特別養護老人ホーム　まごころタウン＊新百合ヶ丘

介護職/ヘルパー / 特別養護老人ホーム / パート・バイト

特別養護老人ホーム　まごころタウン＊新百合ヶ丘の非常勤介護士・ヘルパー特別養護老人ホームショートステイの求人情報イメージ1

【この求人のおすすめポイント】

・看護の経験を活かしながら、利用者様に必要なケアを提供する仕事です。

・福利厚生は、社会保険完備などが用意されています。

・先輩スタッフのサポートがあり、未経験の方やブランクのある方も業務を覚えながらスタートできます。

・百合ヶ丘駅から徒歩12分で通勤できます。

お気に入りに追加

お問合せ

求人情報

勤務先

社会福祉法人まごころ特別養護老人ホーム　まごころタウン＊新百合ヶ丘

勤務地

〒215-0011
神奈川県川崎市麻生区百合丘3丁目15-1

職種

介護士・ヘルパー

業種・サービス形態

特別養護老人ホームショートステイ

雇用形態

非常勤

仕事内容

【仕事内容】

・ユニット型、従来型の特別養護老人ホームでの介護に関する業務（夜勤専属）
・夕方～朝の介護に関する業務・定期巡視・排泄介助・夜間記録入力・就寝、起床介助・食事介助「介護未経験！」「資格はあるけど、実務経験がなくて心配...」という方でも大丈夫
・プリセプター制度を導入しているため、先輩職員が1対1で業務内容を教えていきます
・自信を持ってケアできるようになるまで、全力でサポートしますので安心して就業いただけます！
・夜間巡視はシステムを活用
・夜間帯も看護師在中。緊急時等連携して対応可能です
・あたりまえの暮らしをあたりまえに・ご飯を口から食べる食事ケア・お風呂に入る楽しみを感じてもらう入浴ケア・トイレに座る排泄ケア・車椅子は移動の手段にするケア・四季を感じる食事作りやイベント開催・地域の多世代交流の創出日々の暮らしの中にはたくさんの「あたりまえ」があります
・お客様に行うケアは、介護サービスを利用することになっても今までの「あたりまえの暮らし」を大切にしていきます
・業務の変更範囲：会社の定める業務内で変更の可能性あり・就業場所の変更範囲：転勤の可能性あり（会社の定める事業所）※基本転居を伴う転勤なし・雇用期間の定めあり 1年（原則更新）※更新上限は無し

給与

月給：1,280円～1,380円

給与詳細

27，480円～29，080円/回（夜勤手当込）時給：1，280円～1，355円 ○初任者研修/ヘルパー2級をお持ちの方 1，290円～ ○実務者研修/ヘルパー1級をお持ちの方 1，300円～ ○介護福祉士をお持ちの方 1，380円～
※日給は時給×16時間（夜勤1日の勤務時間）＋夜勤手当で算出夜勤手当：7，000円/回
■加算・手当
・資格手当 10円～130円/時間
・キャリアパス加算 5円～100円/時間
・IT介護士手当初級：40円/時間中級：50円/時間上級：70円/時間
・勉強会・ミーティング手当支給
・通勤手当上限30，000円/月
試用期間3ヶ月（条件変更なし）

勤務時間

変形労働時間制（1ヶ月単位） 16:00～翌9:30（休憩90分）

休日詳細

シフト制
※週1～4日程度で勤務日応相談曜日固定・土日休みも可能（応相談となります）

福利厚生

【待遇】
・社会保険完備（勤務条件による）
・交通費支給：上限30，000円（規定による）
・昇給あり（人事評価および制度による）
・勉強会・ミーティング手当支給
・制服貸与
・有休休暇
・少額短期保険加入（会社負担）
・定期健康診断
・慶弔見舞金制度
・インフルエンザ予防接種補助
・正職員登用制度
【福利厚生】
◆ 育児サポート両立支援制度
・育児準備セミナー
・寝かしつけ支援デバイスのレンタル
・子育て解説動画の提供
・専門家によるオンライン相談会
・商品割引クーポン・特別価格販売
・コミュニケーション支援
◆ 自己啓発支援制度
・オンライン英会話や料理教室など、受講料一部負担
・業務に関連する自己啓発を申請可能（審査通過で費用一部負担）
◆ その他福利厚生
・グランピング施設割引利用
・資格取得補助
・永年勤続表彰（商品券または会員制ホテル宿泊）
・誕生日プレゼント
・介護・ヘルスケア用品の社内割引
・サークル活動助成制度（例：フットサル、キャンプなど趣味の活動を会社がサポート）充実した待遇・福利厚生で、安心して長く働ける環境を整えています！

車通勤

応相談

交通費

・交通費支給：上限30，000円（規定による）

通勤備考

小田急線百合ヶ丘駅から徒歩で12分
小田急線新百合ヶ丘駅から徒歩で12分新百合ヶ丘駅からバスで10分

研修制度

【未経験・ブランクのある方も安心のサポート体制】
◆プリセプター制度
・先輩スタッフが1対1で丁寧にサポートします！
・シフトの確認方法や勤務シートの書き方など事務的な内容から、ケア内容までを細かく指導。
・不安や疑問を解消しながら、安心して仕事を覚えていただけます。
【スキルアップ＆キャリア支援が充実】
◆ 研修制度 1人ひとりの成長を支える充実の研修プログラムを用意しています。
・まごころカレッジ・まごころトレーニング：ケアの疑問や不安を解消するリクエスト型のカリキュラム
・社内勉強会（毎月開催・任意参加）：事例検討や専門的な技術・知識の習得
・介護技術動画「スマテク」：60種類の技術動画を好きな時に視聴可能
・まごころ塾（初級・中級）：介護保険の基礎やチーム連携の方法を学ぶ研修
・アセッサートレーニング：ケアスタッフの実践スキルを客観的に評価・指導するための専門研修
◆ 資格取得支援制度（規定あり）キャリアアップに向けた資格取得を会社が全面的にサポート！
・介護職員初任者研修
・介護福祉士実務者研修
・介護福祉士
・認知症介護基礎研修～実践リーダー研修
・介護支援専門員
・福祉用具専門相談員
・IT介護士
◆ 自己啓発支援制度仕事以外でも成長を応援！
・オンライン英会話・料理教室など、受講料の一部を会社が負担
・業務に関連する自己啓発であれば、申告＆審査を経て費用補助も可能経験がなくても、ブランクがあっても、自信を持ってスタートできる環境があります！
スキルを磨きながら、一緒に安心のケアを届けましょう。

研修・試用期間

あり

契約期間

27，480円～29，080円/回（夜勤手当込）時給：1，280円～1，355円 ○初任者研修/ヘルパー2級をお持ちの方 1，290円～ ○実務者研修/ヘルパー1級をお持ちの方 1，300円～ ○介護福祉士をお持ちの方 1，380円～
※日給は時給×16時間（夜勤1日の勤務時間）＋夜勤手当で算出夜勤手当：7，000円/回
■加算・手当
・資格手当 10円～130円/時間
・キャリアパス加算 5円～100円/時間
・IT介護士手当初級：40円/時間中級：50円/時間上級：70円/時間
・勉強会・ミーティング手当支給
・通勤手当上限30，000円/月
試用期間3ヶ月（条件変更なし）

受動喫煙防止措置