し、子どもが安心して地域で生活できる環境づくりを進めます。 (5) 運営・記録業務 サービス提供記録や事業所運営に関する事務を行い、事業所全体の質の向上に貢献します。

求人情報

勤務先
一般社団法人医療介護ケア協会 らいおんハート遊びリテーション児童発達支援センター草加
勤務地
〒340-0056
埼玉県草加市新栄1-58-12
職種
児童発達支援責任者
業種・サービス形態
放課後等デイサービス
雇用形態
正社員
仕事内容
発達に遅れや不安のある未就学のお子様への療育・成長支援を中心に、地域の子どもたちの未来を支えるお仕事です。 「支援の質を高めるリーダーとして、成長を支える仕事です」 「子どもたちの未来を描く”司令塔”になりませんか?」 【児童発達支援】 定員24名/3クラス制 1クラス8名を、担任・副担任・補助の3名で担当し、発達段階に合わせた支援を行います。 【放課後等デイサービス】 定員10名 10名のお子様を4~5名のスタッフで担当し、放課後の成長支援を行います。 ■ 主な業務内容 (1) 支援計画の作成・管理 子ども一人ひとりの発達状況やニーズに合わせた「個別支援計画」を立案し、定期的に見直しながら最適な支援を提供します。 ※計画書作成に集中できる時間を確保しています。 (2) スタッフへの指導・育成 チームの中心として、児童指導員・保育士などのスタッフに助言や指導を行い、質の高い支援体制をつくります。 (3) 保護者との連絡・相談 面談や日々の報告を通じて、家庭と事業所が一体となって子どもの成長を支えます。 (4) 関係機関との連携・調整 学校、医療機関、他事業所、行政などと連携し、子どもが安心して地域で生活できる環境づくりを進めます。 (5) 運営・記録業務 サービス提供記録や事業所運営に関する事務を行い、事業所全体の質の向上に貢献します。
給与
月給:245,000円~335,000円
給与詳細
※ご経験・資格を考慮します。 賞与(7月、12月) 昇給あり 試用期間6ヶ月(同条件) 通勤手当全額支給 ★継続勤務手当 満5年以上勤務の方対象:月15000円 ★扶養手当 扶養の配偶者:月10000円 扶養している18歳までの子:月5000円
勤務時間
シフト制 (1) 8:30~17:30 (2) 9:30~18:30 (3) 10:00~19:00 ※休憩時間60分 時間外 平均15時間/月
休日詳細
日+シフトにより週1日 ※祝日は営業しています
加入保険
・年2回社内評価制度あり ・入社時研修サポートあり ・資格取得支援制度あり ・ユニフォーム貸与 ・受動喫煙対策あり(屋内禁煙)※敷地内禁煙 ・マイカー通勤可(要相談) 定年制あり(一律 65歳) 再雇用制度あり(上限 70歳まで)
福利厚生
・年2回社内評価制度あり ・入社時研修サポートあり ・資格取得支援制度あり ・ユニフォーム貸与 ・受動喫煙対策あり(屋内禁煙)※敷地内禁煙 ・マイカー通勤可(要相談) 定年制あり(一律 65歳) 再雇用制度あり(上限 70歳まで)
定年 
定年制あり(一律 65歳)
車通勤
交通費 
通勤手当全額支給
通勤備考
東武伊勢崎線 新田駅から徒歩で24分
研修制度
学びの場を大事に。充実の研修体制ご用意しています。 ・研修委員会主催による毎月定期的な研修会を開催 ・事業所ごとの自主研修
研修・試用期間
あり
契約期間
雇用期間の定めなし
受動喫煙防止措置
・受動喫煙対策あり(屋内禁煙)※敷地内禁煙
応募条件
【必須要件】 児童発達支援管理責任者の配置要件を満たす方 ※基礎研修、補足研修を受講済みの方もご相談ください

【経験・資格】
【必須要件】 児童発達支援管理責任者の配置要件を満たす方 ※基礎研修、補足研修を受講済みの方もご相談ください
備考
================================ 従事する業務の変更範囲:法人の定める業務全般 就業場所の変更範囲:法人が運営する全ての事業所 ================================
最寄駅
  • 東武伊勢崎線新田駅
アクセスその他
東武伊勢崎線 新田駅から徒歩で24分
連絡先

求人に関するご質問・ご相談など、お気軽にご連絡ください。

0120-900-075

0120-900-075

平日10:00-19:00 休日 土曜日、日曜日、祝日

法人情報

法人名
一般社団法人医療介護ケア協会

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