アズハイム春日部

介護職/ヘルパー / 介護付き有料老人ホーム / パート・バイト

アズハイム春日部の非常勤有料老人ホーム病院の求人情報イメージ1

★★無資格・未経験OK！介護付有料老人ホームの家事サポートスタッフ★★ ・ホーム美化作業：清掃、洗濯、修繕、電球交換、中庭清掃、入居・退去時の居室整理・備品管理：備品の在庫管理、納品対応・配膳、お茶出し、レクリエーションの準備　など　事業所内を清潔に、また暮らしやすく保つための重要なお仕事です。 1日数名のスタッフが勤務しますので、他スタッフと協力しながらお仕事ができます。わからないこと、不安なことはなんでも相談解決できるようサポートしていますので安心して下さい。「自分のしたことで喜んでくれる人がいる。誰かの役に立てている」というやりがいを感じられるお仕事です。 9：00　朝礼（1日の流れを確認） 9：10　清掃、洗濯 9：30　備品管理（納品、在庫確認） 10：30　病院へ送迎 11：30　お茶出し、昼食配膳 12：00　休憩 13：00　新しく入居される方の居室準備 14：00　レクリエーションの準備、サポート 14：30　病院へ送迎 15：30　洗濯物の返却、共同部の清掃 17：00　お茶出し、夕食配膳、見守り等 18：00　退社 ※雇用期間1年（更新有り） ※従事すべき業務の変更：あり（変更範囲：会社の定める業務）

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お問合せ

求人情報

勤務先

株式会社アズパートナーズアズハイム春日部

勤務地

〒344-0067
埼玉県春日部市中央2丁目

職種

業種・サービス形態

有料老人ホーム病院

雇用形態

非常勤

仕事内容

★★無資格・未経験OK！介護付有料老人ホームの家事サポートスタッフ★★ ・ホーム美化作業：清掃、洗濯、修繕、電球交換、中庭清掃、入居・退去時の居室整理・備品管理：備品の在庫管理、納品対応・配膳、お茶出し、レクリエーションの準備　など　事業所内を清潔に、また暮らしやすく保つための重要なお仕事です。 1日数名のスタッフが勤務しますので、他スタッフと協力しながらお仕事ができます。わからないこと、不安なことはなんでも相談解決できるようサポートしていますので安心して下さい。「自分のしたことで喜んでくれる人がいる。誰かの役に立てている」というやりがいを感じられるお仕事です。 9：00　朝礼（1日の流れを確認） 9：10　清掃、洗濯 9：30　備品管理（納品、在庫確認） 10：30　病院へ送迎 11：30　お茶出し、昼食配膳 12：00　休憩 13：00　新しく入居される方の居室準備 14：00　レクリエーションの準備、サポート 14：30　病院へ送迎 15：30　洗濯物の返却、共同部の清掃 17：00　お茶出し、夕食配膳、見守り等 18：00　退社 ※雇用期間1年（更新有り） ※従事すべき業務の変更：あり（変更範囲：会社の定める業務）

給与

月給：1,145円～

給与詳細

時給1，145円～+交通費規定内全額支給（処遇改善手当、地域調整手当含む）【モデル給与】 ■9：00～16：00の実働6時間、週5日勤務月収：137，400円 ※経験による試用期間：3ヶ月（条件変更なし） ※残業した場合は別途残業代支給（固定残業代なし）

勤務時間

【勤務時間】 9:00～16:00または9:00～18:00（それぞれ休憩60分）【勤務日数】週3～5日でご相談可能◎

休日詳細

希望の日数による

加入保険

【福利厚生】・昇給・交通費規程内全額支給・健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険（法定通り）・制服貸与・食事補助・従業員持株会制度 ■手当残業手当/資格手当/年末年始手当 ■資格取得支援制度初任者研修受講料（上限8万負担）/実務者研修受講料（上限10万負担）資格取得祝い金/資格取得更新手数料負担制度（規定あり） ■祝金・謝礼等スタッフ紹介制度（謝礼金あり）/永年勤続表彰制度/慶弔見舞金制度/ご入居者紹介制度 ■リフレッシュサークル制度 ■健康健康診断/ストレスチェック制度/first call（チャット型医療相談）/悩み事・健康相談窓口 ■社内イベント全社決起総会/社内イベント（ボウリング大会） ■研修入社時研修/職種別・役職別研修/介護福祉士受験対策講座/介護支援専門員受験対策講座 ※就業場所の変更：あり（変更範囲：会社の定める事業所及び本社） ※有期労働契約を更新する場合の新基準 ■更新の可能性：あり（条件付きで更新あり）・契約期間満了時の業務量・従事している業務の進捗状況・従業員の能力、業務成績、勤務態度・会社の経営状況・健康状態 ■更新上限：なし

福利厚生

【福利厚生】・昇給・交通費規程内全額支給・健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険（法定通り）・制服貸与・食事補助・従業員持株会制度 ■手当残業手当/資格手当/年末年始手当 ■資格取得支援制度初任者研修受講料（上限8万負担）/実務者研修受講料（上限10万負担）資格取得祝い金/資格取得更新手数料負担制度（規定あり） ■祝金・謝礼等スタッフ紹介制度（謝礼金あり）/永年勤続表彰制度/慶弔見舞金制度/ご入居者紹介制度 ■リフレッシュサークル制度 ■健康健康診断/ストレスチェック制度/first call（チャット型医療相談）/悩み事・健康相談窓口 ■社内イベント全社決起総会/社内イベント（ボウリング大会） ■研修入社時研修/職種別・役職別研修/介護福祉士受験対策講座/介護支援専門員受験対策講座 ※就業場所の変更：あり（変更範囲：会社の定める事業所及び本社） ※有期労働契約を更新する場合の新基準 ■更新の可能性：あり（条件付きで更新あり）・契約期間満了時の業務量・従事している業務の進捗状況・従業員の能力、業務成績、勤務態度・会社の経営状況・健康状態 ■更新上限：なし

車通勤

応相談

交通費

・交通費規程内全額支給

通勤備考

東京スカイツリーライン『春日部』駅より徒歩９分

研修・試用期間

あり

契約期間

時給1，145円～+交通費規定内全額支給（処遇改善手当、地域調整手当含む）【モデル給与】 ■9：00～16：00の実働6時間、週5日勤務月収：137，400円 ※経験による試用期間：3ヶ月（条件変更なし） ※残業した場合は別途残業代支給（固定残業代なし）

受動喫煙防止措置

あり(屋内禁煙)