ドットホーム（障がい者グループホーム）都賀(22)

生活支援員 / グループホーム / 正職員

• 土日休み
• 年間休日120日以上
• 退職金あり
• 日勤のみ/夜勤なし
• 研修制度あり

求人情報

勤務先

株式会社ドットライン ドットホーム（障がい者グループホーム）都賀(22)

勤務地

〒264-0025
千葉県千葉市若葉区都賀5-14-4-2

職種

業種・サービス形態

グループホーム

雇用形態

正職員(日勤のみ)

仕事内容

食事の用意 ～メニュー～ ごはん 　お米をといで炊飯器にセット！！ お味噌汁 　インスタントなのでお湯をそそぐだけでOK おかず 　パウチされたお惣菜が納品されてくるので、湯せんして盛り付ければOK ＊4～6食を朝・昼・夜と用意お願いします。 《お掃除》 共用部分やお部屋のお掃除 　おうちのお掃除と同じなので、特殊な機械や薬品は使いません！！ 《トイレやお風呂のお手伝い》 車いすの利用者様へお手伝いをお願いします 《洗濯》 利用者さんの洋服のお洗濯 　ご自宅にある洗濯機と同じようなものなので、操作も簡単 《コミュニケーションなど》 利用者様とお話ししたり… 　利用者様は穏やかな方ばかりなので安心 　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　……など ・業務内容の変更範囲：法人の定める業務 ・就業場所の変更範囲：法人の定める事業所

給与

月給：240,000円～500,000円

給与詳細

月給240，000円～500，000円 ＋夜勤手当（4，000円/1回） ＋年末年始手当（日勤：3，000円 夜勤：5，000円） ≪内訳≫ 基本給：123，000円～ 職能手当：73，000円～ 業務手当：44，000円～ ※業務手当（固定残業代）として30時間分を含む。超過分は別途支給します。 ※経験・資格・能力・前職を考慮して決定いたします。 ≪試用期間について≫ ・試用期間：6ヵ月（雇用条件変更なし）

勤務時間

日勤：9:00～18:00 夜勤：22:00～7:00 ※実働8時間となります。 ※休憩時間：60分 アルバイト・パート勤務の方も多数在籍している為、休憩時間がしっかり取れます！

年間休日数

120日

休日詳細

●年間休日120日（シフト制） ※有休と組みあわせた連続休暇も取得可 ※土日祝休みを希望の方は面接時にご相談ください。

加入保険

・社会保険完備（雇用・厚生年金・労災・健康） ・昇給：年1回（最大10年間の定期昇給／社内規定あり） ・通勤交通費（上限月3万円） ・職能手当 ・任務位置手当 ・ソーシャルヒーロー手当（新人期間終了後） ・住宅手当（月2万円／世帯主問わず全社員へ支給） ・地域手当 ・業務手当（固定残業代としての支給） ・夜勤手当（4，000円 / 回） 　※22時～翌7時までの勤務に対して支給 　※実働8時間に満たない場合は、500円/1時間を支給とする ・年末年始手当（日勤：3，000円 / 回・夜勤：5，000円 / 回） 　※12/30～1/3が対象。それぞれ5時間以上の勤務で支給 ・慶弔見舞金 ・各種貸与品あり（社内規定あり） ・自転車・自動車通勤可（配属事業所による） ・ドットナーサリー（保育園）の無料利用 ・時短勤務制度（子どもが小学校6年生になるまで） ・資格取得支援制度（業務に必要な資格は全額会社負担で取得可／社内規定あり） ・ドットライン企業内大学（Dカレ） 　…グループ内で学校法人を運営。福祉や医療の専門講師によるより濃厚な研修が受けられます。 ・社内転職制度 　…興味やライフステージの変化に合わせ、横断的に社内転職ができます。 　　他事業や本社への異動など、様々なキャリアが描けます。 ・職場相談窓口完備 ・従業員支援プログラム（EAP） 　…プライベートで抱える悩みや課題を弁護士等の専門家に無料で相談可。 ・クルー紹介制度（リファラル採用） 　…社員の紹介経由での入社で、紹介者・非紹介者へ手当を支給。 ・カムバック採用制度（アルムナイ採用） ・退職金制度あり（終身雇用型） ・健康診断（年1～2回） ・インフルエンザ予防接種補助（年1回） ・千葉ドット 観戦チケット割引

