株式会社nCS リハビリデイサービスnagomi新座店の正職員(日勤のみ)・デイサービス・デイケアの求人情報

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平日10:00-19:00
休日 土曜日、日曜日、祝日

株式会社nCS リハビリデイサービスnagomi新座店の正職員(日勤のみ)・デイサービス・デイケアの求人情報

リハビリデイサービスnagomi新座店

介護職/ヘルパー / 通所介護・デイサービス / 正職員

  • 日勤のみ/夜勤なし
  • ボーナス・賞与あり
  • 研修制度あり

リハビリデイサービスnagomi新座店の正職員(日勤のみ) デイサービス・デイケアの求人情報イメージ1

■参加人数 ・1店舗あたり利用者数:約15~20名  ※午前と午後の2部制 ・スタッフ人数:3~5名程度 ・1回のプログラム時間:約3時間 インストラクターはチームで役割を分担しながら、 運動指導や利用者様のサポートを行います。 ■一日のスケジュール例 7:45 出勤・朝礼 ・利用者様情報の共有 ・当日のプログラム確認 9:00 午前の部スタート ・利用者様のお迎え ・ストレッチや運動プログラムの指導 ・トレーニングサポート 12:00 午前の部終了 ・利用者様のお送り ・休憩 13:45 午後の部スタート ・運動プログラム実施 ・利用者様のサポート 17:00 午後の部終了 ・送迎対応 ・記録作成 17:30 退勤 ※一部送迎業務をお願いする場合があります。 ・従事すべき業務の変更の範囲:上記を除く当社業務全般 ・就業場所の変更の範囲:当社本社、および当社が運営する事業所

求人情報

勤務先
株式会社nCS リハビリデイサービスnagomi新座店
勤務地
〒352-0011
埼玉県新座市野火止3-7-8
職種
業種・サービス形態
デイサービス・デイケア
雇用形態
正職員(日勤のみ)
仕事内容
■参加人数 ・1店舗あたり利用者数:約15~20名  ※午前と午後の2部制 ・スタッフ人数:3~5名程度 ・1回のプログラム時間:約3時間 インストラクターはチームで役割を分担しながら、 運動指導や利用者様のサポートを行います。 ■一日のスケジュール例 7:45 出勤・朝礼 ・利用者様情報の共有 ・当日のプログラム確認 9:00 午前の部スタート ・利用者様のお迎え ・ストレッチや運動プログラムの指導 ・トレーニングサポート 12:00 午前の部終了 ・利用者様のお送り ・休憩 13:45 午後の部スタート ・運動プログラム実施 ・利用者様のサポート 17:00 午後の部終了 ・送迎対応 ・記録作成 17:30 退勤 ※一部送迎業務をお願いする場合があります。 ・従事すべき業務の変更の範囲:上記を除く当社業務全般 ・就業場所の変更の範囲:当社本社、および当社が運営する事業所
給与
月給:237,500円~270,000円
給与詳細
■インストラクター 月給 237,500円~260,000円 ・基本給:212,962円~ ・定額残業代:24,538円~(16h/月)  ※残業の有無に関わらず16時間分は固定支給(超過分、別途支給) ■相談員補佐 月給 245,000円~270,000円 ・基本給 212,816円~ ・定額残業代:32,184円~(21h/月)  ※残業の有無に関わらず21時間分は固定支給(超過分、別途支給) 【その他】 ・賞与年2回(9月・3月)※業績・評価による ・通勤交通費、別途規定支給 ・試用期間あり:6ヶ月(※試用期間中は賞与対象外) 【年収例】 2年:338万(インストラクター・資格取得) 4年:388万(生活相談員・介護福祉士) 6年:474万(施設長・介護福祉士)
勤務時間
・7:45~17:45 の間での勤務シフトによります。(休憩60分) ・1ヶ月単位の変形時間労働制(月平均所定労働時間:173.58時間)  ※日勤帯のみで夜勤はありません。
年間休日数
115日
休日詳細
【年間休日 115 日】 ・完全週休2日制(土日固定休み) ・祝日一部(会社が定めた店舗休業日) ・店舗休業日(年始年末・GW・夏季等)
加入保険
◆2025 年「TOKYO 働きやすい福祉職場宣言」各事業所で認定を受けました◆ 【福利厚生に関すること】 ・社会保険完備 ・定期健康診断(年1回) ・インフルエンザ予防接種補助 ・ユニフォーム貸与 ・社員総会 ・受動喫煙対策あり:屋内全面禁煙  等 【手当・等級に関すること】 ・賞与(年2回/9月・3月) ※業績・評価による ・居住支援特別手当(5年目まで月2万円/以降月1万円) ・処遇改善手当 ・資格等級(月5千~2万円) ・事業等級(月2.5千~1.5万円) ・スキル等級(月2.5千~1.5万円) ・役職等級(月1万~3万円) ・勤続等級(月2.5千~2.5万円)※勤続2年~ ・特別手当 ・引越準備手当 ・各種表彰制度  等
引越し支援 
引越し手当あり
福利厚生
◆2025 年「TOKYO 働きやすい福祉職場宣言」各事業所で認定を受けました◆ 【福利厚生に関すること】 ・社会保険完備 ・定期健康診断(年1回) ・インフルエンザ予防接種補助 ・ユニフォーム貸与 ・社員総会 ・受動喫煙対策あり:屋内全面禁煙  等 【手当・等級に関すること】 ・賞与(年2回/9月・3月) ※業績・評価による ・居住支援特別手当(5年目まで月2万円/以降月1万円) ・処遇改善手当 ・資格等級(月5千~2万円) ・事業等級(月2.5千~1.5万円) ・スキル等級(月2.5千~1.5万円) ・役職等級(月1万~3万円) ・勤続等級(月2.5千~2.5万円)※勤続2年~ ・特別手当 ・引越準備手当 ・各種表彰制度  等
車通勤
応相談
交通費 
・通勤交通費、別途規定支給
通勤備考
JR武蔵野線 新座駅から徒歩で11分
研修制度
■研修期間や独り立ち後のフォロー体制 入社後研修(約1ヶ月) STEP1 ・介護・リハビリサービスの基礎知識研修 STEP2 ・専任トレーナー指導のもと研修スタート ・運動指導の方法を実務を交えながら習得 STEP3 ・徐々にインストラクター業務を担当 未経験の方でも、先輩が横についてサポートするOJT形式で仕事を覚えていただけます!!
研修・試用期間
あり
契約期間
雇用期間の定めなし
受動喫煙防止措置
・受動喫煙対策あり:屋内全面禁煙
応募条件
■ 見学だけでもOK ご応募の上、まずは雰囲気を見るだけでも大歓迎! 運動×人の役に立つ仕事を、あなたのキャリアに。 ・無資格可 ・学歴・学部不問

【経験・資格】
■ 見学だけでもOK ご応募の上、まずは雰囲気を見るだけでも大歓迎! 運動×人の役に立つ仕事を、あなたのキャリアに。 ・無資格可 ・学歴・学部不問
備考
================================ 従事する業務の変更範囲:法人の定める業務全般 就業場所の変更範囲:法人が運営する全ての事業所 ================================
最寄駅
  • JR武蔵野線新座駅
アクセスその他
JR武蔵野線 新座駅から徒歩で11分
連絡先

求人に関するご質問・ご相談など、お気軽にご連絡ください。

0120-900-075

0120-900-075

平日10:00-19:00 休日 土曜日、日曜日、祝日

法人情報

法人名
株式会社nCS

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