株式会社大起エンゼルヘルプ杉並区地域包括支援センターケア24方南

ケアマネジャー / 地域包括支援センター / 正社員

株式会社大起エンゼルヘルプ杉並区地域包括支援センターケア24方南の正社員ケアマネージャー地域包括支援センターの求人情報イメージ1

地域包括支援センターで相談員さんを募集します！高齢者や、そのご家族のための地域の身近な相談窓口が「地域包括センター」です。「介護保険について知りたい」「お金の管理に困っている」「物忘れが気になるがどこに相談したらいいかわからない」など、日常で感じている不安や困りごとの相談に対して、私達は行政や他機関との連絡調整等を行います。高齢者が住み慣れた場所で安心して生活できるよう、介護・福祉・健康・医療など様々な角度から総合的に支援していきます。【仕事内容】・相談対応（福祉サービスや関係機関のご紹介や連絡等）・介護予防ケアマネジメント・ケアプランの作成　など ≪住み慣れた街、ご自宅でいつまでも生き活きと生活できるように≫ 地域に根差した介護サービスを目指す当社では、市区町村からの委託を受け、地域包括支援センターを運営しており、介護予防を中心としたケアマネジメントや高齢者、介護するご家族からの幅広い相談、地域に向けて介護を周知する事業活動、地域事業への参加等を行うことがお仕事になります。資格があっても未経験の方、ブランクがある方、それまでの医療の経験や知識を活かして、保健師や社会福祉士といった専門職が揃っている地域包括支援センターで一緒に地域、社会貢献していきませんか？従事すべき業務の変更の範囲：なし就業の場所の変更の範囲：東京都内・埼玉県

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求人情報

勤務先

株式会社大起エンゼルヘルプ株式会社大起エンゼルヘルプ杉並区地域包括支援センターケア24方南

勤務地

〒168-0062
東京都杉並区方南2-6-28

職種

ケアマネージャー

業種・サービス形態

地域包括支援センター

雇用形態

正社員

仕事内容

地域包括支援センターで相談員さんを募集します！高齢者や、そのご家族のための地域の身近な相談窓口が「地域包括センター」です。「介護保険について知りたい」「お金の管理に困っている」「物忘れが気になるがどこに相談したらいいかわからない」など、日常で感じている不安や困りごとの相談に対して、私達は行政や他機関との連絡調整等を行います。高齢者が住み慣れた場所で安心して生活できるよう、介護・福祉・健康・医療など様々な角度から総合的に支援していきます。【仕事内容】・相談対応（福祉サービスや関係機関のご紹介や連絡等）・介護予防ケアマネジメント・ケアプランの作成　など ≪住み慣れた街、ご自宅でいつまでも生き活きと生活できるように≫ 地域に根差した介護サービスを目指す当社では、市区町村からの委託を受け、地域包括支援センターを運営しており、介護予防を中心としたケアマネジメントや高齢者、介護するご家族からの幅広い相談、地域に向けて介護を周知する事業活動、地域事業への参加等を行うことがお仕事になります。資格があっても未経験の方、ブランクがある方、それまでの医療の経験や知識を活かして、保健師や社会福祉士といった専門職が揃っている地域包括支援センターで一緒に地域、社会貢献していきませんか？従事すべき業務の変更の範囲：なし就業の場所の変更の範囲：東京都内・埼玉県

給与

月給：320,000円～

給与詳細

基本給210，000円＋主任介護支援専門員資格手当20，000円＋業務手当20，000円＋固定時間外手当60，000円＋居住支援特別手当10，000円 ※固定時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず31時間分支給（超過分は別途支給）・賞与あり（年2回）・昇給あり（年1回）・退職金制度（在職3年以上・規程あり）・交通費支給（規程あり） ※電話当番手当あり（業務に慣れてきましたら別途発生します） ※居住支援特別手当は「東京都介護職員・介護支援専門員居住支援特別手当事業補助金交付要綱」の運用に準拠し、支給するものとしております。 ※試用期間中（入社日より3ヶ月経過後の20日まで）の給与の変動無し

勤務時間

8：30～17：30（休憩60分） ※シフト制 ※その他事業・イベント等により変動有

残業時間

あり

年間休日数

105日

休日詳細

・年間休日数105日以上（2026年度109日休み） ※お休みは土曜日、日曜日、祝日になりますが、月に2回、土曜日に半日出勤あり。（年末年始休みは12/29～1/3まで）

加入保険

・社会保険完備・法人契約会員制保養施設（エクシブ）※箱根離宮等リゾートトラスト株式会社のリゾートホテルを利用出来ます。・東京ドーム（巨人戦）年に2回（3月・6月）全職員対象に、東京ドームで開催の巨人戦ペアチケットを職員の希望者で抽選を行い、当選した職員にプレゼント・メンタルヘルスカウンセリング専門のカウンセラーによるカウンセリングを受けられます。（相談した方のプライバシーや個人情報は護られます）・他、お年玉企画等

福利厚生

・社会保険完備・法人契約会員制保養施設（エクシブ）※箱根離宮等リゾートトラスト株式会社のリゾートホテルを利用出来ます。・東京ドーム（巨人戦）年に2回（3月・6月）全職員対象に、東京ドームで開催の巨人戦ペアチケットを職員の希望者で抽選を行い、当選した職員にプレゼント・メンタルヘルスカウンセリング専門のカウンセラーによるカウンセリングを受けられます。（相談した方のプライバシーや個人情報は護られます）・他、お年玉企画等

車通勤

応相談

交通費

・交通費支給（規程あり）

通勤備考

・丸ノ内線「方南町駅」下車　徒歩約7分・京王線「代田橋駅」下車　徒歩約22分

研修制度

◆入社時全体研修入社後3日間の集中研修で、未経験の方でも安心してスタートできます。介護の基礎知識から高齢者の心理、制度理解、身体介助の実技まで、専門講師による座学と実技を組み合わせた充実のプログラムです。【研修内容の一例】・高齢者との接し方・心理理解・老人保健福祉制度の基礎・感染症・虐待防止・法令遵守・基礎医学、身体介助（移乗・移動・腰痛予防）・入浴・排泄介助の基礎・介護記録、職業倫理、メンタルヘルスなど動画研修も併用し、試用期間中に必要な知識をしっかり習得できます。「安心して現場に立てる」ことを大切にした、手厚い研修制度です。 ◆入社(就任)時研修（入社(就任)～3ヶ月）・事業所内オリエンテーション　・課題把握（アセスメント）に関る情報の入力　　・適正な給付管理・請求システムを知る（各種加算・減算）・法令(運営基準）遵守のための居宅サービス計画作成上の注意点の確認・介護予防サービス計画と給付の整合性を知る（アセスメントの重要性の理解）　・計画的な業務の遂行　・法令（運営基準）に基づく業務の実施確認（サービス担当者会議・サービス担当者に対する照会・訪問・モニタリング・加算減算要件）・行政指定の研修・地域包括事業部研修以降も社内、行政等による研修があります

研修・試用期間

あり

契約期間

雇用期間の定めなし

受動喫煙防止措置

あり(屋内禁煙)

応募条件