医療法人社団城東桐和会タムス松江病院

准看護師 / 一般内科 / 正職員

医療法人社団城東桐和会タムス松江病院の准看護師クリニック・健診病院の求人情報イメージ1

・診療補助・外来処置（注射、点滴、採血など）・検査説明・内視鏡検査の介助・救急外来での処置・入院調整救急外来に救急車で運ばれる患者は、1.5～２次救急患者で、転倒後の骨折や脳梗塞、肺炎などの患者の搬送が多く、年間3000～4000台受け入れています。外来看護職は、看護師、准看護師で構成しており、子育て中のママを中心にワークライフバランスを保ちながら、無理なく経験を積んでいける体制を整えています。特に、救急患者の対応は、経験者も多く医師との関係も良好なので、外来初心者の方でも、丁寧に指導する事ができます。職場の雰囲気は、アットホームで相談しやすく、救急外来に患者が運ばれてきた際は、数名で処置にあたり、常に協力的で助け合う風土があります。 ★紙カルテ（電子カルテ発注済/2026年夏頃導入予定）タムスグループの病院は全病院電子カルテで運営されており、同じシステムを2026年夏頃導入予定です。電子カルテ導入にあたってはグループ本部のスタッフの支援がありますのでご安心ください。 ※医療法人社団城東桐和会にて採用・雇用され、在籍出向として、松江病院にて勤務していただきます。 ※業務の変更の範囲：会社の定める範囲で業務内容変更の可能性あり ※就業場所の変更の範囲：会社の定める範囲で就業場所変更の可能性あり【950542/10010-84067】

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求人情報

勤務先

医療法人社団桐和会医療法人社団城東桐和会タムス松江病院

勤務地

〒132-0025
東京都江戸川区松江2丁目6-15

職種

准看護師

業種・サービス形態

クリニック・健診病院

雇用形態

仕事内容

・診療補助・外来処置（注射、点滴、採血など）・検査説明・内視鏡検査の介助・救急外来での処置・入院調整救急外来に救急車で運ばれる患者は、1.5～２次救急患者で、転倒後の骨折や脳梗塞、肺炎などの患者の搬送が多く、年間3000～4000台受け入れています。外来看護職は、看護師、准看護師で構成しており、子育て中のママを中心にワークライフバランスを保ちながら、無理なく経験を積んでいける体制を整えています。特に、救急患者の対応は、経験者も多く医師との関係も良好なので、外来初心者の方でも、丁寧に指導する事ができます。職場の雰囲気は、アットホームで相談しやすく、救急外来に患者が運ばれてきた際は、数名で処置にあたり、常に協力的で助け合う風土があります。 ★紙カルテ（電子カルテ発注済/2026年夏頃導入予定）タムスグループの病院は全病院電子カルテで運営されており、同じシステムを2026年夏頃導入予定です。電子カルテ導入にあたってはグループ本部のスタッフの支援がありますのでご安心ください。 ※医療法人社団城東桐和会にて採用・雇用され、在籍出向として、松江病院にて勤務していただきます。 ※業務の変更の範囲：会社の定める範囲で業務内容変更の可能性あり ※就業場所の変更の範囲：会社の定める範囲で就業場所変更の可能性あり【950542/10010-84067】

給与

月給：322,450円～436,200円

給与詳細

【准看護師】月給　　　322，450円～408，700円(年俸÷12ヶ月) 基本給与　262，450円～348，700円夜勤手当（月4回）　60，000円（15，000円/回）【看護師】月給　　　353，700円～436，200円(年俸÷12ヶ月) 基本給与　293，700円～376，200円夜勤手当（月4回）　60，000円（15，000円/回） ---- ※給与は、経験・スキル・保有資格などによって決定します。 ※上記給与は、処遇改善手当、夜勤手当4回分（15，000円/回）を含みます。 ※交通費は規定に基づき、別途支給します。 ※【准看護師】年俸386万円～490万円(月給×12ヶ月＋賞与) ※【看護師】　年俸424万円～523万円(月給×12ヶ月＋賞与) 【試用期間】3ヶ月（労働条件は本採用と同じです）

勤務時間

[1] 08:45～17:45 [2] 16:15～翌09:15 休憩60分

年間休日数

121日

休日詳細

年間休日121日（シフト制）＼年間休日、年々増加中／働きやすさを徹底追求！2020年から6年間、段階的に休日数を増やし、 2026年度まで休日数の増加が確定しています。「2020年度111日」⇒⇒⇒「2025年度119日」⇒「2026年度121日」

加入保険

通勤交通費支給昇給退職金制度再雇用制度/65歳まで（定年60歳：例外事由1号）住宅補助制度産休育休社保完備医療費補助制度人間ドック無料ハラスメント相談窓口従業員向けメンタルヘルス窓口 Amazonビジネス割引制服貸与 ※各項目規定あり【医療法人ならではの補助制度】医療費補助制度グループ内医療機関受診の際の診療費を補助（対象：職員本人と配偶者、お子様：100％）歯科、眼科、内科、小児、整形外科など総合診療科で利用可能。多くの職員が利用しています ※自費診療対象外人間ドック自己負担無通常19000円～の検診費が自己負担無しで受診可能（最成病院ヘルスケアセンター利用）血液検査・胃がん健診・腹部エコー・呼吸機能検査（対象：35歳以上の職員） ※オプション検査対象外 ※各規定有

福利厚生

通勤交通費支給昇給退職金制度再雇用制度/65歳まで（定年60歳：例外事由1号）住宅補助制度産休育休社保完備医療費補助制度人間ドック無料ハラスメント相談窓口従業員向けメンタルヘルス窓口 Amazonビジネス割引制服貸与 ※各項目規定あり【医療法人ならではの補助制度】医療費補助制度グループ内医療機関受診の際の診療費を補助（対象：職員本人と配偶者、お子様：100％）歯科、眼科、内科、小児、整形外科など総合診療科で利用可能。多くの職員が利用しています ※自費診療対象外人間ドック自己負担無通常19000円～の検診費が自己負担無しで受診可能（最成病院ヘルスケアセンター利用）血液検査・胃がん健診・腹部エコー・呼吸機能検査（対象：35歳以上の職員） ※オプション検査対象外 ※各規定有

定年

再雇用制度/65歳まで（定年60歳：例外事由1号）

退職金

退職金制度

車通勤

応相談

交通費

通勤交通費支給

通勤備考

一之江駅より「新小岩行き」のバスに乗車、「松江」で下車後徒歩2分／新小岩駅より「葛西駅行き」（22番）のバスに乗車「松江」で下車後徒歩2分／船堀駅より「錦糸町駅行き」（22番）のバスに乗車、「東小松川一丁目」で下車後徒歩3分

研修・試用期間

あり