アズハイム横浜上大岡

看護師 / 介護付き有料老人ホーム / 正職員

アズハイム横浜上大岡の正職員(日勤のみ) 正看護師有料老人ホームの求人情報イメージ1

【業務内容】・バイタルチェック・胃瘻経管栄養、点滴、インスリン注射等の医療処置(1事業所に5～6名程度) ・ホーム内ラウンド・配薬管理・訪問医の来設時の対応　等 ※基本的には業務分担制をとっていますので、ケアのお仕事をして頂くことはありません(必要時のフォローは有) 【アズハイムで働くメリット】・残業時間は月10時間未満・日勤のみ、家庭との両立も可【オンコールについて】 ◆担当回数当番制で月10～15回程度。 ⇒一通りの業務が把握できる頃(入社2～3か月)から開始しています。 ※経験によってオンコール開始時期は異なりますコールが鳴るのは、4～5回に1回程度となります。出動はご入居者の状態にもよりますが、半年に1回あるかないかです。 ※従事すべき業務の変更：あり（変更範囲：会社の定める業務）

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お問合せ

求人情報

勤務先

株式会社アズパートナーズアズハイム横浜上大岡

勤務地

〒232-0064
神奈川県横浜市南区別所3-20-16

職種

正看護師

業種・サービス形態

有料老人ホーム

雇用形態

正職員(日勤のみ)

仕事内容

【業務内容】・バイタルチェック・胃瘻経管栄養、点滴、インスリン注射等の医療処置(1事業所に5～6名程度) ・ホーム内ラウンド・配薬管理・訪問医の来設時の対応　等 ※基本的には業務分担制をとっていますので、ケアのお仕事をして頂くことはありません(必要時のフォローは有) 【アズハイムで働くメリット】・残業時間は月10時間未満・日勤のみ、家庭との両立も可【オンコールについて】 ◆担当回数当番制で月10～15回程度。 ⇒一通りの業務が把握できる頃(入社2～3か月)から開始しています。 ※経験によってオンコール開始時期は異なりますコールが鳴るのは、4～5回に1回程度となります。出動はご入居者の状態にもよりますが、半年に1回あるかないかです。 ※従事すべき業務の変更：あり（変更範囲：会社の定める業務）

給与

月給：355,000円～365,000円

給与詳細

月給355，000円～+交通費規定内全額支給【モデル給与】 ◆正看護師、オンコール15回分、住宅手当含む場合月給：365，000円年収：4，970，000円 ≪各種手当≫ 技能給：65，000円資格手当：30，000円オンコール手当：1，000円/1回（月15回想定）住宅手当：10，000円（世帯主のみ）ケアマネ有資格者手当：15，000円（資格保有者のみ） ※残業した場合は別途残業代支給（固定残業代なし） ※試用期間：3ヶ月（条件変更なし） ※経験による

勤務時間

9:00～18:00（休憩60分） ※土日祝含めたシフト制

年間休日数

115日

休日詳細

年間休日115日（月9～10日）有給休暇・産前産後休暇・育児、介護休業・慶弔休暇・リフレッシュ有給休暇制度・子の看護休暇・感染症特別休暇　等

加入保険

雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金自転車・バイク通勤可研修制度・入社時研修・OJT研修・階層別研修永年勤続表彰制度顧客満足度優秀事業所表彰制度全社決起総会ボウリング大会社会貢献活動サークル活動（野球、フットサル、テニス、マラソン、音楽、フラダンス等）資格取得支援制度資格取得更新手数料負担制度慶弔見舞金制度確定拠出年金制度リフレッシュ有給休暇制度（連休取得）制服貸与従業員持株会制度 ※就業場所の変更：あり（変更範囲：会社の定める事業所及び本社）

福利厚生

雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金自転車・バイク通勤可研修制度・入社時研修・OJT研修・階層別研修永年勤続表彰制度顧客満足度優秀事業所表彰制度全社決起総会ボウリング大会社会貢献活動サークル活動（野球、フットサル、テニス、マラソン、音楽、フラダンス等）資格取得支援制度資格取得更新手数料負担制度慶弔見舞金制度確定拠出年金制度リフレッシュ有給休暇制度（連休取得）制服貸与従業員持株会制度 ※就業場所の変更：あり（変更範囲：会社の定める事業所及び本社）

車通勤

可

交通費

月給355，000円～+交通費規定内全額支給

通勤備考

●ブルーライン上大岡駅から徒歩で15分 ●京浜急行線「上大岡駅」11番乗り場　神奈川中央交通「芹ヶ谷行」等乗車8分「別所宮下」下車徒歩2分

研修・試用期間

あり

契約期間

雇用期間の定めなし

受動喫煙防止措置

あり(屋内禁煙)