国分寺地域包括支援センター　ひよし

ケアマネジャー / 地域包括支援センター / 正社員

国分寺地域包括支援センター　ひよしの正社員ケアマネージャー地域包括支援センターの求人情報イメージ1

・地域の高齢者や家族からの介護、生活、権利擁護、介護予防等に関する相談受付及び必要な支援:家庭訪問・電話相談・来所相談・介護予防支援、ケアマネジメント業務、認知症サポーター養成講座、家族介護者交流会等の開催・老人会、地域の高齢者の活動グループ等への出講・住民主体の介護予防活動グループへの支援・認知症の相談、支援体制整備、地域のネットワークづくりに必要な取組み・地域ケア会議や各種連絡会、会議等の開催、出席・上記実施に必要とする事務、その他＊移動に軽自動車、自転車を使用業務変更なし転勤の可能性なし

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お問合せ

求人情報

勤務先

社会福祉法人心会国分寺地域包括支援センター　ひよし

勤務地

〒185-0032
東京都国分寺市日吉町4-32-6

職種

ケアマネージャー

業種・サービス形態

地域包括支援センター

雇用形態

正社員

仕事内容

・地域の高齢者や家族からの介護、生活、権利擁護、介護予防等に関する相談受付及び必要な支援:家庭訪問・電話相談・来所相談・介護予防支援、ケアマネジメント業務、認知症サポーター養成講座、家族介護者交流会等の開催・老人会、地域の高齢者の活動グループ等への出講・住民主体の介護予防活動グループへの支援・認知症の相談、支援体制整備、地域のネットワークづくりに必要な取組み・地域ケア会議や各種連絡会、会議等の開催、出席・上記実施に必要とする事務、その他＊移動に軽自動車、自転車を使用業務変更なし転勤の可能性なし

給与

月給：228,900円～260,400円

給与詳細

【給与内訳】基本給　218，000円～248，000円業務手当 6，540円～7，440円資格手当 4，360円～4，960円固定残業代なし ■その他手当資格手当:ケアマネ＋介護福祉士（3％）6，540円住宅手当:2，000～15，000円扶養手当:16，000円（配偶者）、4，000円（子） ※該当者のみ支給通勤手当実費支給　上限月額35，000円昇給制度あり賞与あり（実績：年2回　計 3.70ヶ月分）試用期間あり 3ヶ月同条件

勤務時間

交替制（シフト制） 8:30～17:30 休憩60分月平均時間外労働時間　5時間

年間休日数

127日

休日詳細

完全週休2日制日曜日、祝日、その他＊月2～3回程度、土曜出勤あり（振休あり）年間休日約127日

加入保険

雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金退職金共済（加入）定年制あり（一律 65歳）再雇用制度あり（上限 70歳まで）勤務延長あり（上限 70歳まで）受動喫煙対策あり（屋内禁煙） ※屋外（指定場所あり）にて喫煙可能

福利厚生

雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金退職金共済（加入）定年制あり（一律 65歳）再雇用制度あり（上限 70歳まで）勤務延長あり（上限 70歳まで）受動喫煙対策あり（屋内禁煙） ※屋外（指定場所あり）にて喫煙可能

定年

定年制あり（一律 65歳）

退職金

退職金共済（加入）

車通勤

応相談

交通費

通勤手当実費支給　上限月額35，000円

通勤備考

西武国分寺線恋ヶ窪駅から徒歩で7分 JR武蔵野線西国分寺駅から徒歩で17分 JR中央線(快速) 西国分寺駅から徒歩で17分

研修制度

入社後研修あり

研修・試用期間

あり

契約期間

雇用期間の定めなし

受動喫煙防止措置

受動喫煙対策あり（屋内禁煙）

応募条件

介護支援専門員（ケアマネジャー） ※認知症支援等に関する経験のある方 PC操作ができる方（Word、Excel、PowerPoint、outlook等） 64歳以下（定年上限のため）学歴不問

【経験・資格】
介護支援専門員（ケアマネジャー） ※認知症支援等に関する経験のある方 PC操作ができる方（Word、Excel、PowerPoint、outlook等） 64歳以下（定年上限のため）学歴不問

備考