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tocotoco株式会社　本社

サービス管理責任者 / 企業 / 正職員

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【主な業務内容】当社のFC事業にて加盟いただいた企業様の施設の運営マネジメントを担当いただきます。本部と実際の施設の架け橋として、「採用ができており人員に負荷がかかっていないか」や「施設長と現場スタッフとの関係は問題ないか」「ルールや法令順守がされているか」など様々な観点から課題を見つけてよりよく改善をしていただきます。 ※担当エリア・東東京エリア(足立、葛飾、江戸川区) ・千葉エリア（千葉市、柏市、鎌ヶ谷市）お住まいから通いやすいエリアをお任せします。 ○施設運営の全体マネジメント担当する施設の業績（売上、利益）やKPI（入居率、稼働率など）の予実管理売上・利益向上に向けた戦略の策定と実行 ○人材のマネジメント・育成施設長やスタッフの採用、教育、評価現場のモチベーション管理と働きやすい環境づくり ○事業所間の連携強化各事業所のベストプラクティスを共有し、組織全体のパフォーマンス向上を促進他事業との連携によるシナジー創出 ○新規事業所の立ち上げ新規出店計画の策定、立ち上げ準備、行政手続き

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求人情報

勤務先

tocotoco株式会社 tocotoco株式会社　本社

勤務地

〒102-0074
東京都千代田区九段南2-3-25平安堂ビル3階

職種

業種・サービス形態

雇用形態

仕事内容

【主な業務内容】当社のFC事業にて加盟いただいた企業様の施設の運営マネジメントを担当いただきます。本部と実際の施設の架け橋として、「採用ができており人員に負荷がかかっていないか」や「施設長と現場スタッフとの関係は問題ないか」「ルールや法令順守がされているか」など様々な観点から課題を見つけてよりよく改善をしていただきます。 ※担当エリア・東東京エリア(足立、葛飾、江戸川区) ・千葉エリア（千葉市、柏市、鎌ヶ谷市）お住まいから通いやすいエリアをお任せします。 ○施設運営の全体マネジメント担当する施設の業績（売上、利益）やKPI（入居率、稼働率など）の予実管理売上・利益向上に向けた戦略の策定と実行 ○人材のマネジメント・育成施設長やスタッフの採用、教育、評価現場のモチベーション管理と働きやすい環境づくり ○事業所間の連携強化各事業所のベストプラクティスを共有し、組織全体のパフォーマンス向上を促進他事業との連携によるシナジー創出 ○新規事業所の立ち上げ新規出店計画の策定、立ち上げ準備、行政手続き

給与

月給：400,000円～

給与詳細

月給40万円～（内訳：基本給＋見込み残業40時間分（＋役職手当））基本給　309，300円～固定残業代　90，700円～ ※40時間を超える残業代は追加で支給する。 ※前職の経験を加味して決定いたします。

勤務時間

9:00～18:00（実働8時間休憩60分）

年間休日数

109日

休日詳細

年間休日：109日週休2日制補足：（土日）

車通勤

応相談

通勤備考

東京メトロ東西線九段下駅から徒歩で7分東京メトロ半蔵門線九段下駅から徒歩で7分都営新宿線九段下駅から徒歩で7分

研修・試用期間

不明な場合あり

契約期間

雇用期間の定めなし

受動喫煙防止措置

あり(屋内禁煙)

応募条件

【必須要件】・介護施設のエリアマネージャー経験　１年以上　または施設長や管理者としてのマネジメント経験　３年以上　またはその他業種でのエリアマネージャー経験　３年以上

【経験・資格】
【必須要件】・介護施設のエリアマネージャー経験　１年以上　または施設長や管理者としてのマネジメント経験　３年以上　またはその他業種でのエリアマネージャー経験　３年以上

備考