住宅費

・住宅手当（月2万円／世帯主問わず全社員へ支給）

福利厚生

・社会保険完備（雇用・厚生年金・労災・健康） ・昇給：年1回（最大10年間の定期昇給／社内規定あり） ・通勤交通費（上限月3万円） ・職能手当 ・任務位置手当 ・ソーシャルヒーロー手当（新人期間終了後） ・住宅手当（月2万円／世帯主問わず全社員へ支給） ・地域手当 ・業務手当（固定残業代としての支給） ・夜勤手当（4，000円 / 回） 　※22時～翌7時までの勤務に対して支給 　※実働8時間に満たない場合は、500円/1時間を支給とする ・年末年始手当（日勤：3，000円 / 回・夜勤：5，000円 / 回） 　※12/30～1/3が対象。それぞれ5時間以上の勤務で支給 ・慶弔見舞金 ・各種貸与品あり（社内規定あり） ・自転車・自動車通勤可（配属事業所による） ・ドットナーサリー（保育園）の無料利用 ・時短勤務制度（子どもが小学校6年生になるまで） ・資格取得支援制度（業務に必要な資格は全額会社負担で取得可／社内規定あり） ・ドットライン企業内大学（Dカレ） 　…グループ内で学校法人を運営。福祉や医療の専門講師によるより濃厚な研修が受けられます。 ・社内転職制度 　…興味やライフステージの変化に合わせ、横断的に社内転職ができます。 　　他事業や本社への異動など、様々なキャリアが描けます。 ・職場相談窓口完備 ・従業員支援プログラム（EAP） 　…プライベートで抱える悩みや課題を弁護士等の専門家に無料で相談可。 ・クルー紹介制度（リファラル採用） 　…社員の紹介経由での入社で、紹介者・非紹介者へ手当を支給。 ・カムバック採用制度（アルムナイ採用） ・退職金制度あり（終身雇用型） ・健康診断（年1～2回） ・インフルエンザ予防接種補助（年1回） ・千葉ドット 観戦チケット割引

退職金 

・退職金制度あり（終身雇用型）

車通勤

可

交通費 

・通勤交通費（上限月3万円）

通勤備考

JR総武本線 都賀駅から徒歩で13分

研修制度

≪社内研修制度について≫ ◎入社時研修＋新入社員オリエンテーション 入社時は2日間の初期研修に加え、定期研修（入社3・6ヵ月）を実施。成長や困りごとを振り返る時間だけでなく、同期とのつながりも感じられる時間です。また、定期研修以外に、入社後3ヵ月以内に社長登壇の集合研修があります。社長自らが経営方針や創業経緯などを伝えるなど、充実した内容になっています。 ◎HEN-SHIN制度（メンター制度） 入社後約3ヵ月間を目安に、不安がなくなるまであなた専属のメンターを配置し、理解度や成長スピードに合わせてつきっきりで教えます。毎日の振り返りなども実施しており、その日の悩みはその日のうちに解決できる育成体制があります。

研修・試用期間

あり

契約期間

雇用期間の定めなし

受動喫煙防止措置

あり(屋内禁煙)

応募条件

接客・サービス業の経験がある方 人と関わるのが好きな方 人とコミュニケーションをとるのが好きな方 ネイルは社内規定内ならOK

【経験・資格】
接客・サービス業の経験がある方 人と関わるのが好きな方 人とコミュニケーションをとるのが好きな方 ネイルは社内規定内ならOK

備考

================================ 従事する業務の変更範囲：法人の定める業務全般 就業場所の変更範囲：法人が運営する全ての事業所 ================================

最寄駅

• JR総武本線都賀駅
• 千葉都市モノレール２号線桜木駅

アクセスその他

JR総武本線 都賀駅から徒歩で13分

連絡先

求人に関するご質問・ご相談など、お気軽にご連絡ください。

0120-900-075

0120-900-075

平日10:00-19:00 休日　土曜日、日曜日、祝日

法人情報

法人名

株式会社ドットライン

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退職金あり(8533)

研修制度あり(6921)

日勤のみ/夜勤なし(4615)

年間休日120日以上(4285)

産休・育休取得実績あり(2544)

復職・ブランク可(2355)

車通勤OK(2199)

未経験OK(1918)

土日休み(1840)

駅チカ(1276)

資格取得支援あり(1216)

保育支援・託児所あり(1029)

住宅手当あり(950)

扶養手当・家族手当あり(724)

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定年65歳(440)

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