ウィル訪問看護ステーション浦和 南与野サテライト

サービス提供責任者 / 訪問看護 / 正社員

• 未経験OK
• 年間休日120日以上
• 資格取得支援あり
• 産休・育休取得実績あり
• 退職金あり
• ボーナス・賞与あり

求人情報

勤務先

WyL株式会社 ウィル訪問看護ステーション浦和 南与野サテライト

勤務地

〒338-0013
埼玉県さいたま市中央区鈴谷２丁目６２１－６

職種

サービス提供責任者

業種・サービス形態

訪問看護

雇用形態

正社員

仕事内容

【仕事内容】

・★担当ケアマネジャーと連携しながら、 サービス内容の管理・モニタリング、利用者様へのアセスメント、 「訪問介護計画書」の作成などをおこなっていただきます
・チーム全体に影響を与えるリーダーの育成に特に力を入れており、 リーダーシップやマネジメントを学びたい人にとってピッタリなポジションです！
・ヘルパーへ指示を出し、利用者との調整
・ご利用者様・ご家族へのヒアリング、サービス設計・保守・立上げ ・スタッフへの現場指導 ・スタッフのシフト管理 ・新規スタッフ採用・スタッフフォロー ・サービスニーズのヒアリング など 訪問介護のサービス提供責任者は、利用者様とヘルパーの橋渡し役となり、 介護サービス全体を円滑に進める調整役です
・就業場所の変更の範囲：なし

給与

月給：302,000円～452,000円

給与詳細

介護未経験でもサービス提供責任者候補として高収入を保証！
【給与内訳】
基本給：160，000円
┗地域加算手当：60，000円
┗固定深夜割増手当：53，000円（月130時間分の所定労働時間内深夜労働の割増分に相当）
┗個別評価手当：17，000円
┗居住支援特別手当：10，000円
┗資格手当：2，000~33，000円
■想定年収：422万円～632万円
※給与には固定深夜割増手当が含まれ、入社時から安定収入を保証
※サービス提供責任者に昇格後は役職手当や資格手当といった一般的な手当に切り替わります
【インセンティブ制度】
・貢献インセンティブ
・担当インセンティブ
・業績インセンティブ
【残業代】
超過分は別途支給します。
【賞与・昇給】
賞与：年2回（業績による） 昇給：年1回
【試用期間】
3ヶ月（同条件）
※資格手当について 無資格の方も技術研修を受講いただくため、 資格手当2，000円を支給いたします。

勤務時間

シフト制（1ヶ月単位の変形労働時間制）
※1か月あたりの平均的な勤務時間（所定労働時間）は 月平均173.7時間 です。
※法令に基づき、所定時間を超えた勤務分については 残業代を全額支給 いたします。
【シフト例】
日勤：9:00～18:00 夜勤：22:00～8:00
※勤務時間は担当する現場により異なります。
※休憩：60分
※直行直帰可

年間休日数

120日

休日詳細

＊年間休日：120日 ＊有給休暇（入社日に10日付与） ＊慶弔休暇 ＊産前・産後休暇 ＊育児休暇 ＊介護休暇 ＊バースデイ休暇

福利厚生

・社会保険完備
・通勤手当（利用者様宅までの交通費実費分を全額支給）
・資格取得支援制度
・直行直帰可
・年末年始手当
・慶弔見舞金
・退職金制度

退職金 

・退職金制度

車通勤

応相談

交通費 

・通勤手当（利用者様宅までの交通費実費分を全額支給）

通勤備考

JR埼京線 南与野駅から徒歩で3分

研修制度

＜資格取得支援制度＞
■サービス提供責任者 養成コース 資格がなくても応募可能！サービス提供責任者候補としてご入社いただき、 サービス提供責任者の資格取得を目指せる特別プログラムです。
未経験からでも安心してステップアップできます！

研修・試用期間

あり

契約期間

雇用期間の定めなし

受動喫煙防止措置

あり(屋内禁煙)

備考

従事する業務の変更範囲：法人の定める業務全般
就業場所の変更範囲：法人が運営する全ての事業所

最寄駅

• JR埼京線南与野駅
• JR埼京線与野本町駅
• JR京浜東北線北浦和駅

アクセスその他

JR埼京線 南与野駅から徒歩で3分

連絡先

求人に関するご質問・ご相談など、お気軽にご連絡ください。

0120-900-075

0120-900-075

平日10:00-19:00 休日　土曜日、日曜日、祝日

法人情報

法人名

WyL株式会社

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