株式会社MEDICAL COLOR 居宅介護支援事業所 Re:ACTIVEの正社員・ケアマネージャー・訪問看護の求人情報

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平日10:00-19:00
休日 土曜日、日曜日、祝日

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居宅介護支援事業所 Re:ACTIVE

ケアマネジャー / 福祉用具貸与/販売 / 正社員

  • 未経験OK
  • 土日休み
  • 年間休日120日以上
  • 退職金あり
  • ボーナス・賞与あり
  • 研修制度あり

居宅介護支援事業所 Re:ACTIVEの正社員 ケアマネージャー 訪問看護の求人情報イメージ1

【この求人のおすすめポイント】

・リハビリに関わりながら、利用者様の身体機能の維持・向上を支援できる仕事です。

・勤務時間は8:30~17:30を含むシフトです。

・完全週休2日制で、休日を確保しながら働けます。

・福利厚生は、社会保険完備などが用意されています。

・下板橋駅から徒歩10分で通勤できます。

求人情報

勤務先
株式会社MEDICAL COLOR 居宅介護支援事業所 Re:ACTIVE
勤務地
〒173-0024
東京都板橋区大山金井町48-6トリアノンMY302
職種
ケアマネージャー
業種・サービス形態
訪問看護
雇用形態
正社員
仕事内容
【仕事内容】

・ご利用者様一人ひとりの生活に寄り添い、「その人らしい暮らし」を支えるためのケアプランを作成します。医療・介護・リハビリなど多職種と連携しながら、在宅生活の質を高めるサポートを行うお仕事です
・主な業務内容 ・要介護認定の申請代行・更新手続き ・アセスメント(利用者やご家族への聞き取り・生活状況の把握) ・ケアプラン(介護サービス計画書)の作成・モニタリング ・サービス担当者会議の開催・記録 ・関係機関(医師・訪問看護・通所リハ・福祉用具・包括支援センター等)との連絡調整 ・ご利用者・ご家族からの相談対応、生活支援全般
・8:30 出勤・メールチェック 当日のスケジュールや連絡事項を確認。前日までの記録整理やモニタリング結果を確認します
・9:00 アセスメント訪問 ご利用者様宅を訪問し、生活状況や心身状態を評価。ご本人・ご家族の希望を丁寧にヒアリングします
・10:30 サービス担当者会議 リハビリスタッフ・看護師・介護職・医師などと連携し、ケアプランの内容を共有・調整します
・12:00 昼休憩 13:00 ケアプラン作成・モニタリング記録 午前の内容をもとにプランを作成。必要に応じてサービス内容を見直し、モニタリングを入力します
・15:00 相談対応・電話連絡 ご家族やサービス事業所からの相談・調整依頼に対応。包括支援センターや主治医との連携も行います
・16:30 記録・翌日の準備 報告書の整理や翌日の訪問準備を行い、チーム内で情報共有します
・17:30 退勤 スケジュールに余裕があるため、定時退勤できます
給与
月給:280,000円~550,000円
給与詳細
安心の固定給+実績に応じたインセンティブで、年収500万円以上も可能!
【給与モデル 例 1~2年目 】
1年目:月給31万円×12ヶ月+賞与40万円= 年収約412万円
■ 月給:27万円+各種手当 基本給+各種手当:280000 インセンティブ :30,000円(※担当件数に応じて支給) 月収合計:28~31万円程度
■ 賞与(年2回) 春季賞与:200,000円 秋季賞与:200,000円 年間賞与合計:400,000円
■ 年収モデル 月給31万円 × 12ヶ月 + 賞与40万円 = 年収 約412万円
※担当件数や評価により、年収500~550万円も可能です。
■ 各種手当・待遇
交通費全額支給
退職金制度あり 各種社会保険完備 土日祝休み・年間休日120日以上 オンコール手当 平日 500円 認定調査手当 500円 条件あり 賞与 年2回 インセンティブ
※担当利用者35.5件以上からインセンティブ発生。
要介護(1.0人)→4000円 要支援(0.5人)→2000円
※試用期間3ヶ月(期間中の条件変更なし)
※想定年収は1年間在籍した際に支給される金額の一例です。賞与の支給額や勤務時間などにより前後する可能性があります。
勤務時間
8:30~17:30(休憩60分)
年間休日数
125日
休日詳細
完全週休2日制(土曜・日曜・祝日) 年間休日125日以上 有給取得率100%
福利厚生
社会保険完備 賞与あり 年2回
退職金制度あり ユニフォーム貸与
※私服でもOK 電動自転車貸与 携帯電話貸与
退職金 
退職金制度あり
車通勤
応相談
交通費 
交通費全額支給
通勤備考
東武東上線 下板橋駅から徒歩で10分
東武東上線 大山駅から徒歩で9分
都営三田線 板橋区役所前駅から徒歩で10分
研修制度
未経験の方には、OJT研修を中心とした丁寧なサポート体制を整えています。
先輩スタッフが担当し、実際のケアマネ業務を通じて段階的にスキルを習得できるため、未経験の方でも安心してスタートできます。OJT終了後は、人事考課制度や社内・社外研修制度を活用しながら、着実にステップアップ。
現場で専門性を高めたい方、管理・マネジメントに挑戦したい方、それぞれの目標に応じたキャリアパス制度を用意しています。
また、年2回の面談を通して、一人ひとりのキャリア形成を会社としてサポート。
勉強会や外部研修の参加費補助制度もあり、学び続けたい想いを応援します。
”成長を楽しみながら働ける環境”がここにあります。
研修・試用期間
あり
契約期間
雇用期間の定めなし
受動喫煙防止措置
あり(屋内禁煙)
備考
従事する業務の変更範囲:法人の定める業務全般
就業場所の変更範囲:法人が運営する全ての事業所
最寄駅
  • 東武東上線下板橋駅
  • 東武東上線大山駅
  • 都営三田線板橋区役所前駅
アクセスその他
東武東上線 下板橋駅から徒歩で10分 東武東上線 大山駅から徒歩で9分 都営三田線 板橋区役所前駅から徒歩で10分
連絡先

求人に関するご質問・ご相談など、お気軽にご連絡ください。

0120-900-075

0120-900-075

平日10:00-19:00 休日 土曜日、日曜日、祝日

法人情報

法人名
株式会社MEDICAL COLOR

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