社会福祉法人翠生会　特別養護老人ホーム音羽台レジデンス

管理栄養士/栄養士 / 特別養護老人ホーム / 正職員

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特別養護老人ホーム（入居95部屋、ショートステイ7部屋）での管理栄養士業務・高齢者の栄養マネジメント・摂食嚥下評価・給食管理全般

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求人情報

勤務先

社会福祉法人翠生会社会福祉法人翠生会　特別養護老人ホーム音羽台レジデンス

勤務地

〒175-0094
東京都板橋区成増4-33-1

職種

業種・サービス形態

特別養護老人ホーム訪問介護・定期巡回グループホームショートステイ

雇用形態

仕事内容

特別養護老人ホーム（入居95部屋、ショートステイ7部屋）での管理栄養士業務・高齢者の栄養マネジメント・摂食嚥下評価・給食管理全般

給与

月給：240,000円～329,800円

給与詳細

給与内訳・基本給　170，000円～259，800円・職務手当　20，000円・処遇改善手当　30，000円・居住支援手当　20，000円（当初5年間は2万円、その後1万円）賞与　年2回（実績計3.2か月分）昇給あり（実績2，000円）住宅手当　20，000円（条件あり）扶養手当　3，000円～18，000円（条件あり）通勤手当　上限50，000円/月 ※試用期間3か月・条件変更なし

勤務時間

1か月単位の変形労働時間制 6：30～15：30 8：30～17：30 10：30～19：30 いずれも休憩60分時間外　月平均10時間

年間休日数

114日

休日詳細

シフト制（月間9日休日）年間休日数114日

加入保険

定年一律60歳再雇用65歳まで雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金退職金共済（東京都社会福祉協議会）退職金制度（独立行政法人福祉医療機構）人間ドック受診（一部自己負担あり）『人材育成室』を中心とした各種研修制度キャリアパス制度職員支援プログラム単身用の入居可能住宅あり制服貸与受動喫煙対策あり（屋内禁煙）

福利厚生

定年一律60歳再雇用65歳まで雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金退職金共済（東京都社会福祉協議会）退職金制度（独立行政法人福祉医療機構）人間ドック受診（一部自己負担あり）『人材育成室』を中心とした各種研修制度キャリアパス制度職員支援プログラム単身用の入居可能住宅あり制服貸与受動喫煙対策あり（屋内禁煙）

定年

定年一律60歳

退職金

退職金共済（東京都社会福祉協議会）

車通勤

応相談

交通費

通勤手当　上限50，000円/月

通勤備考

東武東上線成増駅から徒歩で15分東京メトロ有楽町線地下鉄成増駅から徒歩で20分東京メトロ副都心線地下鉄成増駅から徒歩で20分

研修制度

＜マンツーマン指導＞ ◇入職後も経験豊富な先輩職員がプリセプターとなり、きめこまやかなOJTを実施します。また法人内に設置している「人財育成室」などによる定期的な面談を実施し、業務や職場環境に慣れるサポートをいたします。経験に応じてしっかりと育成計画を立案します。あなたに必要なことは、『成長していきたい』という心構えだけです。＜入職時研修＞ ◇入職者の方には、法人内オリエンテーション（OFF -JT）を実施し法人理念や高齢者権利擁護などの研修を実施します。また、現場実習として、介護チーム、デイサービス等での体験を通じて、それぞれの専門職の仕事を知り、多職種協働の理解を深めます。＜施設研修＞ ◇法定で定められた研修（身体拘束、感染症対策、防災対策、コンプライアンス等）は年間計画に基づいて自施設で実施。この他、認知症ケア、事例検討会、自主勉強会、法人本部研修（リーダー候補者研修、ビジネスマナー研修など）、法人グループ研修（交流研修、４年目研修、主任層研修）など様々な研修が用意されています。事業運営の根幹は『人財』です。スキルアップを目指す職員を全力で応援しています。

研修・試用期間

あり

契約期間

雇用期間の定めなし

受動喫煙防止措置

受動喫煙対策あり（屋内禁煙）

応募条件