ソフィアメディケアプラン千歳船橋

ケアマネジャー / 訪問看護 / 正職員

ソフィアメディケアプラン千歳船橋の訪問看護の求人情報イメージ1

ソフィアメディが運営する居宅介護支援事業所にて、ケアマネジャー（介護支援専門員）として業務をお任せします。【業務内容】・ケアプランの作成・お客様との面談・自治体、事業者、施設などとの連絡調整・モニタリング・給付管理業務など【魅力ポイント】ほとんどの事業所が訪問看護ステーションに併設しており、看護師・保健師・PT・OT・STとの連携がしっかりしているため、安心感が高いことが特徴です。業務の中で医療知識を身につけながらスキルアップを図れます。【入社後の流れ】入社後4日間：新入社員研修(企業理念理解/保険制度理解など) ↓ 入社5日目以降：現場でのOJT、勤務開始 ※従事すべき業務の変更範囲：会社の定める業務（職業安定法に基づく記載） ※就業場所の変更の範囲：会社の定める勤務地（職業安定法に基づく記載）

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お問合せ

求人情報

勤務先

ソフィアメディ株式会社ソフィアメディケアプラン千歳船橋

勤務地

〒156-0055
東京都世田谷区千歳台1-30-14 101号室

職種

業種・サービス形態

訪問看護

雇用形態

仕事内容

ソフィアメディが運営する居宅介護支援事業所にて、ケアマネジャー（介護支援専門員）として業務をお任せします。【業務内容】・ケアプランの作成・お客様との面談・自治体、事業者、施設などとの連絡調整・モニタリング・給付管理業務など【魅力ポイント】ほとんどの事業所が訪問看護ステーションに併設しており、看護師・保健師・PT・OT・STとの連携がしっかりしているため、安心感が高いことが特徴です。業務の中で医療知識を身につけながらスキルアップを図れます。【入社後の流れ】入社後4日間：新入社員研修(企業理念理解/保険制度理解など) ↓ 入社5日目以降：現場でのOJT、勤務開始 ※従事すべき業務の変更範囲：会社の定める業務（職業安定法に基づく記載） ※就業場所の変更の範囲：会社の定める勤務地（職業安定法に基づく記載）

給与

月給：301,700円～

給与詳細

≪想定年収≫ 3，620，400円～（各種手当・固定残業代含む） ■給与形態年俸制（12分割で毎月支給） ■ベース年俸 3，500，400円（12分割：月291，700円） ■月額支給額 301，700円～（固定残業代・各種手当含む） ■手当居住支援特別手当：10，000円／月 ※介護支援専門員に対して「東京都介護職員・介護支援専門員居住支援特別手当事業補助金交付要綱」の運用に準拠して支給となる。 ■固定残業代について上記月額（ベース年俸＋各種手当）を基礎として算出した、月30時間分の固定残業代（56，711円～）を含みます。 30時間を超える場合は別途支給。（参考）基本給： 244，989 円～ ※固定残業代控除後 ※試用期間3ヶ月（同条件）【手当】居住支援特別手当・・・・・・10，000円/月 ※諸条件あり

勤務時間

09:00～18:00 （休憩1時間）

年間休日数

120日

休日詳細

＜年間休日120日以上（カレンダーによる）＞ ■土日祝休み ■年末年始（12月30日～1月3日）

加入保険

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■退職金制度（正社員として5年以上の勤務） ■昇給制度あり（人事評価に基づき決定） ■交通費支給（3万1，000円まで/月） ■マタニティユニフォーム貸し出しあり（無料） ■社内融資制度あり ■有給の当日申請・取得可（1時間単位での申請可） ■60歳定年制（65歳まで再雇用制度あり） ■役職手当あり（主任、管理者） ■受動喫煙防止対策あり（屋内禁煙） ■社内イベント（懇親会や社員の表彰など）【心とカラダの健康を守ります！】 ■健康診断 ■メンタルヘルス／モチベーションチェック ■インフルエンザ予防接種一部負担 ■社内外ホットライン完備【自由診療サービスの割引】支援先医療機関での自費診療サービスが割引価格で利用できます。対象は、美容皮膚科・外科の各種施術、および眼科（眼内コンタクトレンズ、ドライアイ治療など）が含まれます。【時短正社員制度もあり】ご家庭の事情などで時短勤務希望の方もご相談ください！子育てしながら時短で働くスタッフも多数！ ※時短正社員制度はお子さんが小3までの方対象。

福利厚生

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■退職金制度（正社員として5年以上の勤務） ■昇給制度あり（人事評価に基づき決定） ■交通費支給（3万1，000円まで/月） ■マタニティユニフォーム貸し出しあり（無料） ■社内融資制度あり ■有給の当日申請・取得可（1時間単位での申請可） ■60歳定年制（65歳まで再雇用制度あり） ■役職手当あり（主任、管理者） ■受動喫煙防止対策あり（屋内禁煙） ■社内イベント（懇親会や社員の表彰など）【心とカラダの健康を守ります！】 ■健康診断 ■メンタルヘルス／モチベーションチェック ■インフルエンザ予防接種一部負担 ■社内外ホットライン完備【自由診療サービスの割引】支援先医療機関での自費診療サービスが割引価格で利用できます。対象は、美容皮膚科・外科の各種施術、および眼科（眼内コンタクトレンズ、ドライアイ治療など）が含まれます。【時短正社員制度もあり】ご家庭の事情などで時短勤務希望の方もご相談ください！子育てしながら時短で働くスタッフも多数！ ※時短正社員制度はお子さんが小3までの方対象。

定年

■60歳定年制（65歳まで再雇用制度あり）

退職金

■退職金制度（正社員として5年以上の勤務）

車通勤

応相談

交通費

■交通費支給（3万1，000円まで/月）

通勤備考

小田急線　千歳船橋駅　徒歩12分 ※ソフィアメディ訪問看護ステーション千歳船橋併設

研修制度

【充実の研修制度をご用意】 ■内部研修など教育研修制度あり ■階層別の各種研修開催（1年目/3年目/管理者向けなど） ■現場でのOJT →ケアプランのガイドラインに沿った内容で、ベテランスタッフが指導いたします。【キャリア形成を応援する働きやすい環境】ケアマネジャーとして長く活躍できるよう、ソフィアメディでは以下のサポートを提供しています。 ■法定研修の費用は全額会社補助となります当社では、ケアマネジャーの継続的なキャリアを支援するため、法定研修の受講費用を全額会社が負担いたします。研修を通じて、専門知識をさらに深め、スキルアップできる環境を提供していますので、安心してご応募ください。 ■法定研修の受講をしっかりサポート　平日に受講する場合は「出勤扱い」として受講が可能です。 ■主任ケアマネ資格取得・更新費用は100％会社負担！　キャリアアップを目指す方の負担を軽減し、成長を応援します。

研修・試用期間

あり

契約期間

雇用期間の定めなし

受動喫煙防止措置

■受動喫煙防止対策あり（屋内禁煙）

応募条件