社会福祉法人奉優会 優っくり看護小規模多機能介護上用賀の小規模多機能・病院の求人情報

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優っくり看護小規模多機能介護上用賀

ケアマネジャー / 小規模多機能型居宅介護 / 正職員

  • 年間休日120日以上
  • 退職金あり
  • ボーナス・賞与あり
  • 研修制度あり

優っくり看護小規模多機能介護上用賀の小規模多機能 病院の求人情報イメージ1

【ある月の業務例】 ・月初:認定更新申請の代行、国保連への請求業務(利用実績を作成してデータ送付) ・中旬:ケアプランの更新、介護保険の更新 ・随時:モニタリングや認定更新手続きや家族との調整、退所後の行き先調整、介護保険の更新に伴う病院付き添い その他:運営推進会議(2か月に1回)・ケアマネ会議への参加 ※ケアカルテ使用予定です 変更範囲:会社の定める業務

求人情報

勤務先
社会福祉法人奉優会 優っくり看護小規模多機能介護上用賀
勤務地
〒158-0098
東京都世田谷区上用賀6丁目2番優っくり看護小規模多機能介護上用賀
職種
業種・サービス形態
小規模多機能病院
雇用形態
仕事内容
【ある月の業務例】 ・月初:認定更新申請の代行、国保連への請求業務(利用実績を作成してデータ送付) ・中旬:ケアプランの更新、介護保険の更新 ・随時:モニタリングや認定更新手続きや家族との調整、退所後の行き先調整、介護保険の更新に伴う病院付き添い その他:運営推進会議(2か月に1回)・ケアマネ会議への参加 ※ケアカルテ使用予定です 変更範囲:会社の定める業務
給与
月給:266,000円~291,000円
給与詳細
上記給与に資格手当・月額処遇改善手当・居住支援特別手当を含む その他手当・昇給・賞与  家族手当:配偶者20,000円(規定あり)  その他扶養者1人増につき4,000円  夜勤手当:6,000円/回  昇給:年1回  賞与:毎年6月・12月  年末年始手当:3,000円/日  交通費支給:50,000円/月まで ※居住支援特別手当は都からの支給により変更や打ち切りの可能性有 ※役職採用の方は基本給があがり役職手当がつきます。 【正職員(雇用期間の定めなし)、試用期間:3カ月(同条件)】
勤務時間
09:00~18:00(休憩60分) ※時間外労働あり:月5~10時間(残業代別途支給) ケアマネージャーにつきましては基本日中勤務としておりますが ご希望や状況に応じて時間変更や夜勤も可能です。 夜勤も短い準夜勤で夜勤手当が6,000円です! ※基本夜勤はありませんが、面接の際にご確認ください。
休日詳細
月10日制シフト勤務 夏季休暇2日 年間休日122日以上!
加入保険
社会保険完備 ボーナス・賞与あり 交通費支給 退職金あり 制服貸与 社会保険完備 退職金制度あり 自己申告制度あり 制服貸与 短時間勤務制度 For優キッズサポート(保育費補助制度) For優ケアサポート(家族介護補助制度) ベネフィット・ワン
福利厚生
社会保険完備 ボーナス・賞与あり 交通費支給 退職金あり 制服貸与 社会保険完備 退職金制度あり 自己申告制度あり 制服貸与 短時間勤務制度 For優キッズサポート(保育費補助制度) For優ケアサポート(家族介護補助制度) ベネフィット・ワン
退職金 
退職金あり
車通勤
応相談
交通費 
交通費支給
通勤備考
東急田園都市線「用賀駅」徒歩18分
研修制度
研修制度あり 奉優会では入職時の採用時研修の他、各施設での OJT研修があります。 施設内では様々な専門職(介護、看護、ケアマネジャー、機能訓練士等)を配置しているため 職員が連携して行うチームケアの重要性を初めに知ってもらいます。 その他にも定期的な中途採用研修、外部研修にも積極的に参加してもらいます。
研修・試用期間
あり
契約期間
雇用期間の定めなし
受動喫煙防止措置
あり(屋内禁煙)
応募条件
ケアマネジャー 学歴・年齢不問

【経験・資格】
ケアマネジャー 学歴・年齢不問
備考
================================ 従事する業務の変更範囲:法人の定める業務全般 就業場所の変更範囲:法人が運営する全ての事業所 ================================
最寄駅
  • 小田急線千歳船橋駅
  • 東急田園都市線用賀駅
アクセスその他
東急田園都市線「用賀駅」徒歩18分
連絡先

求人に関するご質問・ご相談など、お気軽にご連絡ください。

0120-900-075

0120-900-075

平日10:00-19:00 休日 土曜日、日曜日、祝日

法人情報

法人名
社会福祉法人奉優会

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